🔥【フルタイムパート☆月給28万円~】流れ作業なし|あん摩マッサージ指圧師・院長候補も目指せる 1年後30万円~🔥
今回はフルタイムパートの募集となります。
私たちが大切にしているのは、
「流れ作業をしない治療」です。
患者様をただ回すのではなく、
一人ひとりと向き合い、原因を見極め、根本から改善する。
その積み重ねが信頼につながり、
現在も多くの患者様にご来院いただいています。
■ Quick Adjustで働く強み
・根本改善特化の施術スタイル
・美容鍼・自費施術も学べる環境
・院長を目指せるキャリアパス
・流れ作業なし、予約優先制
治療技術だけでなく、
カウンセリング力や提案力も身につきます。
■ 求めているのはこんな方
・流れ作業の毎日に疑問を感じている方
・本気で技術を伸ばしたい方
・将来、院長や経営に関わりたい方
・チームで院を支えていきたい方
経験の有無よりも、
「成長したい」という姿勢を重視しています。
■ 最後に
私たちはまだ大きな会社ではありません。
だからこそ、
一人ひとりの力が本当に大切です。
一緒に院を支え、
一緒に強い組織をつくっていきませんか?
あなたの挑戦をお待ちしています!!
募集内容
募集職種
仕事内容
【施術業務】 ・問診、評価、施術 ・鍼灸治療(保険・自費) ・美容鍼施術 ・骨盤矯正、姿勢矯正などの矯正治療 ・電気治療、手技療法、ストレッチ療法 ・症状に合わせた施術プランの提案 流れ作業ではなく、 一人ひとりと向き合う根本改善型の施術を行います。 【カウンセリング・提案業務】 ・初診カウンセリング ・自費施術の提案 ・継続通院フォロー 治療技術だけでなく、 説明力・提案力も身につきます。 【院運営業務】 ・受付、レセプト業務 ・院内環境整備 ・後輩指導 ・売上管理補助 将来的には院運営にも関わっていただきます。 【広報・ブランディング業務】 ・ホームページ更新 ・InstagramなどSNS運用 ・ブログ企画・作成 法人としてのブランドづくりにも携わっていただきます。 【キャリアステップ】 一般スタッフ ↓ 副院長 ↓ 院長 実力・実績に応じてキャリアアップ可能です。 業務内容の変更範囲:なし 就業先の変更範囲:なし 雇用期間の定め:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■ 給与詳細 ・月給 280,000円~(経験・能力を考慮) ・社会保険完備 ※経験者は前職給与・実績を最大限考慮いたします。 ※院長候補の場合は別途優遇いたします。 【給与内訳】 ・基本給 203,000円~461,000円 ・資格手当 21,000円~30,000円 ・固定残業代 56,000円(30時間分) ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給いたします。 ※30時間を超える時間外労働分は別途支給いたします。 ※実際の月平均残業時間は約5時間程度です。 無理な長時間労働はありません。 ■ 試用期間 試用期間:3か月(期間中は27万~) 【内訳】 ・基本給 193,000円~461,000円 ・資格手当 21,000円~30,000円 ・固定残業代 56,000円(30時間分) ※残業の有無にかかわらず支給 ※30時間超過分は別途支給 実績・能力に応じて短縮あり ※その他条件変更なし 【キャリアアップについて】 実績・能力に応じて昇給・昇格あり。 院長候補として活躍いただける方には、役職手当や裁量権もお任せします。
待遇
■ 待遇・福利厚生 ・社会保険完備 (健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・賠償責任保険加入(会社負担) ・健康診断あり 安心して長く働ける環境を整えています。 ■ 教育・成長サポート ・社内勉強会あり ・技術研修制度 ・カウンセリング研修 ・自費提案スキル研修 ・院運営・マネジメント研修(院長候補向け) 「施術者で終わらない」キャリア形成をサポートします。 ■ 働きやすさ ・月平均残業5時間程度 ・予約優先制で無理な詰め込みなし ・2院展開の安定法人 ・スタッフ同士の距離が近い環境 会社として、 “長く安心して働ける職場づくり”を大切にしています!
