グループホームソラスト上用賀の介護職/ヘルパー求人（契約職員）

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グループホームソラスト上用賀の介護職/ヘルパー求人（正職員）
【世田谷区上用賀】居住支援特別手当20,000円対象◎夜勤手当8,500円＋別途深夜割増あり★グループホームで介護スタッフ募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（グループホームソラスト上用賀）
給与
正職員月給 267,155円〜 319,885円
仕事内容
◆東京都居住支援特別手当対象求人グループホーム施設内で介護職員としてのお仕事・食事、入浴、排せつ、移動などの身体介助・レクリエーションの企画実行・居室の清掃・介護記録業務　など ★介護主任も同時募集！！★ （仕事内容）・スタッフマネジメント（研修、教育、面談等）・介護業務、フロア見守り、記録記入・管理者の補佐　など ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
応募要件
介護職員初任者研修,介護職員実務者研修,介護職員基礎研修,ヘルパー2級,ヘルパー1級,介護福祉士 ※いずれかの資格をお持ちの方 ※学歴不問 ※主任介護職のみ介護経験必須（年数・サービス不問）
住所
東京都世田谷区上用賀3-13-12 東急田園都市線用賀駅から徒歩で9分東急田園都市線桜新町駅から徒歩で17分
特徴
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
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【介護職】☆奨学金返済支援制度有☆充実した福利厚生の中で一緒に働きませんか？《年間休日120日／資格取得サポートあり／賞与年2回》【世田谷区上用賀】
給与
正職員月給 237,500円〜 255,500円
仕事内容
【研修充実】無資格未経験から、資格を取得し更なるキャリアを積める環境です！資格を取得してスキルアップすれば資格手当ももらえる！ ◎内々定から入社後の流れ/1年目 ▼内々定 ▼初任者研修講座受講開始（随時開催中） ▼内定式（11月） ▼資格取得！（受講から約4か月目） ▼入社式（4月） ▼新入社員全体研修（5日） ▼各施設へ配属 ▼施設にてOJT研修（配属後～約3か月） ▼新入社員フォローアップ研修（3回） ◎仕事内容　ご入居者の生活サポート、　イベント企画実施等が主なお仕事です。 ◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：00～　報告・連絡・相談 10：00～　体操補助 12：00～　昼食 13：00～（休憩） 14：00～　イベント実施 15：00～　おやつ提供 16：00～　個別対応 18：00　　業務終了 ♪介護スタッフの声　第二の家族のような存在として　ご入居者に頼ってもらえることが嬉しい仕事！　人から必要とされ、感謝されることも多く　仕事のモチベーションも上がります！ ♪ご入居者からの声　毎日楽しく過ごせるのは、介護スタッフの皆さんお蔭。　これからも楽しみを持って、ここで生活していきたい。 ◎キャリアチェンジ介護業務経験後、木下グループ内の多事業で働けるチャンスもあり！・木下の介護（営業職、本社管理部門）・木下福祉アカデミー（教育事業）・その他、関連会社 ≪キャリアの流れ（例）≫ ▼木下の介護（介護職）入社 ▼木下の介護（営業職）にキャリアチェンジ、等々従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件
・2026年3月大学院・大学・短大・専門を卒業見込みの方 ※学部学科不問 ※経験・資格不問
住所
東京都世田谷区上用賀１－２６－２０東急田園都市線用賀駅から徒歩で12分
特徴
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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ソルシアス上用賀【2025年04月01日オープン】の介護職員求人
土日・年末年始休み☆昇給・賞与あり♪年間休日120日♪資格取得支援制度あり◎
給与
正職員月給 239,000円〜
仕事内容
・送迎業務・機能訓練補助・アクテビティ活動提供・レクリエーション・食事介助・入浴介助　など・仕事内容の変更：法人の定める範囲・転勤：法人の定める範囲
応募要件
介護職員初任者研修以上
住所
東京都世田谷区上用賀3-9-9 東急田園都市線用賀駅から徒歩で11分東急田園都市線桜新町駅から徒歩で21分
特徴
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
求人を見る

グループホームソラスト上用賀の【就業促進事業】ケアワーカー(介護職/ヘルパー)求人（契約職員）

NEW

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月給208,000円

最終更新日: 2025/10/30

《東京都介護職員就業促進事業》【3名限定募集】初任者研修または実務者研修が無料で取得できる！講座受講中も給与・交通費の支給あり◎6ヶ月後には正社員登用もあり！（グループホームソラスト上用賀）

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新しい季節の始まり、仕事でも新たなステージに進みましょう！
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東京都介護職員就業促進事業とは

お仕事しながら、業務の一環として無料で「初任者研修」「実務者研修」を取得できる東京都の事業です。
資格取得にかかかる費用は無料。講座受講中も給与・交通費を全額支給いたします。
最長6ヶ月間の有期雇用ですが、その後は皆様と当社の双方合意の上、当社の正社員やパートとして継続勤務も可能です。
東京都にある事業所で勤務ができれば、東京都以外にお住いの方からの応募も可能です。

