経験不問◎各種手当が充実☆地域の皆さまから必要とされる存在になりませんか?
利用者さまの穏やかな毎日を支えます
「介護老人保健施設えがお」では、利用者さまの自立した生活をサポートできるよう、ニーズや状態に合わせた介護サービスを24時間365日提供できるように努めています。地域医療・福祉に貢献できる施設づくりにスタッフ一同取り組んでおります。- 経験は問いません。介護に関する資格をお持ちであればOK!当事業所でスキルを活かして活躍しませんか?
- 残業はほとんどありません。自分の時間をしっかり確保しながら働ける勤務形態を整えています。
- 昇給・賞与はもちろん、月々の手当の充実に努め、スタッフの生活を給与面からしっかりサポートします。
アットホームな雰囲気の施設で温かな介護サービスの提供に努めませんか?あなたからのご応募お待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
・利用者の入浴介助 ・排せつ介助 ・食事介助 ・レクリエーションの指導および参加
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※賃金形態は日給月給扱いとなります 給与内訳 ・基本給 150,000円~175,000円 ・資格手当 5,000円~15,000円 ・処遇改善手当 20,000円 ・特定処遇改善手当 5,000円~25,000円 皆勤手当 10,000円 住宅手当 5,000円~10,000円 扶養手当 3,000円~ 夜勤手当 7,500円~8,000円/回(月4回程度) 職務手当 3,000円~12,000円 役職手当 15,000円~50,000円 通勤手当 上限なし 実費支給 ※当法人規定により支給 昇給あり 1,000円~5,000円/1月あたり 賞与あり 実績年2回 計3.60ヶ月分 職務給制度あり(職務、職種により定めている) 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
勤務時間
変形1ヶ月単位 1)7:00~16:00 2)8:30~17:30 3)10:30~19:30 休憩60分 4)16:30~翌9:30 休憩90分 時間外ほぼなし
休日
ローテーションによる 年間休日数110日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヶ月経過後10日) 育児休業取得実績あり
応募要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 18~59歳(労働基準法等による年齢制限:18歳未満の深夜業務の禁止、定年年齢を上限) 経験・学歴不問
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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