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- 給与
- 正職員 月給 343,500円 〜 408,500円
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者】 ・訪問介護計画の作成・評価 ・ご入居者様及びご家族様への訪問介護計画の内容説明 ・サービス管理などの管理業務全般 ・ご入居者様の日常生活のサポート(食事、入浴、排泄、服薬など) ・各種記録 ・その他
- 応募要件
- 【資格】 介護福祉士 【経験】 訪問介護事業所での介護実務経験1年以上 ※サービス提供責任者としての実務経験あれば尚可
- 住所
- 神奈川県横浜市南区六ツ川4丁目1171番地JR横須賀線「東戸塚」駅よりバス10分 京浜急行線「弘明寺」駅よりバス10分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
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NEW【横浜市戸塚区】2026年冬頃オープン予定!賞与あり◎訪問介護事業所でサービス提供責任者として働いてくださる方を募集中です!

- 給与
- 正職員 月給 272,000円 〜 322,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント(聞き取り・状況把握) ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務(事業所全体の運営責任)は含みませんが、管理者と連携しながら、利用者支援・現場運営に貢献するポジションです。 \あなたの頑張りをしっかり評価!/ サービスの質向上やチームのまとめ役としての貢献は、昇給・昇格にしっかり反映されます。 現場経験を積みながら、将来的に管理者へのステップアップも目指せる環境です。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 私たちが探しているのは、完成された管理職や経験豊富なプレイヤーというよりも、 これから一緒に現場をつくっていける方です。 訪問介護が「続けるのが難しい仕事」と言われる中で、 どこか違和感を感じたことがある方に、ぜひお会いしたいと思っています。 人手不足や制度の制約、採算の問題など、さまざまな理由で、 本来支えられるはずの利用者様に十分な支援ができなかった経験。 あるいは、そういった現場を見てきたご経験がある方。 その中で、「それでも必要とされている仕事だ」と感じたことがある方。 利用者様を数字や制度だけで捉えるのではなく、 その方の生活がどうすれば続いていくのかを考えられる方。 また、職員に対しても一人ひとりと向き合い、 どうすれば長く働けるか、どうすれば力を発揮できるかを考えられる方。 0から1をつくることに、不安もありながらも前向きに取り組める方。 そして、自分の関わりがこれからの組織の土台になっていくことに、やりがいを感じられる方。 そんな方と、一緒に事業をつくっていけたら嬉しいです。 「訪問介護を、これからも必要とされ続ける仕事にしていくために。」 <必須資格> ●介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級) 「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も大歓迎! ●自動車運転免許(ATのみ可
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区名瀬町※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員実務者研修以上
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リラス訪問介護センター神奈川のサービス提供責任者求人
NEWサービス提供責任者の募集です!/最低月給は32.4万円+資格手当~雇用開始!/管理職になれば月給50万円以上も目指せます!/キャリアアップに伴いその都度昇給!/年次昇給有り!/ボーナス年2回支給!/一般的なサ責業務の多くに見られる、時間も労力もかかる煩雑な事務業務は一切ありません!/資格取得制度◎/各種福利厚生充実◎/事業拡大に伴い即戦力を急募!

