【新卒・中途向け求人/未経験でも月給22万/完全週休2日制!】誰も駒のように扱わない、ひとりの人間としてあなたのペースと心に寄り添う会社を目指しております。
【すべての人にこころと身体を動かす運動習慣を】
弊社が最も大切にしているのは、すべての人に、「こころと身体を動かす運動習慣を」運動を通してお客様の心身をサポートしております。
グループレッスンやマニュアル指導、あるいは過度な食事制限を強いるパーソナルでは、本当の習慣化は生まれません。ひとりひとりのお客様のライフスタイルや、その日の体調、心の状態にまで深く耳を傾け、その日に合わせたトレーニングを提供しております。
私たちが本当に届けたいのは、運動を通してすべての人が自分らしく、素敵な人生を送れるようになることです。
【キャリアへの約束】
私たちは、スタッフを「使い捨ての駒」としては絶対に扱いません。あなたのこれまでの歩みも、ちょっとした不安も、苦手なことも、すべて大切な個性です。育成担当、店舗管理者、メンター。3人の視座から、あなたという一人の人間に寄り添い、世界に一つだけの育成プログラムを共につくりあげます。焦らなくていい。
あなたのペースで、あなたらしく、最高トレーナーを目指せる環境を私たちが守ります!
【eviGymで学べる4つの価値(スキル)】
1. 本質的な「カウンセリング・傾聴力」
単なるメニュー提案に留まらず、お客様の潜在的なニーズや生活習慣の課題を引き出し、行動変容を促すコミュニケーション力が身につきます!
2. 解剖学・運動学に基づく「一生モノの指導力」
安全で効果的な指導を行うため、感覚頼みではない機能解剖学や姿勢分析の知識を体系的にインプット・実践できる環境です!お客様の人生を支えるトレーナーに。
3. 相手を想う「ホスピタリティ」
「またここに来たい」と思っていただくための、細やかな気配りや信頼関係構築のスキルが、顧客満足度の高い現場で磨かれます。お客様の感動体験をここに。
4. 「チームで価値を届ける」協調性
eviGymは「全員で店舗を作り、全員でお客様を幸せにする」文化があるため、仲間と高め合い、組織を動かす力が自然と身につきます!
【私たちが一緒に働きたい「あなた」】
- 「成果」だけでなく、お客様の「変化や笑顔」にやりがいを感じられる方
- 人の話を聴くのが好きで、相手の立場に立った対話を大切にしたい方
- トレーナーとして、知識や技術を学び続けることにワクワクできる方
- 個人プレーではなく、チームの仲間と支え合いながら成長したい方
トレーナーという仕事に情熱を持つあなたの想いを、私たちは決して無駄にしません。あなたの想いと、これからの人生に寄り添い続けるeviGymで、新しい一歩を踏み出しませんか?
まずはざっくばらんにお話ししましょう!
みなさまのご応募を心よりお待ちしています。
クルル株式会社 パーソナルジムeviGym の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
【パーソナルトレーナー】 「人のこころと身体を動かすこと」 あなたにお任せするのは、お客様の人生に深く寄り添い、最高のサードプレイス(居場所)を共に創り上げるプロフェッショナルな業務です。 ・トレーニング/食事指導 →お客様の多くは20代~30代前後の運動初心者の女性です。ダイエット/筋肥大/姿勢改善 あなたの個性や強みに合わせた価値のあるトレーナーが目指せます。 ・店舗業務 清掃・備品管理・受付対応など、快適な店舗づくりへの関与 ・その他 プロジェクトサポート(育成/採用/品質管理/マーケティング) 弊社は、「不安なことは『不安』と言える場所。孤立させないチーム制を取っております。個人作業ではなく、チームで業務を行うため安心して業務に取り組めます!