教育体制・研修
■ 入社後研修 入社後は、受付業務・レセプト業務などの基礎から丁寧に指導します。 施術だけでなく、院全体の流れを理解していただきます。 技術面では、 ・鍼灸基礎技術 ・美容鍼技術 ・骨盤矯正/姿勢矯正 ・電気治療/手技療法 ・カウンセリング方法 を段階的に習得していきます。 ■ マンツーマン指導制度 先輩スタッフがマンツーマンで指導します。 苦手分野を克服し、個々の強みを伸ばすことを重視しています。 「できないまま現場に出す」ことはありません。 ■ スキルアップ研修 ・自費提案スキル研修 ・カウンセリング力向上研修 ・症例検討会 ・SNS/ブランディング研修 技術だけでなく、 “選ばれる施術者”になるための力を育てます。 ■ キャリアアップ研修 将来、院長や幹部を目指す方には ・売上管理 ・スタッフ育成 ・マネジメント研修 など、経営視点も学べる環境があります。 ■ 成長できる環境 株式会社Quick Adjustでは、 「働きながら自然に成長できる環境」を整えています。 未経験・ブランクのある方も安心してご応募ください。 経験者の方は、さらに高みを目指せます。
休日
■ 休日制度 ・シフト制 シフト制のため、 連休の取得も可能です。 プライベートの予定に合わせて調整できる環境を整えています。 ■ 選べる休暇数 休暇数は選択制(月6日~月9日) ・しっかり働いて給与を重視したい方 ・休みを増やしてプライベートを充実させたい方 それぞれのライフプランに合わせて働き方を選べます。 ■ 年間休日数 年間休日77日~113日 (選択する休暇数により変動) 自分の価値観に合わせた働き方が可能です。 ■ その他 ・予約状況により午前休制度あり ・早上がり制度あり 無駄に拘束することはありません。 効率よく働き、しっかり休む環境づくりを大切にしています。
長期休暇・特別休暇
■ 長期休暇・特別休暇 当院では、しっかりリフレッシュできる環境を整えています。 ・年末年始休暇(6日間) ・夏季休暇(3日間) オンとオフのメリハリを大切にし、 長期休暇でしっかり身体と心を休めることができます。 家族との時間や旅行、帰省など、 プライベートも大切にできる職場環境です。
応募要件
■ 必須要件 ・あん摩マッサージ指圧師資格をお持ちの方 (取得予定の新卒の方も歓迎) 経験は問いません。 未経験の方、ブランクのある方もご応募いただけます。 ■ 歓迎する方 ・臨床経験のある方 ・自費施術を学びたい方 ・美容鍼に興味のある方 ・将来院長を目指したい方 ・SNSや広報活動に興味のある方 経験者は優遇いたします。 前職給与・実績を考慮いたします。 ■ 求める人物像 ・人と接することが好きな方 ・素直に学べる方 ・向上心のある方 ・チームワークを大切にできる方 ・本気で成長したい方 技術力も大切ですが、 それ以上に「成長したい」という気持ちを重視します。 ■ 会社からのメッセージ 株式会社Quick Adjustは、 これからさらに強い組織をつくっていく段階です。 今はまだ完成された会社ではありません。 だからこそ、一緒に成長してくれる仲間を求めています。 将来の中核メンバーとして活躍したい方、 ぜひご応募ください。
歓迎要件
■ 歓迎要件 下記の経験・資格をお持ちの方は特に歓迎いたします。 ・臨床経験3年以上の方 ・美容鍼の施術経験がある方 ・整体、骨盤矯正、姿勢矯正の経験がある方 ・自費施術の提案経験がある方 ・カウンセリングに自信のある方 ・SNS発信やブログ作成の経験がある方 ・管理鍼灸師資格をお持ちの方 ※経験者は給与・役職面で優遇いたします。 ※前職給与・実績を考慮いたします。 ■ 特に歓迎します ・即戦力として活躍できる方 ・副院長、院長を目指している方 ・院運営やマネジメントに興味のある方 ・会社の中核メンバーとして関わりたい方 株式会社Quick Adjustは、 「ただの施術者」ではなく、 将来の幹部候補となる人材も求めています。 経験を活かして次のステージへ進みたい方、 ぜひご応募ください。
選考プロセス
