募集中の似ている求人
同じ企業・法人の求人
Cocorport京都駅前Office【2025年03月01日オープン】の生活支援員求人
【京都駅前Office】賞与制度新設！年間休日増！◎福祉業界未経験からでも始められる就労移行支援事業所での障がい者支援のお仕事！
- 給与
- 正職員 月給 246,983円 〜 262,983円
- 仕事内容
- ■仕事内容 就労を目指すご利用者さまに対し、就職活動に必要なプログラムのご案内や 就労移行、定着支援など、就労に必要な業務全般をお任せいたします。 具体的には、履歴書の添削やPC訓練、模擬面接、生活習慣の見直しなど。 一人ひとりに適したプログラムを「体調」や「悩み」、「希望」を考慮してご提供してください。 【業務例】様々な障がいがある方の就労移行支援業務全般 - 就労に向けた相談支援・個別支援計画の作成 - 就労訓練プログラムの企画・運営 - 求人情報の収集・面接サポート 業務内容の変更範囲：法人内での業務で変更の可能性あり 就業場所の変更範囲：法人内事業所で変更の可能性あり
- 応募要件
- 経験不問 無資格可 59歳以下（定年60歳のため） ※新卒不可
- 住所
- 京都府京都市南区東九条西岩本町10-2 朝日商事イリアスビル 3階 京都市営地下鉄烏丸線 京都駅から徒歩で10分 東海道新幹線 京都駅から徒歩で12分 琵琶湖線 京都駅から徒歩で12分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備無資格可障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るミラトレ名古屋のジョブサポーター求人
【名古屋】【人材大手パーソルグループの特例子会社】【年間休日120日以上◎フレックスタイム制度有◎平均残業20時間◎研修制度・福利厚生充実◎】公認心理師/臨床心理士の資格が活かせます！障害がある方の就業をサポートする、やりがいのあるお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 255,000円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所での、就職を目指す障害のある利用者に対してのサポート業務 ・トレーニング業務（PCスキル、ビジネススキル、コミュニケーションスキルなど） ・トレーニング目標の為のサポート業務全般 ・障害者雇用を検討している企業への雇用、実習受け入れの提案及び啓蒙活動 ・企業や関係機関と連携した企画・実行など ＼未経験も大歓迎！／ ・障害者領域でチャレンジしたい方、想いがある方 ・福祉業界で働きたい方 などなど… ご興味のある方は、ぜひご応募くださいね！ 【職種の変更の範囲】 会社が定める範囲の職種 【就業場所の変更の範囲】 契約開始直後の就業地域
- 応募要件
- ・社会人経験1年以上 ・基本的なPC操作(Excel、Word、Outlook等）が可能な方 ・電話応対が可能な方 ※資格・実務経験・ブランク・年齢・学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市西区那古野2-25-11 スクエアオフィス名駅 3階 名古屋市営地下鉄桜通線 国際センター駅から徒歩７分 名古屋市営地下鉄東山線 名古屋駅から徒歩７分
- 特徴
- 職場の環境未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可年間休日120日以上
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る株式会社スタッフロール ビューズ＠名駅の社会復帰支援員（福祉専門職員）求人
【うつ病の方の社会復帰支援員】たくさんの価値観に出会える場所で働こう！社会復帰サポーター募集
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 精神的不調により休職・離職中の方を対象に社会復帰に向けての直接/間接支援を行って頂きます。福祉・心理・キャリアの観点を組み合わせ利用者の自己理解と自立を促し、社会復帰継続を目指すサポートにおいて、心理の観点を担って頂きます。 【直接支援】個別担当支援（面談）、心理・コミュニケーション系プログラム提供、日々の声掛け、利用者全体の観察および状態・状況に対する対応、卒業者への定着支援、心理アセスメント 【間接支援】個別支援計画書等書類作成、他のスタッフと利用者についての情報共有、ケースカンファレンス、ケーススタディ、プログラム開発
- 応募要件
