ＳＯＭＰＯチャレンジド株式会社　本社の生活支援員求人（正職員）

募集を休止中です

現在こちらの求人は募集を休止しております。会員登録していただくと、募集再開の通知をいちはやく受け取ることができます。

会員登録して募集再開通知を受け取る

募集中の似ている求人

同じ市区町村の求人
北町マリーナの世話人求人
NEW
資格・経験不問◎資格取得支援、社宅制度あり☆定員7名のグループホームで世話人として働きませんか？
給与
正職員月給 283,000円〜
仕事内容
知的障がい者のグループホームでの世話人業務・グループホームの世話人（夜勤勤務あり）・それに関わる事務業務・調理（調理に慣れていない方には丁寧に指導します）・清掃・簡単な介助・週末は移動支援事業(ガイドヘルプ）のお仕事あり ※女性専用棟で定員7名の方が入居されています ※夜勤勤務あり（回数目安　月4～8回）従事すべき業務の変更なし就業場所の変更：同法人の保有施設
応募要件
資格・経験不問 Word・Excelの入力ができる方 18歳～44歳（深夜勤務があるため、また長期キャリア形成のため）高校卒業以上 ※採用時期は相談による
住所
東京都西東京市北町５丁目６-２６西武池袋線保谷駅、ひばりが丘駅から徒歩で22分西武池袋線保谷駅からバスと徒歩で15分
特徴
未経験可
グループホーム
社会保険完備
無資格可
障害者支援
年間休日120日以上
求人を見る
同じ市区町村の求人をもっと見る
場所が近い求人
TRYEEL【2026年01月オープン予定】の生活支援員求人
2026年1月開設！土日祝休み＆日勤のみ♪無資格OK◎東京都武蔵野市にある施設で生活支援員を募集しています
給与
正職員月給 200,000円〜 250,000円
仕事内容
障害のある利用者様の生活面の支援やサポート・利用者様の日常生活支援・レクリエーションや行事活動の企画、実施・作業活動中の見守り、声掛け・相談対応、心のケア・支援記録の作成・他職員、関係者との連携・送迎業務従事すべき業務の変更なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件
記録業務に必要な基本的なPC操作ができる方資格不問
住所
東京都武蔵野市境4丁目７番５号 JR中央線(快速) 武蔵境駅から徒歩で7分西武多摩川線武蔵境駅から徒歩で7分 JR中央線(快速) 東小金井駅から徒歩で29分
特徴
日勤のみ可
社会保険完備
週休2日
無資格可
障害者支援
新規オープン
求人を見る
場所が近い求人をもっと見る
特徴が同じ求人
株式会社トモニ【2025年04月01日オープン】の訪問介護員求人
NEW
【週休二日制】昇給あり！未経験者でもOK◎正職員の訪問介護員として、私たちと働きませんか？
給与
正職員月給 250,000円〜
仕事内容
訪問介護業務全般介護保険・居宅介護・重度訪問・移動支援 ※障がい者の方の比率が高め従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上未経験可
住所
東京都小平市花小金井2-16-9 ロイヤル花小金井102 西武新宿線花小金井駅から徒歩で16分
特徴
未経験可
日勤のみ可
社会保険完備
週休2日
障害者支援
新規オープン
求人を見る
特徴が同じ求人をもっと見る

ＳＯＭＰＯチャレンジド株式会社　本社の社会福祉士・精神保健福祉士(生活支援員)求人（正職員）

会員登録して募集再開通知を受け取る

月給242,300円〜

最終更新日:2023/06/13

【西東京市新町】土日祝定休！会員制福利厚生制度など待遇充実◎ＳＯＭＰＯホールディングスグループの一員になりませんか？

障がいのある方の強みを活かせる社会の実現を目指しています

ＳＯＭＰＯチャレンジド株式会社は、「障害者の雇用の促進等に関する法律」に定める「特例子会社」として設立された法人です。ＳＯＭＰＯホールディングスグループの一員として、「Diversity for Growth」をスローガンにダイバーシティの推進の取り組み、障がい者の強みを活かせる事業を展開してまいります。
現在当社の本社では、障がいのある従業員数拡大のため、業務サポーターを募集しています。

ワークライフバランスを整えやすい職場です

人材育成から環境の整備、採用支援まで幅広く業務をお任せします。スキル・知見を広げられる職場です。
土日祝がお休みの完全週休2日制で、所定労働時間が短めの働きやすい職場です。
有給は一定数入社直後に付与しており、時間単位での特別休暇も取得できるのも魅力の一つです。
会員制福利厚生制度や社員食堂など、待遇面を整えてお待ちしています。

サポートするメンバーの成長を実感できる、やりがいのあるお仕事をしませんか？ご応募お待ちしています！

募集内容

募集職種

社会福祉士・精神保健福祉士(生活支援員)

仕事内容

障がい者の定着支援・育成・指導員（サポーター）業務 ※当社では障がいのある従業員のことをチャレンジドメンバー（略してメンバー）と呼んでいます。 1.人材育成:メンバーの成長促進および課題克服のためのサポート、指導者層（当社内チームリーダーやジョブコーチ等）への助言・サポートによる指導者層の対応力向上 2.環境整備:生産性や品質向上の観点での働きやすい（メンバーが活躍できる）環境への対応、個々のメンバーの障がい特性に応じた対応、業務上の配慮（合理的配慮) 、日報・面談・チームリーダーとの連携によるメンバーの体調管理、支援機関や特別支援学校および医療機関との連携対応 3.採用支援:新規メンバー採用のための専門職目線での助言、関与 4.グループ貢献:日々のケース対応（成功・失敗）の蓄積、データ化、整備による専門職としての知見拡大及び蓄積したケースをもとにしたグループ会社各社への貢献 5.業務遂行管理:新規受託候補業務の対応可能性についての検討、助言（メンバー特性を勘案し、「どうすればメンバーが取り組めるか」の観点で、受託業務の準備（工程整理）、マニュアル整備作成他、チームリーダーへのサポートと連携により、高品質な受託業務遂行への関与）

給与

【正職員】月給242,300円〜

給与の備考

※月給＝基本給 ※想定年収　387万円～429万円昇給・ランクアップ制度ありテレワーク手当住宅手当（規定に従い支給）残業手当通勤手当（実費） ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更なし

待遇

社会保険完備交通費支給住宅手当

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 WELBOX（会員制福利厚生制度）社員食堂定年60歳再雇用制度65歳まで敷地内全面禁煙

教育体制・研修

研修制度あり

OJT中心に研修あり

勤務時間

残業月20時間以内

9:00～17:00 所定労働時間7時間・休憩60分時間外　月平均20時間程度

休日

週休2日年間休日120日以上土日祝休み

完全週休2日制（土日祝）年間休日121日

長期休暇・特別休暇

有給休暇5～16日（下限人数は入社直後の付与日数、翌年度以降は24日）時短単位特別休暇（初年度0～5日、翌年度以降5日）

応募要件

精神保健福祉士社会福祉士学歴不問

社会福祉士または精神保健福祉士障がいのある方への業務指導・社員育成の経験（目安5年以上）パソコン基本操作（Word・Excel） ※学歴不問

歓迎要件

社会福祉士あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施、筆記・Web試験 ※Web試験（SPI）→1次選考（人事担当者の面接）→最終選考（部門長の面接）→オファー面談 ※選考回数や面接担当者は変更の可能性あり ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。