Dr.トレーニング新宿店のパーソナルトレーナー(インストラクター)求人（業務委託）

最終更新日:2026/06/29

毎月10時間の継続研修で学びながら稼ぐ環境へ｜集客は会社担当、あなたは指導に全力｜社内施設利用可・海外研修ありの専属業務委託【Dr.トレーニング新宿店】

1. 職場の概要：EBMに基づいた「本物」の指導現場

株式会社Dr.トレーニングは、医学的根拠（EBM）をベースにしたパーソナルトレーニングを提供しています。「一瞬ではなく、一生モノの身体づくり」を理念に、筋肉へのアプローチだけでなく、神経・心肺機能・柔軟性・DNA・栄養管理など、多角的な視点から身体をデザインします。

今回募集するDr.トレーニング新宿店で求められるのは、教科書通りの指導ではなく、一人ひとりの身体特性に合わせたオーダーメイドのソリューション。あなたがこれまでに培った医療資格やトレーナー資格の知識を、フルに発揮できるフィールドがここにあります。

2. 働くうえでの魅力

座学の向こう側へ。「フィリピン解剖研修」
有資格者のあなたなら、解剖学の重要性は痛いほど理解されているはずです。Dr.トレーニングでは、福利厚生として「フィリピンでの解剖研修」を実施しています。文献や模型ではなく、実際にメスを入れて身体の構造、筋走行、神経の繋がりを目で見て学ぶ。この圧倒的な原体験は、あなたの指導の解像度を劇的に高めます。

資格と実力を正当評価する給与体系

「資格を持っていても、給与に反映されない」そんな悩みはありませんか？私たちは、あなたの専門性を「数字」で評価します。
・平均年齢27歳で、2人に1人が年収450万円以上
・入社2年目で年収600万円の到達実績あり新宿区西新宿で、実力に見合った報酬を手にしてください。

切磋琢磨できるプロフェッショナルな仲間

スタッフは20代スタッフが多く在籍しています（平均年齢27歳）が、その熱量は本物です。社内にはATCや医療従事者バックグラウンドを持つスタッフも多数在籍。「Dr.TRAINING FESTIVAL」や社内アワードなど、互いの実力を称え合い、高め合うカルチャーがあります。治療院や従来のジムでは味わえない、チームで勝利を目指す熱狂がここにあります。

Dr.トレーニング新宿店の紹介動画

募集内容

募集職種

パーソナルトレーナー(インストラクター)

仕事内容

スポーツトレーナー

お客様一人ひとりの目標に合わせて、練習メニューの考案から練習後のフォローまでを担っていただきます ■トレーニング指導 ▼トレーニングメニューの考案・お客様の状況に合わせてオーダーメイドでメニューを作成・扱うトレーニングは300種類以上（骨盤の位置をもとに戻すリアライメントや、バーベルやダンベルなどを使って筋肥大を促すストレングスなど） ▼セッション・1セッション平均約60分、1日で4～5人ほど ▼セッション後のフォロー・セッションの内容をまとめたカルテや、セルフトレーニングの動画などをお客様に送信 ■店舗運営業務・店内の清掃・お客様の入退館、カルテの管理・自社で販売しているプロテインの物販など

診療科目・サービス形態

トレーニングジム

給与

【業務委託】応募してお問い合わせください

給与の備考

本求人は「固定報酬＋歩合制（出来高制併用）」の報酬体系となります。 ■【固定報酬部分】基本給：250,000円～（※経験・スキルに応じて決定）試用期間3ヶ月は月給200,000円《月給の算出方法》基本給＋各種手当（資格手当・役職手当等）＋インセンティブ（歩合報酬） ■【歩合報酬（出来高制）部分】スポットプラン（都度払い制のパーソナルトレーニング）における売上の30％を歩合として還元します。【施術メニューの一例（料金）】 45分トレーニング：7,700円～ 60分トレーニング：9,900円～ 90分トレーニング：14,300円～【歩合報酬例】 90分トレーニングの場合：14,300円 × 30％＝ 4,290円/件支給月の担当件数に応じて、月額5,000円～100,000円程度の歩合支給が発生します（体験入会率・利益率・担当会員数等を考慮） ■【その他手当・制度】毎月賞与：インセンティブに連動資格手当：上限月20,000円（医療資格保持者・アスレティックトレーナー対象）役職手当：あり交通費：月10,000円まで支給

想定年収

【柔道整復師/第二新卒/2年】: ・入職1年目 450万円; ・入職3年目 550万円; ・入職5年目 870万円

【AT/パーソナルジム勤務経験/3年】: ・入職1年目 400万円; ・入職3年目 530万円; ・入職5年目 850万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

歩合制あり交通費支給制服貸与社割ありハラスメント相談窓口あり

## 待遇・福利厚生 - 交通費支給入社後6か月間：月額上限50,000円 7か月目以降：月額上限10,000円 - 制服貸与 ※上着のみ - サプリメント社員割引制度あり自社製品を割引価格で購入できます - 資格手当あり月額上限20,000円 ※社内規定あり - NSCA資格取得支援あり教材提供など、資格取得をサポートします - 社内オンライン学習コンテンツ見放題 - 社内施設利用可社内のトレーニング施設を利用できます - 施設利用の家族割引あり ※二親等以内のご家族が対象 - 社内表彰制度あり実績に応じて表彰を行います - 報酬旅行あり実績・業績に応じて海外への報酬旅行を実施しています - 海外研修制度あり海外での解剖実習・研修に参加できる機会があります - 結婚祝い金支給 ※規定あり - 産休・育休制度あり - 時短勤務・シフト調整相談可ライフステージに合わせた働き方もご相談いただけます - 暖簾分け制度あり ※条件あり

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

新人研修2か月380時間現場デビュー後も10時間以上の研修実施で1年目は年間500時間以上の学べる環境。 2年目以降やキャリアアップをしても月10時間以上、年間120時間以上の研修実施あり。トレーナーとしてのスキル研修、社会人としてのビジネスマネジメント研修の実施。

勤務時間

9:00～22:00 実働8時間（シフト制）休憩60分

休日

週休2日育児支援あり年間休日120日以上

月8日、祝日 ※希望があれば週休2日（年間休日110日）も可能 ※ポジションによって年間休日数や休日体系が異なる（例：マネージャー／管理職……年間休日120日）

応募要件

未経験可無資格可新卒可学歴不問正職員登用ありフリーターOK

資格不問職種・業種未経験OK 学歴不問

歓迎要件

＜業界経験者・有資格者の方を歓迎します＞・理学療法士、柔道整復師、鍼灸師などの医療系国家資格をお持ちの方・NSCA-CPT/CSCS、JATI-ATI、NASM-PES、JSPO-ATなどの資格をお持ちの方・パーソナルトレーナーとしての実務経験がある方「臨床や現場で培った知識を、予防医学やパフォーマンスアップに活かしたい」「自分の市場価値を、もっと正当に評価してくれる環境に行きたい」

選考プロセス

【選考フロー】１．エントリー（ジョブメドレー）　まずはお気軽にエントリーしてください。２．採用公式LINEでやり取り　履歴書の提出や面談日程の調整をスムーズに行えます。３．面談（対面）　ざっくばらんにお話をしながら、お互いの理解を深めます。４．体験セッション & 最終面談　実際の雰囲気を感じていただき、最後にお話をさせていただきます。 ※公式LINEは連絡用のツールとして使用していますので、安心してご登録ください。

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