株式会社クラウドクリニック　の在宅医療の診療報酬算定メンバー(医療事務/受付)求人（パート・バイト）

【福利厚生】 ・ノートPC貸与 ・リモート勤務用ディスプレイ貸与 ・インフルエンザ予防接種補助制度 ・マッサージ補助制度　(上限3000円・年4回利用可能) ・チャレンジ制度（資格取得サポート制度） ・ランチ会（ランチ費用補助制度※回数制限有）

・入社時研修あり ・OJTと座学含め各種研修あり ・資格取得支援として受験対策費用と受験料を法人負担

◎時間：9:00～18:00の間で6時間以上（応相談） （※休憩は6時間を超えた場合法定通り） ◎日数：平日週4日以上（応相談） フレックスタイム制 ・清算期間：1か月 ・ その間の労働時間：1か月が4週間の場合160時間 （例）フルタイムの場合 ・平日数が20日の月：１か月160時間のフレックスタイム制 ・平日数が21日の月：１か月168時間のフレックスタイム制 ※勤務制度としては「フルフレックス制（コアタイムなし）」を採用しております。 ただし、平日9:00～18:00を推奨勤務時間としており、ほとんどの社員がこの時間帯を中心に勤務しています。 これは、チーム内での連携やお客様対応を円滑に進めるためのお願いであり、当社で活躍いただくための前提となります。 この働き方に共感し、推奨時間を基本にご勤務いただける方を歓迎いたします。 ------------------------------- 1日の業務のイメージ ------------------------------- ［9:00］ 始業　※在宅ワークのため通勤時間や朝のクリニック内の清掃はありません。 ・始業の挨拶投稿、1日の予定確認 ・Aクリニックからの連絡確認と対応、業務進捗確認 ・Aクリニックの算定開始 ［9:30］ 社内会議 ・AクリニックのチームMTG（月1回） （不安点の解消や情報の共有、改善点の議論等） ［12:00］ お昼休憩（60分離席） （リビングでテレビを見ながら昼食、家事等） ［13:00］ 午後の業務開始 ・Bクリニックからの連絡確認と対応、業務進捗確認 ・Bクリニックの算定開始 ［16:00］ 退勤 ・翌日の予定確認 ・日報入力、退勤の挨拶投稿

土日祝日を基本としていますが、業務の状況やチーム体制に応じて、可能な範囲でご協力いただく場合があります。

・年間休日120日以上 ・産前産後休業 ・育児介護休業 ・年次有給休暇（法定通り） ・年末年始休暇 ・特別休暇（慶弔休暇） ・育児時間及び生理休暇 ・子の看護休暇及び介護休暇 ・病気休暇　 ・アニバーサリー休暇

【必須スキル・経験】 ・訪問診療の医療事務業務（算定・レセプト）経験2年以上（資格不問） ・電子カルテの使用経験 ・ORCA使用経験あり ・基本的なPCスキル ・顧客のルールや業務フローを尊重しながら、柔軟に考え行動できる方 【就業環境】 在宅勤務のため、ご自宅にインターネット環境が必要となります。 【よくある質問】 訪問診療の算定は未経験ですが、応募してもよいでしょうか？ →訪問診療の算定経験がない方の応募はご遠慮ください。 今後、経験のない方でもご活躍いただけるよう教育体制の拡充を予定しています。

【歓迎するご経験・スキル】 ・算定についての指導経験あり ・電子カルテ（モバカルネット）使用経験あり ・在宅ワーク経験あり 【この求人はこんな方におすすめ！】 ・医療事務の経験、特に訪問診療算定スキルを活かし、 在宅で高時給パートとして働きたい方 ・子育てや家事と両立できる、 急なお休みが取りやすい人間関係・環境を求めている方 ・フルリモートでもチームとの連携を大切にし、 専門性を高めたい意欲がある方 医療事務のスキルとご経験に応じ、時給1,250円からの給与体系となります。 在宅医療という貢献度の高い分野で、共に働けることを楽しみにしています。