太陽の家原当麻住宅の介護職/ヘルパー求人（正職員）

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【相模原市南区上鶴間本町】✨マイカー通勤OK✨✅賞与年2回・退職金制度など…福利厚生充実✅髪色自由、ピアスOK、ネイルOK＼介護職・正社員募集／
給与
正職員月給 267,800円〜 280,800円
仕事内容
住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務・身体介護（入浴、お食事、排泄、移動）・生活支援（清掃、洗濯）・ご入居者様とのコミュニケーション（見守り、生活相談、レクや行事の企画・参加）・夜間帯は巡回による見守り安否確認やコール対応・共有部の清掃・ファイリング・電話応対など ※主婦・主夫活躍中 ※30代～50代活躍中
応募要件
下記いずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級／基礎研修）・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）未経験可ブランク可学歴不問～65歳（定年制による）
住所
神奈川県相模原市南区上鶴間本町8-2-20 小田急線相模大野駅から徒歩で26分小田急江ノ島線相模大野駅から徒歩で26分 JR横浜線町田駅から徒歩で20分
特徴
スピード返信
未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
住宅型有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
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だんらんの家　原当麻の介護職/ヘルパー求人（正職員）
有資格者歓迎♪無資格・未経験の方もご応募可能◎デイサービスでの介護のお仕事です
給与
正職員月給 230,000円
仕事内容
デイサービスの介護業務全般ご利用者様の食事、入浴、排せつ、移動の介助、レクリエーション等 ※利用者は1日10名程度、介護スタッフは3～4名体制:
応募要件
資格、経験、学歴不問
住所
神奈川県相模原市南区当麻1110-7 JR相模線原当麻駅から徒歩で7分
特徴
スピード返信
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
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グループホーム　いこいの郷　花梨・原当麻の介護職/ヘルパー求人（正職員）
原当麻駅より徒歩5分♪4週8休制☆残業少なめ◎住宅手当・扶養手当など各種手当あり☆財形貯蓄あり◎介護福祉士大歓迎！！
給与
正職員月給 258,000円〜 358,000円
仕事内容
＊高齢者グループホームでの介護業務　入浴・排せつ・食事介助の他、ご利用者と共に料理・清掃・買い物等を行っていただきます。＊1ユニット9名の家庭的な環境で、認知症のあるご利用者を支えるお仕事です。
応募要件
18歳～61歳（労働基準法第61条の深夜労働のため/定年が62歳のため）経験、学歴不問
住所
神奈川県相模原市南区当麻765-4 JR相模線原当麻駅から徒歩で5分 JR相模線下溝駅から徒歩で18分
特徴
スピード返信
職場の環境
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
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太陽の家原当麻住宅の介護職/ヘルパー求人（正職員）

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月給220,000円〜 380,000円

最終更新日: 2022/07/27

【相模原市南区下溝】賞与あり◎週休2日制・残業ほぼなし◇有料老人ホームで介護職員を募集しています

「太陽の家原当麻住宅」を紹介します

株式会社リープスが運営している住宅型有料老人ホームです。「太陽の家」の特徴は、自分らしく穏やかに過ごしていただきたいという思いで、充実した医療体制と住環境を整えていること。入居者様も職員も安心できる環境のもとで、手厚い支援を提供しています。

介護職員として、一緒に働くスタッフを募集しています。経験は問いません。
週休2日制の勤務で、残業はほとんどありません。オンオフをきちんと分けて働けることが魅力です。
子育てや介護との両立を目指す方を応援しています。労働時間の相談や半休取得などでサポート可能です。

募集内容

募集職種

介護職/ヘルパー

仕事内容

身体介護

老人ホームでの訪問介護業務食事介助、排泄介助、入浴介助、ナースコール対応など、介護業務全般 ※転勤の可能性あり（当社他住宅への異動あり）

診療科目・サービス形態

住宅型有料老人ホーム

給与

【正職員】月給220,000円〜380,000円

給与の備考

給与内訳・基本給　190,000円～350,000円・処遇改善手当　20,000円・皆勤手当　10,000円賞与あり昇給　月あたり0円～30,000円（実績） ※昇給・賞与は会社業績・貢献度による資格手当　5,000円～20,000円（規定あり）役職手当　10,000円～50,000円職務手当　10,000円通勤手当　上限20,000円/月 ※試用期間1～3ヶ月（月の途中で入社した場合、入社月は時給1,250円※処遇改善手当含む。その後は条件変更なし） ※固定残業代なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金定年制あり（一律 65歳）再雇用制度あり（上限 75歳まで）資格取得制度あり受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）マイカー通勤可（社内規定による。駐車場無料） ■両立支援への配慮あり 1）支援対象：育児、家族の介護、従業員が通院治療をしている場合 2）労働時間：応相談 3）半日休取得可能 4）雇用形態を途中で変更すること可能 5）退職した従業員の再雇用可（退職理由、状況による） 6）夜勤、残業の免除（育児中）

教育体制・研修

資格取得支援

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし

変形労働時間制（1ヶ月単位）シフト制 1）7:00～16:00 2）9:00～18:00 休憩60分残業ほぼなし

休日

4週8休以上育児支援あり

週休2日制シフト制年間休日107日

長期休暇・特別休暇

育児休業（取得実績あり）有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）

応募要件

未経験可介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）～64歳（定年制による）未経験可学歴不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。