グループホームラフトの世話人・生活支援員(生活支援員)求人（正職員）

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月給273,000円〜 352,000円

最終更新日: 2025/04/26

【最低月給273,000円～+各種手当充実！】重度知的障害のある方々が生活するグループホームの求人です！

グループホームラフトは、２つのグループホームを運営しております。

ポートⅠの入居者は5名、ポートⅡの入居者は6名です。
どちらも、重度知的障害のある男性を対象としたグループホームとなります。自閉症の方も多いです。
入居者の平均年齢は30代で、お一人おひとり、素敵な個性を持ち、大変魅力的な方々です！

建物は自閉症の方や知的障害のある方の特性に配慮した設計となっており、またデザインにもこだわっております☆

宿泊数についてはご相談にのることができます。
夜勤は、各住居に配置されます。

私達は、入居者の方々が、安心して日々過ごしていただけるよう、一人ひとりに合わせたサポートを行います。
入浴介助、排泄介助等の身体介護も含みます。

経験や資格は問いませんので、障害者支援に従事したいとお考えの方はぜひご応募ください。
当法人では、オンライン研修システムも導入しております。

障害があっても地域の中でお一人お一人が自分らしく生活できるよう、「いっしょに生きる」という法人理念の下、私たちと一緒に障害のある方の「暮らし」と「未来」をサポートしてみませんか？

あなたからのご応募お待ちしています♪

☆昨年４月、当法人は、NPO法人から社会福祉法人に法人格を変更いたしました。

募集内容

募集職種

世話人・生活支援員(生活支援員)

仕事内容

身体介護生活援助

15：50～翌日9：20（22：20～4：50休憩）又は15：20～翌日9：20（22：20～4：50休憩）、知的障がい者のグループホームにおいて、日常生活の介助等をお願いします。日勤もあります。会議、研修は月に１回開催になります。

診療科目・サービス形態

グループホーム障害者支援

給与

【正職員】月給273,000円〜352,000円

給与の備考

給与内訳・基本給　最低201,000（高卒・中卒・職務歴無しの場合）～280,000円 ※経験年数や職務経歴が多い方は、基本給がその分高くなります。 ※公休日は年間105日又は115日が選べます。105日の方が基本給が高い=最低215,600円（高卒・中卒・職務歴無しの場合）です。・夜勤手当　7,200円/1泊（夜勤10泊・72000円以上/月） ※基本給+夜勤手当10泊分=最低273000円～ ※固定残業代なし ※日勤などもあります。 ※夜勤数は、ご相談にのります。夜勤数が少ない場合日勤が増えます。その他、以下の手当が該当者には支払われます。育成手当　20,000円～30,000円家族手当・配偶者　10,000円・子ども　１人につき5,000円資格手当　20,000円職務手当　30,000円通勤手当　実費支給（上限27,000円/月）継続勤務手当　10000円～35000円賞与あり　実績年2回・令和5年度計3.8ヶ月分（人事考課制度あり） ※試用期間：1か月（雇用条件変更なし）

想定年収

【生活支援員/未経験】: ・入職1年目 400万円; ・入職3年目 460万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり副業OK

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金共済加入定年制あり　一律65歳マイカー通勤ＯＫ

教育体制・研修

資格取得支援セミナー参加費補助研修制度あり

強度行動障害支援者養成研修（基礎・実践）については、入職1年以内に、勤務時間内及び法人全額費用負担で受講となります。月に1時間、動画研修を全ての職員に実施しております。介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士の資格取得にあたっては、報奨金制度を設けています。

勤務時間

残業月20時間以内

１勤務・・・15:50～22：20　4：50～9：20　（22：20～4：50は休憩になります）１勤務・・・15:20～22：20　4：50～9：20　（22：20～4：50は休憩になります）休憩中の利用者様対応については、時間外手当が発生します。月夜勤10泊～お願いします。日勤もあります。（労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り）勤務はシフト制、一ヶ月単位の変形労働時間制です。１か月を平均して１週間の所定労働時間は、休憩時間を除き、40 時間を超えない範囲となります。理由問わず、希望公休は月に5日まで選べます。

休日

週休2日月1シフト提出

8～10日/月（月の土日の数）年間105日又115日（ご希望に合わせて選べます。年間105日の方が基本給が高くなります。）有給休暇は法定通り

長期休暇・特別休暇

弔慰休暇・配偶者出産休暇有り

応募要件

未経験可ブランク可無資格可新卒可学歴不問

経験・資格不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より履歴書・職務経歴書の送付についてご連絡致します。 ↓ [3]書類選考を通過された方には、面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※事前に施設の見学をされたい方は、お気軽にお伝えください。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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