- 給与
- 正職員 月給 324,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【▼訪問介護におけるサービス提供責任者の業務全般▼】 ご利用者様のご自宅へ伺い、ケアプランに合わせた訪問介護業務全般サービスを、ヘルパーさんにご指導していただくお仕事をお任せします! ・身体介護(食事、入浴、排せつ) ・見守り ・体位交換 ・生活援助(洗濯、掃除、買い物など…) ※採用時に管理職での採用と判断された方は、介護業務にプラスしてスタッフの管理などもご対応いただきます◎ ※一般的なサ責のお仕事の内容の多くに見られる、非常に時間も手間も労力もかかる煩雑な事務業務は当事業所では一切ありません! ※ヘルパーさんのご自宅より、利用者のお宅への直行直帰が可能です! ※お仕事スタート時に同行研修(丁寧なOJT付き)がありますので、安心してサ責としてのお仕事が出来ます! ◎煩雑な事務業務を含めたデスクワークはほぼございませんので、サービス現場に集中できる職場環境になります! ※転勤なし ※業務変更範囲なし
- 応募要件
- ◆「介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上」必須 ◆介護経験や介護スキルは必須です! ◆学歴は不問です 【必須】 ・18歳以上の方(※深夜サービスに入るケースがある為)
- 住所
- 神奈川県横浜市中区尾上町3-46-1ブルーライン 関内駅から徒歩で1分 JR根岸線 関内駅から徒歩で2分 みなとみらい線 馬車道駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声訪問介護社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
【横浜市南区】⭐入社祝い金支給⭐サービス提供責任者(介護福祉士)/想定月給34.6万~38.1万/昇給・賞与・退職金あり/年間休日122日/マイカー通勤
※当社独自のもの。
※支給にあたり規定がございます。
※採用状況により、予告なく終了する場合がございます。
2023年9月1日、神奈川県横浜市南区六ッ川4丁目1171番に開設した、医療特化型の住宅型有料老人ホーム:セレニティホスピス東戸塚にてサービス提供責任者(介護福祉士)募集中です!!
これまでの経験を活かして、セレニティホスピス東戸塚を一緒に作り上げていきましょう!!
皆様からのご応募を、お待ちしております!!
■施設情報について■
開設 :2023年9月1日
種別 :住宅型有料老人ホーム(ホスピス)
施設名:セレニティホスピス東戸塚
定員 :64名(64室 全室個室)
最寄り:JR横須賀線「東戸塚」駅よりバス10分
京浜急行線「弘明寺」駅よりバス10分
■職員配置について■
施設長 :1名
生活相談員 :1名
理学療法士 :1名
ケアマネージャー:1名
事務 :2.4名 (※常勤換算)
看護師 :27.4名 (※常勤換算)
介護士 :42.7名 (※常勤換算)
清掃員 :3.3名 (※常勤換算)
■業務配置について■
看護職 日中(最大):約8~9名
夜勤(最大):約 6名
介護職 日中(最大):約12~14名
夜勤(最大):約 6名
■職員経歴について■
既存職員は、未経験者から医療・福祉施設(通所介護、デイサービス、通所リハビリ、地域密着型通所介護、療養通所介護、認知症対応型通所介護、短期入所生活介護、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホーム、グループホーム、夜間対応型訪問看護、訪問看護、訪問リハビリ、病院、クリニックなど)での実務経験者が在籍しており、ご入居者様が安心安楽な生活を送れるよう、あらゆる問題に対しそれぞれが培ってきた経験を生かし、サポートさせて頂いております。
設立
令和4年6月1日
本社:
〒220-0004
神奈川県横浜市西区北幸二丁目6番1号 ONEST横浜西口ビル7階
事業内容:
居宅介護支援事業、訪問介護事業、訪問看護事業、障害福祉サービス事業、その他各事業に付帯する一切の業務
運営事業所:
居宅介護支援事業所 りあんケアプランセンター東戸塚
訪問看護事業所 りあん訪問看護ステーション東戸塚
訪問看護事業所 りあんケアステーション東戸塚
住宅型有料老人ホーム セレニティホスピス東戸塚
住宅型有料老人ホーム セレニティホスピス登戸
住宅型有料老人ホーム セレニティホスピス読売ランド前
エヌエスケアのNexus Serenityには「絆を大切にし、平穏な暮らしを提供する企業」という
意味があり、一人ひとりに寄り添い、結びつきを大切にした人と人との絆(きずな)を
創り上げていきたいという私たちの想いを込めて、ご利用者様の自分らしく
笑顔あふれる生活を実現していきます。
”き” 絆を大切に
”ず” ずっと寄り添い
”な” なんでも話し合える
