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モン・サン・ノールながさきの介護職/ヘルパー求人(正職員)
未経験・ブランクのある方もOK!! 資格取得支援もあり!キャリアアップを目指せる職場です。

- 給与
- 正職員 月給 165,500円 〜 232,000円
- 仕事内容
- 地域密着型特別養護老人ホームでの介護業務(入居者様は1ユニット9~10名・定員29名) ・入居者様一人ひとりの暮らしのリズムに合わせたケア を実践しています。 ☆日常生活の支援(食事・入浴・排泄・移動) ☆健康管理のサポート ☆楽しみ支援や寄り添った支援(イベントや外出、認知症ケア、その人らしさを尊重したケア) ・施設内の環境整備(季節ごとの飾り付け、清掃など) 日勤帯は各ユニット3~5名配置(パート職員さん含む)
- 応募要件
- 資格・経験・学歴不問 ~64歳(定年年齢65歳を上限)
- 住所
- 長崎県長崎市豊洋台1丁目3番11号 最寄りバス停 豊洋台車庫 バス停
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 164,000円 〜 221,800円
- 仕事内容
- 老人保健施設の療養者への介護業務 ・食事介助、入用介助、排せつ介助、リハビリ支援等 業務変更なし 転勤の可能性あり(転勤範囲:併設施設(特別養護老人ホーム・在宅事業所)
- 応募要件
- 無資格可 64歳以下(定年上限のため) 経験不問 学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市横尾3丁目26番2号 JR長崎本線(鳥栖〜長崎) 道ノ尾駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 164,000円 〜 221,000円
- 仕事内容
- 介護業務 ・食事、入浴、排せつ介助、移動、移乗などの身体介護 ・ケアの記録・分析、介護計画作成 業務変更なし 転勤の可能性あり(転勤範囲:近隣のグループ内施設)
- 応募要件
- 無資格可 64歳以下(定年上限のため) 学歴・経験不問 ※ただし介護福祉士は高校以上必須
- 住所
- 長崎県長崎市横尾3丁目26番1号 JR長崎本線(鳥栖〜長崎) 道ノ尾駅から車で10分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
資格・経験・学歴不問♪昇給・賞与あり◎思いやりと温もりが溢れる職場です☆
当施設では、私たちと一緒にお仕事してくださる介護スタッフを募集しています。
- 資格や経験、学歴などは問いません。お仕事に慣れるまで丁寧にフォローしていきますので安心してご応募くださいね。
- 休日はシフト制で、毎月9日程度のお休みがあります。
- 育児休業取得実績があり、ライフステージの変化にもしっかり対応しますので、長く努めていただける環境が整っています。
介護福祉を通して社会貢献したい方や、新たにチャレンジしたい方など、大歓迎です。
スタッフ一同、あなたからのご応募を心よりお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
グループホームでの介護スタッフ業務全般 ・各入居者さまに合わせた身体介護や環境整備、調理や行事の企画および実施 ・ご入居者さまが、日々楽しみを感じながら生活できるようサポート ・入居者27名、スタッフ数21名 ※月に4回程度夜勤があります(フロアーあたり1人体制) ※転勤の可能性あり 長崎市、時津町の当法人内
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 137,000円~155,000円 ・調整手当 25,000円 固定残業代なし 日祝手当 150円/時間 夜勤手当 6,500円/回 年末年始手当 通勤手当 実費支給 上限11,000円/月 昇給あり 実績 800円~2,000円/月 賞与あり 実績 年2回 計2ヵ月分 試用期間3ヵ月(条件変更なし)
待遇
勤務時間
変形労働時間制 1ヵ月単位 (1)8:00~17:00 (2)8:30~17:30 (3)9:00~18:00 (4)10:00~19:00 (5)16:00~翌9:00(夜勤) (1)~(5)のシフト制 休憩60分 ※時間外あり 月平均10時間
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 6ヵ月経過後の年次有給休暇日数 10日
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2001年12月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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