昇給・賞与あり♪残業ほぼなし◎車通勤OK!充実の研修制度で安心して働けます!
基礎から学べる生活支援スタッフの仕事
- 入職後は病院での研修を通じて精神科の基礎を学べます
- ステップアップとして施設でのサービス管理責任者を目指すことができる
- 資格取得支援や充実した福利厚生が魅力
- 残業ほぼなしで働きやすい環境を提供
入職後は病院での作業活動の支援業務を通じて、精神科の基礎を学べます。未経験の方も安心です。利用者への対応や制度理解を深める教育体制が整っています。
資格取得を目指す方には、資格受講のサポートがあります。さらに、転居費用補助や医療費補助など、福利厚生も充実しています。働きながらスキルアップを目指せる環境です。
残業はほぼなく、シフト制で働きやすい職場です。リフレッシュ休暇や育児休業など、ライフステージに応じた休暇制度も整備されています。安心して長く働ける環境が整っています。
募集内容
募集職種
仕事内容
たいようの丘での生活・作業活動の支援業務を行っていただきます。 ・活動の準備、活動時の見守り、サポート ・福祉弁当や入職者への食事の調理 ・整理整頓、物品の補充、片付けなど ・入所者への生活面でのサポート ・仕事内容の変更:法人内での無資格業務への勤務移動があります。
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:150,000円~175,000円 ・固定残業代なし ・資格手当:38,000円 ・宿直手当:9,000円(回数に応じて支給) ・給与の備考:通勤手当(距離に応じて支給 上限30,000円) 【試用期間】 ・試用期間:3カ月 ・試用期間の賃金:変更なし ・試用期間の雇用条件:リフレッシュ休暇の取得について取得制限あり ・昇給:昇給あり 実績:年1回昇給 ・賞与:賞与あり 実績:年1回 3.0カ月
待遇
教育体制・研修
勤務時間
休日
シフト制 ・年間休日数:108日間
長期休暇・特別休暇
・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間(法定通りに支給) ・産前産後休業:実績あり ・介護休業:実績なし ・子の看護休暇:なし ・出生時育児休業:実績あり 令和7年度1名取得 ・育児休業:実績なし ・裁判員休暇:実績あり ・特別休暇:慶弔休暇、リフレッシュ休暇、通院支援特別休暇制度
応募要件
特になし
歓迎要件
精神保健福祉士 社会福祉士 調理員
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2006年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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