かかわるすべての人に、思いやりの心を持ち、人が繋ぐ絆を大切に、誰もが穏やかに
暮らせる時(人生、生活)を提供します。
人の幸せを考え続ける心を持ち、当社にかかわるすべての人の人生を豊かにする
企業であり続けます。
思いやり:「相手の立場に立って物事を考える」
幸せを創造する:一人一人の幸せを考え、楽しさや喜び、感動を創造していく。
諦めない精神:何事も「できない」と思わず、自分たちに何ができるかを考えていく。
学びの精神:「わからない」ということはなくし、学ぶことを続けていく。
尽くす精神:お客様の幸せを考え、実現していくという精神は、従業員の心も幸せにする。
「安定したグループ基盤と確かな実績。安心して長く働ける環境です」
株式会社エヌエスケアは、全国展開する「株式会社NSホールディングスグループ」の一員です。グループ全体で約735名の従業員が活躍しており、強固な経営基盤のもと、質の高いケアを提供しています。
■NSホールディングスグループ
株式会社エヌエスケア(神奈川県横浜市)
株式会社エヌエスケアさいたま(埼玉県春日部市)
株式会社エヌエスケア仙台(宮城県仙台市)
株式会社きずな(北海道札幌市)
■運営事業所
住宅型有料老人ホーム(ホスピス):9施設
デイサービス:2事業所
訪問看護・訪問介護事業所・居宅介護支援事業所:横浜市、仙台市、札幌市の3エリアで各事業所
地域に根ざした小規模なケアから、ホスピスといった専門性の高いサービスまで幅広く手がけています。
グループのネットワークを活かしたノウハウの共有や、安定した待遇・福利厚生が整っているため、腰を据えてキャリアを築きたい方に最適な環境です。
募集内容
募集職種
仕事内容
住宅型有料老人ホーム(ホスピス)でのサービス提供責任者の業務 訪問介護計画の作成・評価 ご入居者様及びご家族様への訪問介護計画の内容説明 管理などの管理業務全般 ご入居者様の日常生活のサポート (食事、入浴、排泄、服薬など) 各種記録 その他
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【想定月給】 346,500円~381,500円 (基本給・地域・資格・役職・処遇改善Ⅰ・Ⅱ・特定処遇改善加算手当含む) 【想定年収】 4,851,000円~5,341,000円 (想定月給×12ヶ月+賞与(基本給・地域・資格・役職・処遇改善Ⅰ・Ⅱ・特定処遇改善加算手当)×2ヶ月) [詳細] 基本給:190,000円~225,000円 ※能力、経験により決定 地域手当:50,000円 資格手当:20,000円 役職手当:40,000円 処遇改善手当Ⅰ:30,000円 処遇改善Ⅱ:13,500円 特定処遇改善加算手当:3,000円 [賞与] あり(年2回) [昇給] あり(年1回 ※給与改定) [退職金] あり※勤続5年以上 ※職務給制度あり(社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて基本給を決定) ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) ※定年制あり(一律65歳) ※再雇用あり(70歳まで) ※勤務延長あり(70歳まで)
待遇
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) 通勤手当 実費支給(上限なし) マイカー通勤可(駐車場あり) 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) 制服貸与 ◎総合福利厚生サービス:ベネフィット・ステーション利用可!! グルメ、レジャー、ショッピング、eラーニング、育児・介護など、 幅広い分野のサービスを優待価格で利用できます。 また、本人だけでなく、二親等以内の家族も利用できます。 一部サービス抜粋 NETFLIX無料視聴可 宿泊施設、スポーツクラブ、映画館、レジャー施設などを 福利厚生価格で利用可 無料eラーニング受講可(約2,000講座) 健康相談(メンタルなど)サービス利用可 家庭用常備薬を会員価格で提供 育児介護・補助金制度あり など
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分) ※実働時間:8時間
休日
【年間休日:122日】 シフト制: 「1月・3月・5月・7月・8月・10月・12月」 =10日休 「 2月・4月・6月・9月・11月」 =9日休 ※土日祝日の固定休み不可
長期休暇・特別休暇
季節休暇:6日 アニバーサリー休暇:1日 有給休暇:あり(6ヶ月経過後10日) 慶弔休暇:あり
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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