住み慣れた地域での暮らしを継続的にサポートし、その暮らしを元気にすることがソラストの使命です。

ソラストでは、急速に高まる高齢化社会のニーズに応えるため、「自立支援と地域トータルケア」を基本理念に掲げています。身体機能の回復・維持向上を重視したサービスの充実化、そして一人ひとりの生活圏の中で複数のサービスを提供できるよう、事業展開エリアを拡大し、エリア内の提供サービスの拡充を進めています。現在、ソラストグループでは、東名阪を中心に、全国700以上の介護事業所を運営しています。これからも、確かな技術と心を込めたケアを追求し、介護スタッフやそれぞれの関係者が密に連携した「チームケア」で、多くのみなさまの暮らしを元気にしていきます。
東証プライム上場企業である当社は、「明日を元気に」をテーマに様々な介護福祉サービスを提供しています。主婦（夫）パートの方、中高年・シニアや、外国人の介護スタッフも活躍しています。また、病院や地方公共団体、社会福祉法人から転職した方、未経験でも社会奉仕やボランティアに興味がある方など様々なバックグラウンドを持った方にお勤めいただいております。

グループホームソラスト上用賀（契約社員）

近隣には、JRA馬事公苑、砧公園があります。
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)は、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の施設です。他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合います。

グループホームソラスト上用賀の紹介動画

募集内容

募集職種

【就業促進事業】ケアワーカー(介護職/ヘルパー)

仕事内容

身体介護生活援助

【3名限定募集】東京都就業促進事業の対象求人★ 働きながら無料で介護職員初任者研修または実務者研修が取得できるチャンスです!無資格・未経験から手に職をつけ、正社員を目指せます。グループホームソラスト上用賀にて、介護業務に従事しながら、介護職員初任者研修、または実務者研修の資格取得を目指していただきます。・身体介護(食事、トイレ、移動介助) ・生活援助(客室清掃、洗濯) ・グループホーム入居者様の見守り、記録作成・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業) グループホームとは、認知症高齢者の介護に特化した介護施設で、入居者さまを、24時間体制でサポートしています。食事の準備や洗濯、掃除といった家事は利用者さんが分担しておこない、日常生活の中でリハビリになるように工夫されているのが特徴です。 ※雇用期間の定めあり（６か月・双方合意により正社員登用あり）従事すべき業務の変更内容：変更なし転勤の可能性：なし

診療科目・サービス形態

グループホーム

給与

【契約職員】月給208,000円

給与の備考

交通費全額支給雇用期間の定めあり（6ヵ月）試用期間なし講座受講中も給与発生＋交通費支給

待遇

社会保険完備交通費支給制服貸与ハラスメント相談窓口あり

●資格取得支援制度（受講料無料、講座受講中も給与・交通費支給あり） ●無資格の方は初任者研修、初任者研修（旧ヘルパー2級）の方は実務者研修を取得いただきます。 ●入社日から2026年1月31日のうち、最長6ヶ月間の有期雇用契約となり、期間満了後、双方の同意の上、継続雇用も可能です。

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

入社後、スクールに通い、資格取得を目指していただきます（1.5ヶ月程度※カリキュラムによる） ■6ヶ月間のめやす 1～2ヶ月目　利用者さまの顔と名前の一致、コミュニケーション、注意点の把握先輩職員と介助方法の確認、見学初任者研修または実務者研修の受講開始 3~4ヶ月目　先輩職員が付き添い介助業務開始初任者研修または実務者研修の修了 5～6ヶ月目　不安なことは相談しながら概ね一人で介助業務を行える

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし

月～日週5日 7:00～20:30 ※実働8時間（休憩60分）のシフト制 ※残業、夜勤なし

休日

4週8休以上育児支援あり年間休日120日以上家庭都合休OK 月1シフト提出

シフト制 ※勤務曜日はご相談ください

長期休暇・特別休暇

◆年末年始休暇あり

応募要件

未経験可ブランク可無資格可年齢不問介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問正職員登用あり 40代活躍 50代活躍 60代活躍フリーターOK 主夫・主婦OK LGBTQ+フレンドリー

無資格または、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）をお持ちの方で資格取得講座を受講できる方現在離職中、もしくは就業開始までに現職を退職できる方 ※学生、自営業の方不可 ※Wワーク不可 ※当社での勤務経験がある方不可

歓迎要件

未経験歓迎、年齢不問です。ご応募お待ちしております。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より選考について、連絡をさせていただきます ↓ [3] 選考・面接（※応募職種によって適性検査あり） ↓ [4] 採用決定のご連絡（面接から1～2日程度でご連絡いたします） ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方もご相談ください。