訪問介護Aqua 藤が丘の生活支援員求人（パート・バイト）

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就労継続支援B型事業所銀河都筑ふれあいの丘【2025年05月01日オープン】の施設長（拠点管理者）求人
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【入社祝い金・インセンティブあり】福祉資格・経験不問の管理者募集★モデル年収460万★ホワイト企業認定取得★（就労支援／都筑）
給与
正職員月給 350,000円〜 450,000円
仕事内容
〈主な業務〉・人材育成、職員面談・営業活動・新規利用者対応・事務作業シフト作成や計画書承認、売上の入力等・イベント考案など〈業務イメージ〉 09:00 当日の打ち合わせ 10：00 事務作業 12:00 休憩（60分） 13:00 新規利用者対応/本社書類提出 14:00 関係機関への営業 16:00 事務作業 17：00 本日業務の職員間共有・振り返り 18:00 退勤〈特徴〉 ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数〈就労継続支援B型事業所銀河について〉ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
応募要件
・マネジメント経験（業界・規模・年数不問）・普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ※運転に不安がある方にもフォロー体制整っています！面接時にご相談ください。＼興味があれば業界未経験の方でも大歓迎です！／少しでも気になったらお気軽に「応募画面へ進む」よりお問い合わせください♪
住所
神奈川県横浜市都筑区高山1-45 沖商事ビル201 グリーンライン都筑ふれあいの丘駅から徒歩で8分グリーンライン川和町駅から徒歩で17分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
日勤のみ可
社会保険完備
車通勤可
週休2日
障害者支援
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ライトピアサポート青葉台の行動援護(ガイドヘルパー)求人
地域への貢献と高待遇の実感◎行動援護(ガイドヘルパー)として貢献しませんか？
給与
パート・バイト時給 2,500円〜
仕事内容
行動援護(ガイドヘルパー) 行動障がいのあるご利用者様の外出に付き添い、必要に応じてサポートをお願いします。平日は知的障がいのあるお客様のご自宅や通所されているデイサービスへお迎えに行き、散歩しながら、通所先・ご自宅まで必要な支援をお願いいたします。週末はお客様が余暇外出を楽しむため、付き添いや必要な支援をお願いいたします。〈勤務エリア〉 ▽神奈川県横浜市(青葉区、緑区、旭区、都筑区、港北区、神奈川区、保土ヶ谷区、西区、鶴見区)、川崎市(麻生区、多摩区、宮前区、高津区、中原区)、相模原市(上鶴間本町、上鶴間、相模大野、鵜野森、文京、若松、古淵、東大沼、西大沼、大野台、東淵野辺、淵野辺本町、淵野辺、共和、由野台、鹿沼台、高根) ▽東京都町田市（鶴間、南町田、南つくし野、つくし野、小川、金森東、金森、成瀬が丘、南成瀬、成瀬、西成瀬、高ヶ坂、原町田、森野）業務の変更範囲：ご希望があれば法人の定める業務で変更の可能性あり就業場所の変更：ご希望があれば横浜市内、川崎市内で転勤の可能性あり雇用期間の定め無し
応募要件
行動擁護従業者養成研修課程修了または強度行動障害支援者養成研修修了 (研修の会社補助あり) 未経験可 ※ガイドヘルパー未経験OK (未経験の場合は介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上必要) ※ブランクありOK
住所
神奈川県横浜市青葉区青葉台1-5-4 サンクスビル3階東急田園都市線青葉台駅から徒歩で4分東急田園都市線藤が丘駅から徒歩で16分東急田園都市線田奈駅から徒歩で18分
特徴
スピード返信
未経験可
日勤のみ可
社会保険完備
車通勤可
障害者支援
ボーナス・賞与あり
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ライトピアサポート青葉台の訪問介護ヘルパー求人
地域高水準の高待遇！生活支援員(訪問介護ヘルパー)として貢献しませんか？
給与
パート・バイト時給 2,300円〜
仕事内容
訪問介護ヘルパー障がいのある方、ご高齢の方のご自宅へ伺い入浴介助、調理、洗濯、掃除などの家事のサポートをお願いします。 ▽サポート内容の例身体介護食事介助 | 食事の介助、水分補給、服薬介助など排泄介助 | トイレ誘導、オムツ交換、ポータブルトイレ誘導、陰部洗浄など入浴介助 | 入浴の介助、シャワー浴、部分浴など移動介助 | 移動の介助、体位変換など清潔整容 | 清拭、着替え、シーツ交換、爪切り、ヒゲソリなど生活援助掃除 | 日常生活範囲の掃除、整理整頓、ゴミ出しなど洗濯 | 衣類やリネンの洗濯、洗濯物・布団干し、取り込み収納など買物 | 日常品の買物、薬の受け取りなど調理 | 一般的な調理、配膳、後片付けなど等、お客様の身の回りのお世話から日常生活における介護サポートをお任せします。基本的に現場へ直行直帰の仕事です。〈勤務エリア〉 ▽神奈川県横浜市(青葉区、緑区、旭区、都筑区、港北区、神奈川区、保土ヶ谷区、西区、鶴見区)、川崎市(麻生区、多摩区、宮前区、高津区、中原区)、相模原市(上鶴間本町、上鶴間、相模大野、鵜野森、文京、若松、古淵、東大沼、西大沼、大野台、東淵野辺、淵野辺本町、淵野辺、共和、由野台、鹿沼台、高根) ▽東京都町田市（鶴間、南町田、南つくし野、つくし野、小川、金森東、金森、成瀬が丘、南成瀬、成瀬、西成瀬、高ヶ坂、原町田、森野）業務の変更範囲：ご希望があれば法人の定める業務で変更の可能性あり就業場所の変更：ご希望があれば横浜市内、川崎市内で転勤の可能性あり雇用期間の定め無し
応募要件
下記いずれかの資格をお持ちの方（1）介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）（2）介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) （3）介護福祉士定年年齢　70歳 ※未経験OK (未経験の場合は介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上必要) ※ブランクありOK
住所
神奈川県横浜市青葉区青葉台1-5-4 サンクスビル3階東急田園都市線青葉台駅から徒歩で4分東急田園都市線藤が丘駅から徒歩で16分東急田園都市線田奈駅から徒歩で18分
特徴
スピード返信
未経験可
日勤のみ可
社会保険完備
車通勤可
障害者支援
ボーナス・賞与あり
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訪問介護Aqua 藤が丘の夜勤専門在宅支援員(生活支援員)求人（パート・バイト）

