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- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 255,000円
- 仕事内容
- 就労支援B型事業所で、障がいのある利用者のサポートをお願いします 主な業務 ・通所してきた利用者の対応(作業の補助や助言、昼食の準備、片付けなど) ・事務作業(専用システムを使用した情報入力、行政提出書類の作成) ・事業所の紹介や利用者獲得のための営業活動など ※身体介護業務はなし ※送迎業務あり ※事業所の作業内容は、レジン作品や天然石アクセサリー作成・販売準備、データ入力作業、内職作業など ※利用者が作業を行う際に、準備や相談対応などをお願いします 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許必須(運転の実務が可能な方)※AT限定不可 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市浪速区下寺1-6-7 アドマスタワー夕陽丘7階 大阪メトロ谷町線 四天王寺前夕陽ヶ丘駅から徒歩で8分 大阪メトロ堺筋線 恵美須町駅から徒歩で13分 大阪メトロ千日前線 日本橋駅から徒歩で15分
- 特徴
- 1日の流れ日勤のみ可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る就労継続支援B型事業所 ルウなんば南の生活支援員求人(正職員)
☆未経験者歓迎!2022年10月オープンのキレイな職場で新しい事にチャレンジしてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 生活支援員、職業指導員としての業務全般となります。 ・業務内容の変更範囲:法人の定める業務 ・就業場所の変更範囲:同エリア内の事業所で異動の可能性あり
- 応募要件
- 資格経験問いません! 定年のため60歳未満 ※未経験者やブランクのある方、新卒の方も研修制度もありますので、不安なくスムーズに業務にはいってもらえると思います。
- 住所
- 大阪府大阪市浪速区日本橋5-18-25 2F 大阪メトロ堺筋線 恵美須町駅から徒歩で6分 南海高野線 今宮戎駅から徒歩で9分 阪堺電軌阪堺線 恵美須町駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援年間休日120日以上
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特徴が同じ求人をもっと見る就労継続支援A型事業所ベストライフなんば3号店の生活支援員求人
【南海なんば駅すぐ】年齢不問&働きやすさ抜群! 年間休日116日 or 128日を選択OK◎ ほぼ残業なし&昇給・賞与あり♪ 新しい福祉の形を創る仲間を募集! 【経験者優遇】

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 日中の生活支援員のお仕事です★ ・見学対応・面接・契約手続き ・個別支援計画の作成・モニタリング ・各関係機関との連携・調整 ・各種申請 ・利用者様との面談、アセスメント ・スタッフのマネジメント ・職業訓練や生産活動のサポート ・施設の管理業務 ・その他、付随する業務 その他にも利用者様の日々のコミュニケーションや記録入力などをお任せします☆ ※入社時期の相談可 業務範囲の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 介護福祉士の資格をお持ちで、就労継続支援A型事業所での生活支援員としての勤務経験がある方 Excel、Wordの基本操作ができる方 年齢・学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市浪速区難波中2丁目6番13号 6F 南海本線 難波駅から徒歩で39秒
- 特徴
- スピード返信限定求人社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
無資格可!福利厚生充実◎大手メーカーのグループ会社のオフィスで障がいを持つ社員の働きがいを支えませんか?
オフィス内で働く障がいのある社員をサポートするお仕事です
「株式会社クボタスタッフ」は東証一部上場・大手機械メーカー、「株式会社クボタ」のグループ会社です。このたび当社では株式会社クボタ本社内の本社サポートオフィスにて、業務指導員として障がいのある社員の支援や業務指導などのサポートに携わってくださる方を募集しています。大手メーカーのグループ会社ならではの福利厚生が充実!
昇給や賞与などの待遇はもちろん、ほかにも福利厚生が充実。掛け金が非常にお得な団体保険やスポーツ施設利用・旅行の補助など、暮らしの安心から休暇の充実までしっかり支える制度が揃っています。またオフィス内には社員食堂があり、昼食手当と合わせると1日100円~200円ほどで利用することができます。あなたからのご応募をお待ちしています
人の成長をサポートすることにやりがいを感じられるあなたにぴったりのお仕事です。私たちと一緒に、障がいを持つ社員が働きやすい職場づくり、やりがいをもって働ける環境づくりを目指しませんか?ご応募をお待ちしております!募集内容
募集職種
仕事内容
障がいのある方のインストラクター(事務作業の指導育成) 専門職の方と力を合わせて、業務指導だけではなく、一人ひとりの経験やスキル・特性に配慮しながら、障がいを持つ社員をサポートしていただきます ・1チーム5~7名程度の障がいを持つ社員への支援・業務指導 ・他部門より依頼される業務を受け付け、障がいを持つ社員へ指導やサポート ・社員やチームの今後のことを考え、必要なことの計画立案、スケジューリング
給与
給与の備考
※経験年数等によりに相談に応じます 年収目安:30代350万円~ 賞与 年2回 昇給 年1回 残業代別途支給 通勤手当(会社規定による) 昼食手当(1日300円・会社規定による) 試用期間 当初6か月契約社員、その後正社員登用あり (本採用時と待遇変更なし) 固定残業代・裁量労働制:なし
待遇
勤務時間
8:30~17:00(休憩45分) ※時間外労働 5時間~10時間程度/月
休日
土曜日、日曜日、その他 年間休日数125日 ※就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)による
長期休暇・特別休暇
年末年始 夏季 GW 年次有給 特別・慶弔休暇
応募要件
大卒以上 3~5年の社会人経験のある方 障がいを持つ社員が働きやすく、働きがいを持って働ける職場づくりを目指していきたいという気概のある方 人の成長をサポートすることにやりがいのある方 無資格可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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