- 下記資格およびご経験をお持ちの方 社会福祉士・精神保健福祉士 臨床経験1年以上、個別面談経験1年以上、 ファシリテーションもしくは講師経験のある方
- 住所
- 愛知県名古屋市西区名駅2-25‐21 ベルウッド名駅1階 名古屋市営地下鉄東山線 名古屋駅から徒歩で8分 名古屋市営地下鉄東山線 亀島駅から徒歩で8分 名古屋市営地下鉄桜通線 名古屋駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給年間休日120日以上
Cocorport 名古屋駅Officeの生活支援員求人（正職員）
スライドギャラリー
【名古屋】賞与制度新設！年間休日増！、手厚い福利厚生◎就労移行支援事業所での障がい者支援のお仕事です
運営法人のご紹介
全国の障がい者数は1160万人を超え、そのうち614万人超が精神障がいのある方ですが、実際に就労されている方は決して多くはありません。一方で、企業における法定雇用率は引き上がり、障がい者の方々の雇用確保や就労環境の整備は急務となっています。私たち株式会社ココルポートは、「私たちは一人ひとりの可能性を信じ、自分らしさと笑顔あふれる社会を共創します。」をモットーに、全国で就労移行支援事業所、自立訓練事業所を105箇所展開し、障がい者の方々がいきいきと働き続けることができるよう、まっすぐに支援を続けています。求人について
「Cocorport 名古屋駅Office」にて、就労支援スタッフとして勤務いただける方を募集しています。- 入社時に特別な資格や経験は不要です！在職中のスタッフの6割近くが福祉業界未経験からのスタートです。
- 家族手当や住宅手当、確定拠出年金など、長く気持ちよく働いてもらえるよう手厚い福利厚生制度を整えています！
社会貢献をしたい、世の中の役に立ちたい、という思いをお持ちの方、ご応募お待ちしています！
募集内容
募集職種
仕事内容
■仕事内容 就労を目指すご利用者さまに対し、就職活動に必要なプログラムのご案内や 就労移行、定着支援など、就労に必要な業務全般をお任せいたします。 具体的には、履歴書の添削やPC訓練、模擬面接、生活習慣の見直しなど。 一人ひとりに適したプログラムを「体調」や「悩み」、「希望」を考慮してご提供してください。 【業務例】様々な障がいがある方の就労移行支援業務全般 - 就労に向けた相談支援・個別支援計画の作成 - 就労訓練プログラムの企画・運営 - 求人情報の収集・面接サポート 業務内容の変更範囲：法人内での業務で変更の可能性あり 就業場所の変更範囲：法人内事業所で変更の可能性あり
給与
給与の備考
■給与の備考 ①総額：246,983円以上 【社会人経験3年未満の方】 内訳：基本給207,200円+職務手当として固定残業代39,783円（25時間相当） ※固定残業代（みなし残業代）25時間の超過分は別途残業代として支給 ②総額：252,983円以上 【社会人経験3年以上の方】 内訳：基本給212,200円+職務手当として固定残業代40,783円（25時間相当） ※固定残業代（みなし残業代）25時間の超過分は別途残業代として支給 ③総額：262,983円以上 【福祉系業務3年以上の方】 内訳：基本給220,600円+職務手当として固定残業代42,383円（25時間相当） ※固定残業代（みなし残業代）25時間の超過分は別途残業代として支給 昇給あり（随時） 賞与あり（年二回支給） ※固定賞与（24年7月より新設）＋変動賞与（旧インセンティブ制度） 通勤手当 上限5万円/月 時間外手当（一律支給のみなし残業手当を超えた分を支給） 住宅手当 社内規定により上限15,000円/月 家族手当 社内規定により、1人目15,000円/月、2人目以降5,000円/月 ※上限3名まで 役職手当 資格手当 ※試用期間あり（3ヶ月：期間中の条件変更なし）
待遇
教育体制・研修
【研修制度】 ◆初任者研修（入社初日から数日間、事業所配属前に実施） …障がいについて、支援の流れ・ポイント、コンプライアンス、社内ルール、ビジネスマナー等 ◆従事者研修（入社後の半年間、1～2カ月に一度のペースで実施） …リスクマネジメント研修、個別支援計画の作成・フロー研修等 ◆支援の振り返りワークショップ(入社後1年以上経過したスタッフ向け） ◆セルフケア研修 役職者向け ◆新任マネージャー研修 ◆外部講師による管理職育成研修（エリアマネージャー・マネージャー向け年３～４回、一部サービス管理責任者参加） ◆Web学習（エリアマネージャー・マネージャー・サービス管理責任者向け：論理的思考・フレームワーク等6か月） その他 ◆虐待防止・身体拘束適正化研修 ◆個人情報保護研修 ◆災害対策研修 研修動画も配信し、社員のスキルアップのために工夫を凝らしています。 ◆就労定着支援サービス研修「はじめての就労者支援」 ◆計画相談支援とは ◆統合失調症とは