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時給1,162円〜

最終更新日: 2025/03/12

【入社祝い金あり：日給23,042円】支給夜勤専従募集★無資格・未経験OK◎週1日～OK/藤が丘

注目POINT ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

「こう働けたら…」シフトの希望叶えます！

週1日～フルタイムや曜日固定、午前だけ・午後だけなどできる限り働きやすくなるよう検討させていただきます。まずはあなたのご希望をお聞かせください！

直行直帰！マイカーマイバイクでOK！

訪問先はあなたのご自宅から近いところで配置。バイクは持ち込みでも社用でもOK。通勤も支援中も楽々です。

経験者はもちろん、無資格・未経験も歓迎！

資格も免許もスタート時点では必要ありません！お仕事に必要な免許や資格取得のサポートから始めさせていただきます。先輩スタッフも未経験のスタートが7割強です。同行訪問から始まり、研修制度も各種充実しています。

ゆくゆくは正社員になりたい方も大歓迎

正社員登用制度がございます。また、企業内保育園への無料預かり可能など、子育て中のスタッフも無理せず活躍できるよう工夫しています。ライフプランに合わせて正社員とパートの切り替えもお気軽にご相談ください。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【ほか特徴】

・「何をするか」よりも「誰と働くか」の人柄採用
・入社後しっかりサポート！未経験・ブランクもOK
・資格取得支援制度あり
・運営母体は毎年約150％成長中の安定成長企業

＼訪問介護Aqua 藤が丘で夜勤専従を募集／

少しでも気になったらお気軽に「応募画面へ進む」よりお問い合わせください♪「ちょっとお話だけ聞いてみたい」「質問してみたい」などでもOKです！

募集内容

募集職種

夜勤専門在宅支援員(生活支援員)

仕事内容

身体介護生活援助新規オープンオープン3年以内

日常生活を自身で行う事が困難な方へ、住み慣れたご自宅でいつも通りの生活を継続できるよう、支援を行います。〈主な業務内容〉・ご利用者のご自宅にお伺いし、日常生活・自立支援　就寝までのお手伝いと夜間の見守り・介護記録と勤務記録　ICT活用で携帯でできてしまいます！〈業務イメージ〉 16:00 利用者宅へ直行/ 支援翌8:00 利用者宅退室/直帰〈障害者専門在宅支援サービス Aqua〉在宅で生活されている障がいをお持ちの方や高齢者の方を対象とし、「訪問介護」という形でサポートするサービスです。住み慣れた環境で自立できるよう支援をいたします。利用者さまがしたくても一人では難しいことに手を貸して、日常生活での希望実現のサポートをするお仕事です。 ※雇用期間の定めなし