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与】 月給:220,000円~ 残業代は超過分を別途支給 インセンティブ制度あり(指名数に応じて支給) 【年収モデル】 1年目(未経験):年収350万 (月給+諸手当+インセンティブ) 3年目(マネージャー)年収450万 (月給+役職手当+諸手当) ◎勤続手当 1年目:10,000円 2年目以降:20,000円 ⸻ 【研修期間】 ・1~3ヶ月(個々の習熟度に合わせて柔軟に調整) ・試用期間:3ヶ月(条件変更なし) ・研修中の交通費支給 ・動画/資料でいつでも復習できる環境完備 ⸻ 【備考】 年2回の昇給制度あり/半年ごとの評価制度を導入。 あなたの努力や成果をちゃんと評価し、給与・役職に反映します。
想定年収
- 【インストラクター/未経験】
- ・入職1年目 350万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
【研修への想い】 「ただ鍛える」のではなく、「人生に寄り添う」トレーナーへ。 私たちが何よりも大切にしているのは、お客様一人一人の「こころと身体」に深く寄り添い、本質的な変化を導き出すことです。 【オーダーメイドの育成プログラム】 育成担当、店舗管理者、メンター。3人の視座から、あなたという一人の人間に完全に寄り添い、世界に一つだけの育成プログラムを共に創り上げます。焦らなくていい。あなたペースで、あなたらしく、最高のプロを目指せる環境を私たちが守ります! 【100時間の研修で学べる内容について】 1. こころと身体を整える「身体評価・解剖学セッション」 身体評価・SOAP/HOPS トレーニング実践・機能解剖学 2. 本質的な「動けるカラダ」を創る「ストレッチセッション」 柔軟性の評価からペアストレッチ、代償運動の見極めとリスク管理まで、お客様の身体の可能性を広げる技術を習得します。 3. 一生モノの信頼を築く「接客マナー・マネジメント講習」 一人の魅力的なビジネスパーソンとして。お客様に「またあなたに会いたい」と思っていただくための、おもてなしの心と店舗運営の視点を養います。 4. 確かな自信に変わる「模擬セッション」 外部の協力者も巻き込んだ「リアルな模擬セッション」を徹底的に実施。現場に近い緊張感の中で、あなたの「引き出し」を増やしていきます! 【現場デビューまでのロードマップ 】 ◆ 1か月目 ── 現場の空気を肌で感じ、プロの基準を知る 現場で専任の育成担当者から直接フィードバックを受けながら、先輩たちのセッションを間近で体感。まずはスタジオの雰囲気と、お客様が笑顔になる瞬間にたくさん触れてください。 ◆ 2か月目 ── 実践とフィードバックで、確固たる自信へ 社内外の模擬セッションを中心に、アウトプットを繰り返します。「やってみて、振り返り、また挑戦する」。毎回の丁寧なフィードバックがあるからこそ、自分の成長を日々実感できるはずです! 【一生、学び続けられる環境を】 エリア別症例検討会・外部研修の定期開催 現場に出てから直面するリアルなお悩みや、難しい症例。これらをチームで共有し、共に解決策を考える「症例会」を定期開催しています。一人で悩む時間は、ここにはありません。 過去に実施したすべての研修資料・講義動画はアーカイブ化されており、スマホからいつでも・どこでも復習可能です。
勤務時間
長期休暇・特別休暇
・有給休暇 ・年末年始 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・育児休暇
歓迎要件
【歓迎する経験・スキル(優遇要件)】 ・トレーナー関連資格をお持ちの方(優遇) NSCA-CPT / CSCS、NESTA-PFT、JATI-ATIなどの資格保持者 ・運動指導・フィットネス業界での実務経験がある方(優遇) ・「身体」や「美」に関わるお仕事の経験をお持ちの方(大歓迎) ヨガ・ピラティスのインストラクター、エステティシャン、整体師、セラピストなど。 ・ご自身で日頃からトレーニングや運動を実践している方 【経験よりも想いを重視します!(未経験・第二新卒も歓迎)】 ・「成長したい」「プロのトレーナーになりたい」という強い熱意と向上心がある方 ・目の前のお客様一人ひとりに寄り添い、丁寧で心のこもった接客・コミュニケーションができる方 ・チームの仲間と協力し、より良い店舗づくりを楽しめる方
選考プロセス
選考について [1] 応募フォームよりご応募 → [2] 書類選考 → [3] 面接(オンライン可/最大2~3回) → [4] 内定 → [5] 入職手続き ※在職中で日程が難しい方も相談可能です。 ※会社説明会をオンラインで定期開催中! ※選考に進むか迷われている方へ 更新日:2026年10月15日
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※見学の実施方法や可否は事業所により異なります
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事業所情報
法人・施設名
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設立年月日
2021年10月1日
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スタッフ構成
スタッフ男女比
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