■ 選考プロセス [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当よりご連絡(面接日程の調整) ※原則2日以内にご連絡いたします ↓ [3] 面接(院内見学も可能です) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続き・勤務スタート ■ 選考について ・応募から内定までは平均1週間程度 ・即日内定の可能性あり ・在職中の方も面接日・入職日調整可能 ・まずは見学のみも歓迎 「まずは話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎です。 ■ メッセージ スピード採用を心がけています。 少しでも気になった方は、お早めにご応募ください。 良いご縁は早い者勝ちです。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2021年10月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
スタッフ構成
設備/機材
株式会社Quick Adjustの職員の声
鍼灸師(鍼灸師)
経験年数:2年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
株式会社QuickAdjustに入職したきっかけは、患者様一人ひとりに合わせた施術を大切にしているところに魅力を感じたからです。 治療メニューが豊富に用意されており、決められた方法だけではなく、患者様の状態やお悩みに合わせて自分で施術を選択できる環境に惹かれました。 また、一般的な身体の不調に対する施術だけでなく、美容や産後のケアにも力を入れているため、さまざまな分野に携われることも魅力の一つでした。 自分自身が興味を持っている分野にも挑戦でき、日々新しい発見がある環境で働きたいと思っていました。 さらに、一つの分野だけに限定されず、幅広い施術や患者様のお悩みに触れることで、自分の知識や経験の幅も広げられると感じました。 実際に働きながら新しいことを学び、自分の得意な分野を見つけていけることにも期待していました。 また、患者様とのコミュニケーションを大切にし、施術を通じて喜んでいただけることにやりがいを感じられる職場だと思いました。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
一番働きやすさを感じているのは、仕事とプライベートの両立がしやすいところです。 残業が少ないため、仕事が終わった後の時間も有効に使うことができ、自分の時間をしっかり確保できます。 また、シフト制なので予定に合わせて休みを調整しやすく、友人との約束や旅行、趣味なども楽しみながら働くことができます。 仕事を頑張ることはもちろん大切ですが、プライベートも充実させることで、気持ちに余裕を持って日々の仕事に取り組めると思います。 特に、休日の予定を立てやすいことや、自分の時間を確保できることは、長く働いていくうえで大切なポイントだと感じています。 仕事の日と休日のメリハリをつけられるため、休日はしっかりリフレッシュして、次の出勤日も前向きな気持ちで仕事に取り組むことができます。 また、仕事だけに追われることなく、自分の生活や大切な人との時間も守れることが嬉しいです。働く環境だけでなく、日々の生活も大切にできることは大きな魅力だと思います。 無理なく仕事を続けられる環境があるので、仕事とプライベートのどちらも充実させながら、長く安心して働きたい方にもおすすめできる職場です。
症例・患者様の特徴について教えてください
株式会社Quick Adjustには近隣で働かれているサラリーマンやOLの方が多く来院されます。 特にデスクワークや長時間のパソコン作業による肩こり、首の痛み、腰痛など、日常生活や仕事の負担からくる身体のお悩みが多い印象です。 同じ肩こりや腰痛でも、生活習慣や仕事内容、身体の使い方によって原因や症状は異なるため、一人ひとり違ったお悩みをお持ちです。 仕事帰りに来院される方も多く、日々忙しく過ごされている方の身体のメンテナンスや不調の改善をサポートしています。 また、仕事をされている方だけでなく、産後の身体の変化や骨盤の状態が気になる方、小顔やフェイスラインについてお悩みの方など、さまざまな目的で来院される方がいらっしゃいます。 特に産後骨盤矯正では、出産後の身体を整えたい方や、育児による身体の負担を感じている方が来院されます。 小顔矯正では、顔のむくみやフェイスラインなど、美容面でのお悩みを改善したい方が多くいらっしゃいます。 さまざまな目的を持った患者様と関われるため、日常生活や仕事、産後の生活、美容など、それぞれの背景に合わせた対応が求められる職場だと思います。
