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  AMANEKU野田中里の夜番・夜勤世話人求人

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  【野田市中里】週1日～勤務OK！無資格未経験OK！夜間見守り中心の勤務〇Wワーク歓迎！！　　 　 　 　 　　 　

  

  

  給与

  パート・バイト 時給 1,360円 〜 1,390円

  仕事内容

  障がい者グループホーム「AMANEKU」のサポート業務をお願いします。 ※夜勤専従となります ●ー【仕事内容】●ー ■入居者様へのお声かけ、見守り支援、巡回 ■食事準備 ■配膳、御片付け、食器洗い ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■服薬確認（管理者の指示のもと行います） ■支援日誌の記録 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 試用期間終了後、原則3ヶ月毎更新（契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限通算5年）

  応募要件

  なし ＊学歴・資格・経験すべて不問！

  住所

  千葉県野田市中里427-1

  東武アーバンパークライン「川間駅」からバス３分 「川間郵便局前」から徒歩３分

  特徴

  職場の環境

  1日の流れ

  グループホーム

  車通勤可

  無資格可

  障害者支援

  交通費支給

  年齢不問

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• 場所が近い求人

  毎日が夏休み。【2025年11月オープン】の生活支援員求人（正職員）

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  福祉のイメージを変える！「毎日が夏休み。」で新しい就労支援を一緒につくりませんか？

  

  

  給与

  正職員 月給 230,000円 〜

  仕事内容

  就労継続支援B型事業所「毎日が夏休み。」にて、利用者さんの「働きたい」「できることを増やしたい」という気持ちをサポートするお仕事です。 主な仕事内容は、 ・利用者さんへの作業支援、声かけ、見守り ・軽作業や内職作業のサポート ・パソコン作業のサポート ・EC物販に関する作業支援 ・商品の検品、撮影、出品、梱包、発送などのサポート ・利用者さんとのコミュニケーション、相談対応 ・日々の支援記録などの簡単な事務作業 ・送迎業務 ・新しい作業や仕事づくりの企画、提案 ・事業所運営に関わる業務 などをお願いします。 すべてを一人で担当するわけではなく、スタッフ同士で協力しながら利用者さんを支援していきます。 私たちが大切にしているのは、「できないこと」に目を向けるのではなく、一人ひとりの「できること」「得意なこと」「好きなこと」を見つけ、それを仕事につなげていくことです。 福祉業界での経験だけでなく、パソコン、ネット販売、接客、営業、ものづくりなど、これまで培ってきたさまざまな経験を活かすことができます。 また、「こんな作業をやってみたい」「こんな仕事なら利用者さんの工賃アップにつながりそう」といったスタッフからのアイデアも積極的に取り入れています。 利用者さんと一緒に挑戦し、一緒に成長していける仕事です。 ※業務内容の変更範囲：事業所の定める業務

  応募要件

  ・普通自動車運転免許（AT限定可）必須 福祉業界での経験や資格は問いません。 未経験の方も歓迎しています。 人と関わることが好きな方、新しいことに挑戦したい方、利用者さんと一緒に成長していきたい方をお待ちしています。

  住所

  千葉県野田市清水68

  東武アーバンパークライン 愛宕駅から徒歩で4分 東武アーバンパークライン 野田市駅から徒歩で16分

  特徴

  職場の環境

  未経験可

  社会保険完備

  週休2日

  無資格可

  年間休日120日以上

  ボーナス・賞与あり

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• 特徴が同じ求人

  OK自立支援事業所 ひよこ館【2026年05月01日オープン】の生活支援員求人

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  就労支援のプロを目指す！　利用者さまの未来を創る、新しい【就労B型＋就労移行】のスタッフ募集

  

  

  給与

  正職員 月給 250,000円 〜

  仕事内容

  あなたの役割は、利用者さま一人ひとりの「就労」という目標達成に向けた、生産活動の「設計者」であり、「プロの伴走者」となることです。 １．就労に向けた個別支援とスキルアップ支援（伴走者としての役割） 利用者さまの一般就労への意欲や能力を引き出し、社会で通用するスキルを身につけていただくための実践的な支援を行います。 個別支援計画に基づく実践指導 個別支援計画に沿って、職業スキルの訓練と、ビジネスマナー（挨拶、報告・連絡・相談など）の指導を行います。 アセスメントとフィードバック 定期的に利用者さまの作業進捗や態度を評価し、具体的な成長点や改善点をフィードバック。利用者さまご自身の「働く力」の向上をサポートします。 生活リズム・健康管理の支援 就労に必要な安定した生活リズムの確立や、体調管理に関する助言・サポートを行います。 ２．生産活動の企画・構築・運営（設計者としての役割） 利用者さまの工賃向上とやりがいにつながる、市場価値の高い生産活動を生み出し、適切に運営管理します。 新規生産活動の企画立案 利用者さまの特性や地域企業のニーズをリサーチし、新しい業務（受託作業、自主製品開発など）の企画、提案を行います。 業務設計とマニュアル化 新たに獲得した業務について、利用者さまが安全かつ効率的に作業できるよう、工程の設計、作業マニュアルの作成、品質管理基準の設定を行います。 企業・関係機関との連携 業務委託元となる地域企業や、就職先の開拓を行うハローワーク・就労移行支援事業所などと連携し、利用者さまの就労に向けたネットワークを構築・強化します。 進捗・納期・品質管理: 生産活動全体のスケジュール、納品物の品質、工賃計算の管理を行い、事業所運営の収益性を高めます。 ３．サービス管理責任者（サビ管）業務のサポート 個別支援計画の原案作成、多職種会議への参加、モニタリング実施など、サビ管としての資格取得やスキルアップに向けた業務に段階的に携わっていただきます。 ４．その他 日報や記録の作成などの事務作業

  応募要件

  無資格可

  住所

  埼玉県春日部市八丁目２７７−４

  東武伊勢崎線 春日部駅から徒歩で16分 東武アーバンパークライン（東武野田線） 春日部駅から徒歩で16分 東武伊勢崎線 北春日部駅から徒歩で19分

  特徴

  スピード返信

  職場の環境

  未経験可

  日勤のみ可

  社会保険完備

  車通勤可

  週休2日

  無資格可

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