診療科目・サービス形態

グループホーム障害者支援就労移行支援就労継続支援A型障害者支援施設訪問介護

給与

【パート・バイト】時給1,162円〜

給与の備考

〈入社祝い金あり〉【日給　23,042円】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 16時～翌9時の間の16時間程度の勤務 1112円×16時間=17792円重度訪問750円(深夜割増含む)×7時間=5250円 17792円+5250円=23042円【備考】 ★入社祝い金1万円　ジョブメドレーの勤続支援金とは別途支給 ★交通費別途支給＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【定期的に給与水準の見直しをしています】業界屈指の給与の高さを支給できるよう、定期的に日給や給与制度等を見直しています。地域密着で基盤を築いてきたからこそ、収益が上がり、それを従業員に還元できているからこそ、このようなことができています。 ※試用期間6ヶ月（条件変更なし）

待遇

託児所・保育支援あり社会保険完備交通費支給制服貸与副業OK ハラスメント相談窓口あり

■副業可 ■家族利用手当 ■コミュニケーション費補助 ■サークル活動支援制度 ■スポーツ観戦チケット配布 ■社員紹介制度 ■永年勤続手当 ■退職金制度 ■結婚・出産祝い金 ■自社保育園無料利用制度 ※一部時間無料対象外・空きがない場合あり ■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール ■パワハラ禁止ルール ■職場相談窓口 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■全社全面禁煙

教育体制・研修

資格取得支援セミナー参加費補助研修制度あり

▼従業員を大切に育む制度が整っています▼ ・充実の〈研修制度〉・会社負担でスキルアップできる〈資格取得支援制度〉・未来が描ける〈キャリアコース選択制度〉 ▼詳細▼ 〈研修制度〉　※参加条件ありアンダンテグループ内では、年間300回の研修が開催されており、経験者も未経験者も、従業員それぞれの階層や、個人の希望に応じて学びの機会が提供されます。例）新人研修、定期研修、スキルアップ研修、外部講師を招いた研修、事業所内研修　など〈資格取得支援制度〉　※規定あり無資格の方はもちろん、有資格の場合はさらなる上位資格や複数資格を狙う方も必見！会社全多額負担や補助ありでご自身の負担を減らしながら専門資格を手に入れられます！活用者多数☆どんどん利用してください！〈キャリアコース選択制度〉「自分で勉強しているから会社の研修制度は必要ない！勤務時間中はご利用者さまと過ごす時間を増やしたい！」「もっとスキルが深めたい！」「ゆくゆくはマネジメントに関わりたい！」このようなそれぞれのお声にお応えすべく制度が確立★キャリア対する本人の希望や、ライフステージに合わせて、『マネジメントコース』『専門コース』『通常コース』を選択し、各コースに合った研修を受けることができます。 ▼ほかにもこんな制度もございます▼ 〈選択型人事制度(FA制度)／社内公募制度〉生活スタイルややりたいことが変わっても転職の必要なし！アンダンテグループ内で希望の事業へ転籍できます。例）放課後等デイサービス、デイサービス、保育園など

勤務時間

夜勤専従あり残業ほぼなし

16時～翌9時の間の16時間の勤務 ※休憩60分

休日

育児支援あり週1日からOK

希望に基づくシフト制

長期休暇・特別休暇

■有給休暇（法定通り） ■産休・育休(取得実績あり） ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む）

応募要件

未経験可ブランク可無資格可学歴不問正職員登用ありフリーターOK 主夫・主婦OK

＼無資格・無免許・未経験・第二新卒・社会人デビュー歓迎です／ ★学歴不問 ★資格、経験やスキル一切不問！ ★転職回数、ブランクも問いません！

歓迎要件

▼運営母体のアンダンテ株式会社について▼ 「安心で暖かい街づくり」という企業理念のもと、地域が抱える問題を事業で解決していくため、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業など17の福祉サービスを展開しています。毎年約150％近くの成長を続けており、神奈川県内の福祉事業拠点数No.1として認定されました（※1）今後もトータルで地域を支えるため、事業及び拠点を拡大していきます。（※1）東京商工リサーチ調べ（2023年3月時点） ★アンダンテが大事にする2つのこと ①　「何をするか」よりも「誰と働くか」働くメンバーが合わないと、事業もうまくいきません。事業を作るのも、運営するのも最後は人だと思っています！だから、一緒に働く「人」にこだわります。 ②　従業員の待遇改善に取り組んでいます質の高いサービスの提供は、従業員一人ひとりの頑張りの積み重ねから生まれます。従業員が安心して働けるよう、教育体制やケア環境の整備はもちろんのこと、給与やキャリア形成、ワークライフバランスに悩むことなく取り組める環境を整えるべく、年間102件の新制度誕生スピード感をもって改善していっております。（2022年実績）グループ会社のアンダンテワークス（株）では、一般財団法人日本次世代企業普及機構よりホワイト企業GOLD認定を2022年から毎年獲得しています！ ★「企業理念」安心で暖かい街づくり ★「行動指針」 1：できない理由ではなくできる方法を考える 2：矢印を自分に向ける 3：感謝の心を持ち、それを伝える 4：平凡なことを非凡に努める

