月給25万円以上丨グラノーラ販売・店舗スタッフ丨正社員・未経験OK・マイカー通勤OK丨名古屋市中区栄
無資格、業界未経験の方でも安心して働ける環境です。
私たちは、障害をもったパートナーたちと一緒に、様々なソリューションに取り組んでいます。
彼らとともに「美味しく健康的なオーガニック食品の提供」をすることで、
食から、お客様を「笑顔」にし、
お客様の笑顔が、パートナーの「社会的価値」を創出するでしょう。
パートナーの社会的価値創出は、私たちの「ミッション」です。
”食”でつなげるInclusiveな社会へ
★支援現場での経験を基盤とした専門性向上
===========================現場での支援経験を通じて専門性を高めるキャリアパスが描けます。初期段階では、直接支援やプログラム運営を担当し、子どもたちや家庭との関わりを深めながら実務力を養います。その後、チームリーダーやマネージャーとして、後進育成や組織運営に携わることが期待できます。
★多岐にわたるキャリアパスの形成
===========================経験を活かし、行政や教育機関との連携PJ、研修講師、政策提言などの役割に進むことも可能です。また、地方創生や福祉事業の新規開拓に携わり、マネジメント能力を磨き、事業部門の責任者や経営層を目指すこともできます。社会課題解決をリードするポジションに成長できる環境が整っています。
あなたの「"好き"を仕事に。」
世の中の「"楽しい"を見つける。」
最後までご覧いただき、ありがとうございました。
我々のビジョンに共感いただける方からのご応募を、心よりお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
・卸売業者との仕入れや連絡調整 ・店舗での販売レイアウト ・販売接客、精算 ・地域でのイベント出店(企画、準備、実行) ・パートナーの就労に向けた職業指導 ・パートナーとの相互コミュニケーション ・パートナーの特性に応じた生活指導 ・個々の理解度に合った課題設定や相談 ・パートナーのの職業訓練および就労支援に伴う各種企画
給与
給与の備考
月給 25万0000円 以上 <内訳> =================== ◆基本給:217,784円~ ◆固定残業手当:32,216円~ ※1. 固定残業手当は、固定残業時間:20時間分となります。 ※2. 固定残業手当は、時間外労働の有無を問わず支給されます。 ※3. 固定残業時間の超過分は割増賃金で別途支給となります。 <別途支給される手当> =================== ▼通勤交通費 通勤方法に関わらず上限3万円/月として別途、実費支給。 ▼インセンティブ手当 個々の業績を勘定して、10,000円~50,000円を別途支給。 <給与締日・支給日> =================== ◆締日:毎月月末日 ◆支給:翌月25日 <試用期間> =================== あり(2ヶ月) 試用期間中の条件変更:なし
待遇
▼福利厚生・各種制度 ================== ・社会保険各種完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費支給(上限3万円/月) ・社用スマートフォン無償貸与 ・資格取得費用全額補助(社内規定に準ずる) ・制服無償貸与(パーカー・Tシャツ・ポロシャツ・エプロン・ブルゾン) ・社内割引あり(観葉植物・グラノーラ商品・ジビエレストラン・e-sports施設) ・健康診断無料(年1回の定期健診) ・社内クラブ活動(動物愛護・オーガニック・自然保護など) 【NEW】 ※2025年1月より施行 ◆ペット同伴出勤OK(※飲食サービスは不可) ◆子連れ出勤OK ◆C-STEP(大学院進学費用一部負担によるキャリア高度化支援プログラム) 賞与 ================== 年2回(5月・12月) 昇給 ================== 年1回(6月)
勤務時間
▼勤務時間・休憩 =================== 9:30~21:00 上記の時間内で、実働8時間 休憩あり:1時間 シフト例) 9:30~18:30、12:00~21:00 ▼変形労働時間制 =================== 変形労働時間制(1ヶ月単位)を採用しています。 ▼平均残業時間 =================== 月間平均残業時間:13.14時間 ▼時短勤務について =================== ※時短勤務が可能です。(6.0H/日~7.5H/日) 産休明け、育休明けの復帰支援を行っていますので、お気軽にご相談ください。
長期休暇・特別休暇
休日・休暇 =============== ■完全週休2日制(シフト制) ■年末年始休暇(12/30~1/3) ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(対象者の取得率100%) ■育児休暇 ※対象者の取得率は男女共に100%/復職率も男女共に100% ■介護休暇 ■バースデー休暇
歓迎要件
☆当てはまった方は、是非ご応募ください★ =========================== ・一人ひとりの特性や可能性を理解し、最適な支援を提供する意欲がある ・学び続ける姿勢と責任感がある ・他者の意見を尊重して柔軟に行動できる ・様々な背景の理解に努め、偏見なく接することができる ・現場経験を通じて、自身の専門性を高めたいと考えている ・長期的なキャリアアップを目指す意欲がある ===========================
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より選考について連絡させていただきます ↓ [3] 選考実施(書類・1次面接・二次面接・職場選考) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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