アースサポート沼津のサービス提供責任者求人（正職員）

在宅介護サービスのパイオニア、アースサポート株式会社をご紹介します

生きがい支援企業～満足から感動へ～
「高質」・「迅速」・「安心」の基本方針を掲げ、1996年に設立しました。現在、沖縄県を除く全都道府県に拠点を開設し、その数に成長しています。
どこに住んでいる方でも、どんな状態の方でも、その方が住み慣れた街でずっと暮らしていくためのお手伝いをしたい。そんな会社を目指し、今では全国約500か所の拠点で、全25種類にも及ぶ介護サービスを提供しています。

うれしい制度がたくさん！

◎自己成長面談制度
正社員の場合は年2回年間を通じて計画的に行う面談です。
自身の成長に関する意向の確認や研修の受講状況、業務上の課題について共有します。

◎キャリア申告制度
正社員は自己成長面談と同様に年2回、面談を行います。
自身のキャリアの方向性と、それを実現するための道筋を上司と共有します。

◎昇給制度
サービススキル、報告・連絡・相談などのコミュニケーション、出勤日数・時間数などを総合的に判断し、正社員は1年に1回昇給する仕組みがあります。

◎キャリアチャレンジ支援プログラム
『自分のキャリアは、自分で創る』考えのもと、自分でキャリアを描き、それを上司や会社がバックアップする支援プログラムです。
担当ではなく、一歩上の段階にステップアップしたい、仕事の幅を広げたいと思っている方など、仕事と責任の幅を広げていきたいと考えている方向けに支援を行います。

◎様々な職種のスタッフがいる組織
ケアマネジャー、地域包括相談員、福祉用具専門相談員、保健師、訪問介護アドバイザー、看護師、生活相談員、サービス提供責任者などの職種で働く仲間がいます。

◎サービスおたすけ窓口の設置
CS（顧客満足度）向上に向け、サービス及びケア内容に関する相談をメールにて行うインナーコミュニケーションツールがございます。

アースサポート沼津ではサービス提供責任者を募集しています

• 昇給や賞与、社会保険などはもちろん、大手ならではの充実した待遇をそろえています。※「待遇」の項目をご確認ください♪
• 全国に拠点を展開していますが、正職員の方でも転勤はありません！ご自宅から通える範囲でのお仕事になりますので、ご安心ください。
• 現在アースサポートで活躍しているサ責のほとんどは未経験からのスタート。会社としてのバックアップや先輩スタッフのサポートもしっかりおこなっていますので、ブランクがある方、資格を取得したばかりの方でもぜひご応募ください！

様々なお客様との交流を通じて、自分自身も視野が広がり、人間として成長していけるやりがいのあるお仕事です！
人と話すのが好きな方、明るく対応できる方を歓迎します。経験やスキルよりも大事なのは、お仕事に対する前向きさと、あなたの笑顔です！
たくさんのご応募、お待ちしております。