鍼灸師(鍼灸師)
経験年数:9年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
前職ではトリガーポイント治療を中心とした鍼灸院に勤務し、都内や茨城県の店舗で幅広い患者様やアスリートの施術を経験してきました。 院長業務に加え、社内のルールや環境整備、人事、新人スタッフの教育、外部でのトレーナー活動など、施術以外の業務にも携わってきました。 約10年の経験を積む中で、自分自身の現在地を見つめ直し、これまで培ってきた技術を活かしながら、新たな知識や技術を習得して成長したいと考え、転職を決意しました。 当社を選んだ理由は、代表の想いや運営方針に共感したことに加え、自分が大切にしていた施術技術を活かせる環境と、トレーナー活動を継続できる環境が整っていたことです。 また、見学時に感じた院内の清潔感やスタッフ間の連携、患者様との良好なコミュニケーションも印象に残っています。これまでの経験を活かしながら、新しい環境でさらに成長していきたいと思い、入職を決めました。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、患者様の症状や施術方法について気軽に相談・共有できる環境が、働きやすさにつながっていると感じています。 様々な経験や知識を持つスタッフがいるため、それぞれの視点から意見を出し合い、新しい発見や学びにつなげることができます。 また、年齢やこれまでの経験に関係なく、スタッフの皆さんが温かく接してくださり、スムーズに職場に馴染むことができました。患者様の情報共有もしっかり行われており、安心して施術に取り組める点も魅力です。 さらに、仕事とプライベートの時間を両立しやすく、勉強会への参加やトレーナー活動など、自分自身の成長につながる時間を確保できることも大きなメリットです。日々の業務だけでなく、自分の興味や目標に向かって挑戦できる環境が、長く前向きに働ける理由だと感じています。
治療メニューがたくさんありますが治療技術を覚えるのは大変ですか
施術メニューが多いため、最初は覚えることや新しく習得する技術も多く、慣れるまでは大変な部分もあります。 私自身、前職では鍼治療が中心だったため、手技に関しては新たに学び直すことが多くありました。 ただ、これまで培ってきた筋膜やトリガーポイントの知識・技術を活かせる部分も多く、新しく習得した技術と組み合わせることで、施術の幅が広がっていると感じています。 また、スタッフ同士で施術方法を共有したり、わからないことを相談したりできる環境があるため、一人で抱え込まずに学ぶことができます。 最初からすべてを完璧に覚える必要はなく、日々の施術経験を積みながら少しずつ身につけていけるので、新しい技術を学ぶ意欲があれば、自分自身の成長につなげられる環境だと思います。
鍼灸師(院長・鍼灸師)
経験年数:9年
更新日:
開業した理由を教えてください。
前職では大手整骨院で院長を務めていました。 その中で感じていたのは、患者様一人ひとりの状態や症状の原因に合わせた、本当に必要な施術を提供したいという想いでした。 腰痛一つをとっても、原因は人それぞれです。筋肉の硬さや柔軟性不足、姿勢や生活習慣、身体の使い方など、さまざまな原因があります。しかし、決められたマニュアルや施術方法だけでは、すべての患者様に対応することは難しいと感じていました。 だからこそ、施術方法にとらわれず、患者様一人ひとりの状態をしっかり把握し、その方に合った施術を提供できる院をつくりたいと思い、開業を決意しました。 また、患者様だけでなく、一緒に働くスタッフのことも大切にしたいと考えています。必要以上の事務作業や業務を減らし、患者様と向き合う時間やスタッフ同士で学び、成長できる環境をつくりたいと思っています。 スタッフ一人ひとりが自分の考えを持ち、積極的に意見を出し合いながら、より良い施術や院づくりに取り組める職場でありたいと考えています。 患者様にもスタッフにも、この院に来て良かった、ここで働いて良かったと思ってもらえる会社を目指しています。
どのようなスキルが身につく職場ですか?