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間、内、休憩60分） ※時間外労働 月平均20時間程度
休日
■休日 シフト制 月9～11日休み ※年間休日120日（2024年7月より、年間休日120日となります。） ※上記公休日とは別にリフレッシュ休暇制度有 リフレッシュ休暇とは：年に一度、連続する3日～5日間給与発生有の休みを取得する制度。 （リフレッシュ休暇の権利は入社翌年以降の毎年7月に付与 ※初年度は利用できません）
長期休暇・特別休暇
年末年始 有給休暇 特別有給 慶弔休暇 介護休暇 育児休業（取得実績あり） 産前・産後休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください（※可能な限りジョブメドレーの職務経歴書と履歴書の記載をお願いします） ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます。 ↓ [3] 面接実施（一次はWeb選考を実施、最終選考は弊社本社になります） ↓ ※最終選考で神奈川の本社へお越し頂く場合は交通費を弊社にて負担致します。 [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※面接地住所：神奈川県川崎市川崎区砂子 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2021年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
利用者定員数
施設規模
1日の流れ
出社、朝礼
Office、キャンパスへの出社後、9:00からスタッフミーティングが始まります。 当日、Office、キャンパス全体としてのスケジュール確認、 通所されるご利用者様情報の共有や、支援についての共有、 その他、各スタッフ同士の当日の動きの共有や確認などが中心です。
プラグラムの運営
午前10時～、午後13時～と午前午後で何らかのプログラム運営を行います。 参加をされる方に対して、ファシリテーターとして、スムーズに進むように推進をしていく役割。 ビジネスマナー講座やPCスキル講座、模擬面接などなど、 500を超える豊富なプログラムを実施、運営していく事が業務の一つになります。 ※注：当社の支援の仕方は全員同じ訓練を実施するわけではありません。 Office内での訓練を実施されるばあいは、下記のどちらかにご参加頂きます。 ・「Officeで行われるプラグラムに参加」 ・「一人ひとり個別の訓練を実施」 ※その他、Office外の訓練に参加されるケースもございます。
スタッフミーティング
ご利用者様がご帰宅されたあとは、Office、キャンパススタッフ全員でミーティングを実施致します。 当日通所されたご利用者様の情報共有や、 支援において気が付いたことの共有、今後の支援に関する報告や共有など。 チーム支援を行う当社にとっては、この時間が非常に重要となります。 担当制ではなくチーム支援。だからこその共有の場、時間が非常に重要になってきます。 正解のない事業になりますので、それぞれが意見を出し合って、 チームみんなで考え、作り上げていく、そんな社風と捉えて頂きたく思います。
業務終了
業務が終わったら帰宅になりますが、残業時間は全社の平均で約20時間／月になり、1日平均残業時間は1時間程度です。 おつかれさまでした！
Cocorport 名古屋駅Officeの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
石合 建祐
採用企画室長の石合です。 人事採用ひとすじで約20年ほど。 当社へは2016年に入社、数か月就労支援員のお仕事を経験し、人事採用担当に異動。 その後、数か月現場のエリアマネージャーを担当していた時期もありますが、基本的に本社で人事採用活動を行っております。
当社の面接ではあまり堅苦しいことはお聞きしません。 重要なのは「想い」であり、皆様方の仕事観と会社の目指す方向性が 同じ方向かどうかが重要であると考えております。 当社では、スキルや資格、経験より、皆様方の想いを重視したく考えておりますので、選考では是非皆様の想いをお聞かせ頂きたく思います。 ※注）一部部署は経験スキル必須の募集もあります。 サービス管理責任者、相談支援専門員は資格が必須です。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
イメージに合いませんでしたか？他の求人も見てみましょう
生活支援員の求人をキーワードで検索
