le:fro:m 亀有店の美容師スタイリスト(美容師)求人（正職員）

フレイムスグループが大切にしているのは
『会社は当たり前を、当たり前にやり続ける』
・社会保険完備
・完全週休2日
・残業が発生した場合はしっかり支給
・2021年以降、産休・育休実績54名取得
など

「🌈美容師を長く続けられる会社🌈」
であることを大切にしています。

2021年以降、
54名が産休・育休を取得✨
2026年6名／2025年13名／2024年9名
2023年5名／2022年10名／2021年11名

時短勤務や復帰スタッフも多数在籍しており、
ライフスタイルが変わっても安心して働ける環境です。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
🌸現場スタイリストが認める自社のNo.1🌸
1位：働き方・労働環境（59％）
2位：人間関係・雰囲気（30％）
その他（11％）
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
今、「月給50万円」「高歩合70％」
そんな求人、よく見かけますよね。

転職してすぐに
『本当？』と感じたことがある方も多いと思います。
もちろん、実際に稼げる環境もあります。
ただその裏側で、

・短期間限定の条件
・過剰な入客
・長時間労働
・無理な売上設定
・入社後のギャップ

こういった“しわ寄せ”があるケースも少なくありません。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
『会社に合わせる働き方』、もうやめませんか？

フレイムスグループは、
あなたが会社に合わせるのではなく、
🌟あなたに合う働き方を選べる🌟サロンです。

70店舗以上・30ブランドを展開していますが、
・ヘアブランド：22
・アイブランド：8
同じブランドでも
客層・単価・働き方はすべて異なります。

つまり、
・しっかり入客して稼ぎたい人
・マンツーマンで丁寧にやりたい人
・プライベート重視で働きたい人

それぞれが、自分に合った環境を選んでいます。

◆実際の働き方例
・月40万円以上（入客重視）
・月30万円前後（バランス型）
・完全週休2日＋土日休み（安定型）

すべて実在している働き方です。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
◆入社後は【1年間】✨保障給30～35万円✨

転職直後の「売上ゼロ」の不安もなく、
落ち着いて指名を増やしていけます。

2年目以降は、
1年目でついた指名のお客様で安定する方がほとんどです。
・完全週休2日
・社会保険完備
正社員の安心感と、自由な働き方の両立が可能です。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
「少し気になる」くらいでも大丈夫です。
まずは見学や話を聞くだけでもOKなので、
お気軽にご応募ください。