当院では幅広い施術技術だけでなく患者様一人ひとりに合わせた施術を考え、提供する力を身につけることができます。 骨盤矯正や筋膜リリース、鍼治療、カッピング、小顔矯正などさまざまな施術メニューを取り入れているため、自分の得意分野を広げながら多くの技術を学ぶことができます。 また1日に約2~4名の新規患者様が来院されるため、初診時のカウンセリングや状態の把握、施術方針の説明など新患対応に必要なスキルも経験を積みながら身につけられます。 患者様は1日20~30名ほど来院されるため幅広い症状や年齢層の方と接する機会があり、コミュニケーション能力や臨機応変な対応力も磨くことができます。 さらに決められた施術を行うだけではなく、患者様の状態や原因を考え、その方に合った施術を組み立てる力を大切にしています。 スタッフ同士で知識や技術を共有し、お互いに学び合える環境づくりにも力を入れています。経験を重ねることで後輩の指導や院の運営など、将来的なキャリアアップにつながる力も身につけることができます。 技術力だけでなく患者様から信頼され安心して身体を任せていただける治療家へと成長できる職場です。
一緒に働きたい方を教えてください
私たちが一緒に働きたいと思うのは、何よりも「患者様を良くしたい」「目の前の患者様の力になりたい」という気持ちを持っている方です。 当院では、その場の痛みを和らげるだけでなく、痛みの原因を考え、再発しにくい身体づくりまでサポートする根本施術を大切にしています。そのため、施術をして終わりではなく、患者様のその先の生活や健康まで考えられる方と一緒に働きたいと思っています。 また、明るく前向きで、周囲とのコミュニケーションを大切にできる方も大歓迎です。分からないことを素直に質問できる方、新しい知識や技術を積極的に学ぼうとする方、自分自身の成長を楽しめる方を応援したいと考えています。 経験や技術はもちろん大切ですが、最初から何でもできる必要はありません。大切なのは、学ぶ姿勢と患者様に向き合う気持ちです。 さらに、自分の考えや意見を積極的に発信し、より良い院づくりに参加してくれる方も歓迎しています。一人ひとりが主体性を持ち、仲間と協力しながら成長できる会社でありたいと思っています。 スタッフ同士で助け合い、それぞれの得意分野を活かしながら、一緒に成長していける仲間をお待ちしています!
1日の流れ
出勤

白衣に着替え院内の清掃をします。 その後カルテ出し、予約の確認、朝礼などを行い午前診療を開始します。
午前診療開始

仕事内容は基本的には患者様対応 手の空いているスタッフはブログの作成やホームページの更新、レセプト作業など。
手が空いてるスタッフは技術練習です

基本的に技術練習は業務時間内に行います。 指圧(マッサージ)、骨盤矯正、鍼、ストレッチ、小顔矯正など様々なメニューがあるので 患者様がいない時間や隙間時間を見つけてコツコツと練習します。 基本的にマンツーマンで指導するので苦手なところを苦手なままに、得意なところをさらに伸ばせるようにしていきます。
休診時間

各自お昼ご飯を食べたり昼寝をしたり自由時間です。
午後の診療開始

午前と同じく基本的には患者様対応 手の空いた時間は事務作業です。
午後も手が空けば技術練習です

午後も同じように手が空いたスタッフは技術練習を行います。 技術練習だけでなく、症状に対してのカンファレンスなども行い知識面でのアップデートも行っています。
退勤

患者様対応終了 締め作業、洗濯をして退勤
株式会社Quick Adjustの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
羽鳥 雅也
2018年4月株式会社あい・メディカルに入社。 2019年1月M&Aにより、ケイズグループに転籍 2020年8月ケイズグループの池袋院にて院長就任 2021年6月ケイズグループ退職 2021年10月桜木町駅前鍼灸接骨院を開業 2025年6月新横浜駅前鍼灸接骨院を開業 開業した理由 ①患者様の症状に合わせた治療を提供できる。 ②スタッフと楽しく働きたい。 ➂事務業務を最小限に抑えることができる。
私たちは、経験や技術だけでなく、人柄や仕事に対する姿勢を大切にしています。面接では、堅苦しい雰囲気ではなく、お互いのことを知るための時間にしたいと考えています。これまでの経験や得意なこと、これから挑戦してみたいこと、将来どのような施術者になりたいかなど、ぜひあなた自身の言葉で聞かせてください。分からないことや不安なことも、遠慮なく質問してください。 当院の魅力は、幅広い施術メニューを学べることに加え、マンツーマンで指導を受けながら成長できる環境があることです。技術練習は基本的に業務時間内に行い、患者様一人ひとりの症状に合わせて自分で考えながら施術に取り組めます。また、残業がほとんどなく、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けることも大切にしています。 私たちが一緒に働きたいのは、患者様に寄り添い、相手の立場になって考えられる方、そして新しいことを素直に学び、成長していきたいという気持ちを持っている方です。最初から何でもできる必要はありません。経験が浅い方も、ブランクがある方も、一つずつできることを増やしていきましょう。 少しでも興味を持っていただけたら、まずは見学だけでも大歓迎
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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