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施（1回） ※面接時に持参頂く履歴書には志望動機や自己PR欄へ記入は頂かなくて大丈夫です！ ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

法人・施設名

訪問介護Aqua 藤が丘

アクセス

車通勤可駅近(5分以内)

神奈川県横浜市青葉区藤が丘1-25-15

大きな地図を見る

東急田園都市線藤が丘駅から徒歩で5分東急田園都市線市が尾駅から徒歩で17分東急田園都市線青葉台駅から徒歩で19分

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

訪問介護、障害者支援

営業時間

24時間営業

休業日

なし

スタッフ構成

施設長営業サービス提供責任者週休2日・日勤専門サービス提供責任者事務担当サービス提供責任者（支援業務なし）訪問介護員週休2日・日勤専門訪問介護員夜勤専従事務

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訪問介護Aqua 藤が丘の職員の声

生活支援員(所長【施設管理者】)

経験年数：3年

更新日：2023/01/20

入職したきっかけを教えてください

前職はアパレル関係の仕事をしており、店舗販売は勿論、デザイン企画や海外へ行き仕入れ等、服関係の仕事を幅広くしておりました。介護職は家族がしており元々興味があったのでおもいきって新しい業界に踏み込んでみました！笑前職で培ったコミュニケーション力や色々な方に適応する能力を生かし、一人一人の利用者様に親身に寄り添えるように日々努力しております！現在は営業、マネジメント、実際に支援に入ることもあります。ご利用者様の近情報告をしに相談員事業所や役所へお話に行く事もあります。ご利用者様に安心してサービスを受けてもらえるような改善策を新たに提案をするのは勿論、スタッフが働きやすい職場作りをしていくのもお仕事の一つです！

今の仕事のやりがいは何ですか？

何と言っても自分が出した成果、頑張りをしっかり見てくれて反映してくれるところです！(しっかりお給料にも反映してくれます(笑)) 僕の場合ヘルパーで入社し沢山の現場を経験しました。中にはとても大変な支援や泣きそうな程心を折られた時も、、、(笑) ですが弱音を吐かずに真剣に仕事に取り組み続けると、当時まだ22歳10ヵ月だった僕に「拠点長やってみない？」と声が掛かったのです！その時の、頑張ってよかったー！！という気持ちは今でも忘れません！

職場の魅力について教えてください

自分の拠点を大きくしていくのが楽しくて毎日わくわくしながら自然と出勤してしまってます！笑営業回りも利用者さんと接するのも大好きなので毎日面白い事、楽しい事ばかりなので自然と続けれてます！後はスタッフが事務所に遊びに来てくれて積極的にコミュニケーションを取ってくれる所も、続けたいと思える理由の一つです！訪問介護aquaのスタッフ、利用者様は面白く楽しい方ばかりです！勤務形態お給料面も他の訪問介護とは違っており、また新しい自分に合った働き方を見つけれる場だと思うので迷ったらまずお話を聞きに来てみて下さい！！

生活支援員

経験年数：1年

更新日：2023/01/20

入職したきっかけを教えてください

過去には、パソコンを使い検査治具の設計をする仕事をしておりました。この仕事を選んだ理由は、人と人が、直接関わる仕事で、将来性があり、やりがいのある仕事だと思い、未経験でしたがチャレンジしてみようと思い選びました。現在は、重度訪問介護の仕事をしております。注力していることは、御利用者様により、性格及び、支援する内容が異なりますので、何を求めているかを考えながら仕事するように、心がけています。また、体調を崩してしまうと利用者様及び同僚に迷惑をかけてしまうので、適度な運動をして健康であるように心がけています。

今の仕事のやりがいは何ですか？

前職はものづくりをしていましたので、仕事内容は分担制で、直接お客様の意見に触れることが少ない仕事をしておりました。現在は、直接的に利用者様及び、ご家族様と近い距離で接するという点にやりがいを感じております。

職場の魅力について教えてください

まだ仕事をして間もないですが、実際に仕事をしてみて自分のスタイルに合っている事と、スタッフ同士で相談したことで上手くいった時などに、やりがいや喜びを感じることが続けている理由です。他の業種から転職し、未経験からこの仕事をしておりますが人と接することが好きな方に向いていると思います。まずは、少しでも興味があれば、話を聞いてみるのも良いことだと思います。