★新規開所!就労継続支援A型事業所「レイモンドBK」で支援員(正職)募集★
【支援員/正職員】“福祉をもっと前へ”──
福祉×飲食の新しいカタチを、一緒につくりませんか?
私たちが運営する「LEIMOND BK」は、世界的なハンバーガーチェーン「バーガーキング」とタッグを組み、障がいのある方が“実際の飲食店”で働きながら成長できる、まったく新しいスタイルの就労継続支援A型事業所です。
そしてこのたび、**新施設「レイモンドBK貝塚」**が2025年3月にスタート!
新たな現場で、利用者さんと共に働き・支える【支援員(正職員)】を募集します。
LEIMOND BKの支援スタイルとは
バーガーキングのフランチャイズ店舗をそのまま活用し、障がいのある方と一般スタッフが、同じ空間・同じチームで日々店舗運営に関わります。支援員は“教える人”ではなく、“共に働く仲間”。
注文受付、調理補助、清掃など、店舗業務を利用者さんと一緒に行いながら、その場で支援し、声をかけ合いながら現場を支えていきます。
「軽作業」や「体験的な仕事」ではなく、リアルな現場に寄り添う支援。
利用者さんが社会とつながり、自分らしく働き続けることを支える、そんな事業所を目指しています。
こんな想いを持っている方、ぜひ。
☆今の支援に、どこか違和感を感じている☆支援の質や在り方に、もっと可能性を感じている
☆本当に寄り添う支援ってなんだろう?と考えている
☆ルーティンにとどまらない、新しい試みに挑戦してみたい
☆「福祉の枠を超えた支援」をカタチにしてみたい
福祉業界の常識や固定観念にとらわれず、「新しい選択肢」を模索してきた私たちは、
これからの支援のスタンダードを一緒に創ってくれる仲間を求めています。
福祉をもっと現場に近づけたい。誰かの「働く」を、もっとあたりまえに支えたい。
そんな想いを持つあなたのご応募を、心よりお待ちしています。募集内容
募集職種
仕事内容
バーガーキング店舗内での就労支援に関わるサポート業務をお任せします。 調理・接客・清掃などの業務を一緒に行いながら、利用者さんが安心して働ける環境をつくるお仕事です。 ▼主な業務内容 ・レジ接客(注文受付・お会計・商品提供など) ・調理補助(ハンバーガーやサイドメニューの製造・準備) ・フロア業務(店内清掃・備品補充など) ・バックヤードでの作業支援や整理整頓 ・利用者さんの作業の見守りや簡単な声かけ・サポート ・作業がしやすくなるよう、手順や配置の工夫・環境調整 利用者さんお一人おひとりとコミュニケーションを取りながら、 「もっとスムーズにできる方法はないかな?」と考え、やさしくサポートしていくお仕事です。 ◎◎安心ポイント◎◎ 障がい支援の専門的な部分は、サービス管理責任者が中心となって対応します。 支援員パートの方は、現場で一緒に働く“パートナー”として、寄り添う姿勢があれば大丈夫。 福祉業界がはじめての方や、支援経験が浅い方でも安心して働ける体制があります。 (変更の範囲)法人の定める業務
給与
給与の備考
★経験により優遇 ★給与は経験・能力を考慮して決定 ★昇給あり、上記プラス「賞与年2回(約3カ月分)」 ★有資格者(社会福祉士・介護福祉士・精神保健衛生士)は月額10,000円を 資格手当として別途支給
待遇
【手当】 ・時間外手当100%支給 ・休日出勤手当 ・通勤手当(月額上限25,000円) ・介護支援手当 ・施設別手当(上記給与に含む) ・その他諸手当 【福利厚生】 ・従業員割引(約30%OFF) ・『Relo Club』加入(各種優待割引券など特典多数あり) ・ディズニーコーポレートプログラム ・書籍購入補助制度 ・慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金、入院見舞金) ・ハイパーメディカル(入院費用補助、電話相談サービス等) ・インフルエンザ予防接種補助制度 ・資格取得支援金制度 ・LAW ROOM 弁護士相談サービス ・れもんホットライン(職員専用内部通報制度) ・T-PEC ~ハラスメント相談受付ダイヤル~
教育体制・研修
勤務時間
シフトに準じてご勤務いただきます。 店舗開店時間は10時~21時のため、現時点で9時00分~21時30分の間で8時間実働(休憩60分)を想定しています。 一ヶ月単位(週40時間)変形労働時間制をとっています
休日
・年間休日122日(120日+家族休暇1日+インクルージョン休暇1日) ★年間休日例年127日以上(有給休暇5日以上取得可能) ・月間休日9~12日(シフト制) ・慶弔休暇(結婚・葬儀等の慶弔時) ・特別有給休暇(5日・急な病欠等で利用) ・年次有給休暇(入職6ヶ月後に10日付与) ・介護休暇、産前産後休暇、育児休業(取得実績あり)
応募要件
歓迎要件
・飲食や接客業の経験を福祉の現場で活かしたい方 ・就労支援や障がい福祉に関心がある方 ・「支える」だけでなく、「一緒に働く」支援をしてみたい方 ・新しい取り組みにチャレンジしてみたい方 ・チームワークを大切にできる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3]適性検査・ 面接実施(一次面接・二次面接) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください 店舗が完成するまでオンラインでの面接になります。スマートフォンからでも参加いただけますのでご安心ください◎ ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2025年3月
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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