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同じ市区町村の求人をもっと見る出雲ケアセンターそよ風のショートステイ 管理職求人
《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績!》~チームをまとめる力を活かす!ショートステイ 管理職・正職員募集中~【出雲市今市町】

- 給与
- 正職員 月給 263,000円 〜 318,000円
- 仕事内容
- ショートステイ施設にて、管理者業務全般を担当いただきます。日勤・夜勤を含む24時間体制の運営管理を行いながら、お客様の入退所対応やスタッフとの連携、各種調整を担っていただきます。短期間だからこそ求められるきめ細やかな対応が活かされる業務です。 [主な業務内容] ・スタッフのシフト調整、日勤・夜勤の体制管理 ・お客様の受け入れ(入退所手続き・契約対応) ・ご家族・ケアマネジャーとの連絡・調整業務 ・ご利用状況の確認、緊急時対応(医療機関との連携等) ・各種記録・書類作成、行政提出物対応 ・必要に応じた介護業務のサポート(食事・排せつ・入浴など) ■数日間のご利用に対し、状態把握・安心の提供をトータルで支える役割 ■幅広い年齢層のスタッフをまとめ、チームでサービスを支える実感が持てます ■お客様・ご家族にとって“リフレッシュや在宅支援”を担う、地域福祉の要です -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません
- 応募要件
- 介護福祉士 普通自動車免許
- 住所
- 島根県出雲市今市町876-9JR山陰本線(米子~益田) 出雲市駅から徒歩で4分 北松江線 電鉄出雲市駅から徒歩で5分 北松江線 出雲科学館パークタウン前駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る出雲ケアセンターそよ風のデイサービス 管理者候補求人
《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績!》~チームをまとめる力を活かす!デイサービス 管理者候補・正社員募集中~【出雲市今市町】

- 給与
- 正職員 月給 249,320円 〜 284,320円
- 仕事内容
- デイサービス施設における管理者業務をお任せします。介護スタッフや看護職員と連携しながら、日々のサービス提供やスタッフのマネジメント、運営全般に関わっていただきます。現場にも関わりつつ、利用調整や契約対応など幅広い業務に携われるポジションです。 [主な業務内容] ・お客様の日常介護・生活介助および介護スタッフのサポート ・サービス責任者としての健康管理およびご家族対応 ・スタッフの指導・育成・評価と労務管理 ・センター長との連携による施設運営サポート ・各部門のマネジメント(スタッフ管理から契約まで) など 日中の通所サービスを支える、スケジュール管理や送迎調整なども重要な業務です レクリエーションやリハビリプログラムの運営にも関わりながら、現場と運営の両方を支えていただきます -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません
- 応募要件
- 介護福祉士 普通自動車免許
- 住所
- 島根県出雲市今市町876-9JR山陰本線(米子~益田) 出雲市駅から徒歩で4分 北松江線 電鉄出雲市駅から徒歩で5分 北松江線 出雲科学館パークタウン前駅から徒歩で15分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
【出雲市大津朝倉】介護業界へキャリアチェンジ!飲食やアパレル業界での店長経験者歓迎☆デイサービス管理者候補募集◎
ニチイとは
- 訪問看護、訪問介護、通所介護、訪問入浴介護、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、有料老人ホーム等、様々な介護サービスに加えて、家事代行サービス等の介護保険外サービスまで幅広いサービスを提供しています。
- 「やさしさを、私たちの強さにしたい。」というニチイグループのブランドスローガンを掲げ、これからも人々と社会に貢献する企業を目指し、日々の業務をしています。
無資格でも、介護未経験でも、活躍いただけます!
- 未経験の領域に一歩踏み出す不安を抱えている方でも安心のバックアップ体制を整えています!入社から半年間、OJT研修を通して拠点運営のノウハウを取得いただきます。また、資格取得支援も行っているので、管理者候補→管理者→センター長とキャリアップしていくことも可能です。
- これまで、40代・50代の方が未経験で入社し、介護福祉士として専門職の道を極めたり、本社管理職として昇進し、セカンドキャリアを築かれた方も。専門職としてスキル・キャリアアップを目指す方は大歓迎です。
デイサービスの管理者を目指すメリット
- シフト管理、収益・利益管理、ホスピタリティ力、スタッフへの指導・教育力、フロア全体を見渡す力、活気を作る力など…これまでの店長経験で培ったスキルを活かす事が可能!
- 日中勤務のデイサービス管理者なので、ワークライフバランスをしっかり保つことができます。基本的に土日祝休みなので、プライベートとの両立もばっちりです。
- 在籍年数や資格取得による賃金アップあり!頑張りが目に見える形でしっかり還元される環境です。
ぜひ、あなたの磨いてきたスキルを介護現場のマネジメントに活かしてください!ご応募お待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
【デイサービスの管理者候補】 ・デイサービスとは… 介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスです。 ・主な業務は… 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※マネジメント業務:シフト管理や売上/利益管理など 【未経験でもニチイでの新たなキャリアをスタートできる研修・OJT】 ・入社から「6ヶ月」は、研修・OJT期間となります。 ・期間中は、配属拠点と「異なる拠点」で研修・OJTを実施いたします。 ・原則、全国転勤はなし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
年収約350万円~590万円 ※自己研鑽により、就業時間外で実務者研修を修了した場合、プラス25万円 年1回、最大2回支給 現在、介護現場の「働きやすい環境づくり」を目指し、介護スタッフの処遇改善の取り組みをしています。 年収は、成果に対するインセンティブ額が大きく影響するため、どのエリアでも最大年収500万円以上の実績も。 【参考:全国平均】デイサービス管理者:平均年収460万円、最大年収590万円 (中四国エリア) デイサービス管理者:平均年収460万円、最大年収530万円 ※試用期間3ヶ月・労働条件変更なし
待遇
・社会保険完備 ・制服貸与 ・退職慰労金制度あり(勤続7年以上) ・従業員向け保育園あり(エリアによる:詳細はお問合せください) 等 現在、介護現場の「働きやすい環境づくり」を目指し、介護スタッフの処遇改善の取り組みをしています。 【キャリアモデル】 ①入社~入社6ヶ月:管理者候補生 ・研修、OJT期間 ・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得 ②入社7ヶ月~:デイサービスの管理者 ・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積 ③入社2年(1次目標):センター長 ・複数サービスを提供する中~大規模拠点で管理者として運営 ※自己研鑽(キャリアアップ制度)として、「介護福祉士実務者研修」講座を受講いただけます。 受講料は、実質0円!
教育体制・研修
・研修制度あり ・資格取得支援制度
勤務時間
9:00~18:00 ※休憩60分
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇(半日単位での取得可) 夏季休暇(日数は年度毎に決定)・家族愛休暇 看護介護休暇・学校行事休暇 結婚休暇・産前産後休暇・忌引休暇 生理休暇 等 ※取得には一定の要件があります
歓迎要件
・飲食業界(特に居酒屋)での店長経験者 ・シフト管理や売上/利益管理経験のある方歓迎
選考プロセス
【1】ジョブメドレー応募フォームよりご応募 ▼ 【2】 採用担当よりご連絡:面接日時調整等 ※応募資格の確認・応募書類提出のご依頼 ▼ 【3】面接(2回/支店・本社) ※書類選考後の面接となる場合がございます。 ※原則WEB面接 ▼ 【4】選考結果通知(内定) ※採用・内定となった場合、入職手続きを進めてください。 ※勤務開始日はご相談に応じます。 在職中で今すぐ転職が難しい方も調整可能です。 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
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