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- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜 313,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援での管理者候補 <業務概要> ゆくゆくは居宅介護支援事業所の管理者として、施設全体の運営・管理を行っていただきます。 具体的には、スタッフのマネジメントやお客様対応、サービスの品質管理、各種書類作成・管理、行政対応など、施設の円滑な運営を支える幅広い業務をお任せします。 <お仕事詳細> ・主任ケアマネジャーの業務全般 ・事業所運営、管理業務全般 ・年間予算管理 ・人材採用、育成 ・各種指揮命令、地域連携、営業活動など ※ケアマネジャー業務の従事期間(6か月~1年程度)その後、管理者業務の習得を経て、管理者登用となります。 ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 主任ケアマネジャーとしての業務経験3年以上 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 北海道札幌市手稲区稲穂三条4-5-37・JR函館本線「稲穂駅」から徒歩約13分 ・JR函館本線「手稲駅」からJR北海道バス乗車、「手稲営業所前」下車徒歩約5分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
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- 給与
- 正職員 月給 402,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- ーーーーーーーーーーーーー この求人のおすすめポイント ーーーーーーーーーーーーー ◆訪問介護事業所の中核ポジション! 管理者として、利用者様・ご家族・スタッフを支える、やりがいの大きな仕事です。現場の中心として活躍できます。 ◆サービス提供責任者業務も兼任! 管理者としての運営だけでなく、サービス提供責任者業務も兼任し、現場を深く理解しながらマネジメント力を磨けます。 ◆現場に深く関わりながら、事業所運営スキルも習得! 利用者様へのサービス提供を支えつつ、スタッフ管理や売上管理など、事業所運営のスキルも身につけられます。 ◆キャリアアップのチャンスも! 管理者経験を積むことで、エリアマネージャーや本部職などへのステップアップも目指せます。意欲のある方を歓迎! ◆「人」と「現場」で成長できる環境! スタッフの育成や現場の課題解決を通じて、人間力・マネジメント力が磨ける環境です。現場のリアルを学びながら成長できます。 ===================== 業務の内容 訪問介護事業所にて、管理者業務とサービス提供責任者業務を兼任するポジションです。 【仕事内容】 ・事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善 ・サービス提供責任者業務(アセスメント、計画作成、訪問指導など) ・ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援 ・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 ・介護サービスの質の向上、現場の課題解決 ・行政への申請書類作成、実地指導対応 ・現場の声を活かしたマニュアル整備・業務改善 ・その他、事業所運営に関わる事務業務全般 ※現場業務にも積極的に関わりながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 ※スタッフ・利用者様双方の安心・安全を支える「現場第一」の姿勢を重視しています。 \あなたの頑張りをしっかり評価!/ 現場の改善や事業所の成果は、昇給・昇格にしっかり反映。 実際にエリアマネージャーなどへキャリアアップした例もあります。 現場での経験を活かして、さらに大きなフィールドで活躍できる環境です。 --- ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- <必須資格> ●介護福祉士、実務者研修 ※「現時点で資格は所有していないが、実務経験があり今後資格も取得予定」という方の応募も歓迎しております! ●パソコン操作できる方(苦手意識がない方) ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 北海道札幌市北区新川西四条JR函館本線(小樽~旭川) 稲積公園駅から車で9分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
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ツクイ・ポピルスガーデン札幌発寒【2026年07月01日オープン予定】の介護事業管理者求人
【札幌市西区発寒】ツクイ・ポピルスガーデン札幌発寒での介護の事業管理者(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 315,600円 〜 335,600円
- 仕事内容
- 施設内での訪問介護サービスの管理・調整を行っていただきます。 ご利用者様が安心して生活できるよう、介護スタッフとの連携を図りながら、質の高いサービス提供を目指します。 〇主な業務〇 有料老人ホーム(ホスピス)の介護部門の事業管理者として従事していただきます。 施設内の訪問介護計画の作成、利用申込みの調整など。 介護職員の育成、お客様への介護業務、変化サービスへの意向の定期的な把握を行い、施設内の介護全般のマネジメントをお願いいたします。 ※2026年5月に入社出来る方歓迎。 ※開設時期や入社時期は工事の兼ね合いで前後する可能性がございます。 ※入社時期は相談可能です。
- 応募要件
- ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・病院、介護施設などでの経験が5年以上。 ・管理職・主任・リーダーなどのマネジメント経験がある方
- 住所
- 北海道札幌市西区発寒四条2丁目2-30JR函館本線(小樽~旭川) 発寒中央駅から徒歩で7分 札幌市営地下鉄東西線 発寒南駅から徒歩で12分 JR函館本線(小樽~旭川) 琴似駅から徒歩で14分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
【手稲本町三条】昇給・賞与あり!残業ほぼなし♪グループホームで一緒に働いてくださる管理職員を募集しています☆
当ホームを紹介します
グループホームほくと2は多くの医療・介護事業を展開する「医療法人北武会」が運営しています。当ホームは認知症で介護認定を受けている方が少人数で共同スペースを利用し、大家族が一緒に暮らしているような、心豊かに安心して生活できる場を整えています。一つのグループが6~9名と少人数なので、馴染みの関係を築きやすいかと思います。家庭的な雰囲気の中でお世話することができます。医療法人が経営しているため、医療体制も充実しています。働きやすい環境を整えています
- JR手稲駅から徒歩で約7分程度。無料駐車場も完備しておりますので、通勤もとても便利です。
- 昇給・賞与もありますので、日々の頑張りはしっかり還元いたします。
- 様々な世代の方々が活躍できる職場です。
向上心を持ち、コミュニケーションを大切にしながら勤務できる方を募集しています!
私達と一緒に、利用者様の豊かな生活を支えませんか?
募集内容
募集職種
仕事内容
*利用者(入居者)様の介護業務 *職員の勤務管理 *運営管理(各会議参加、年間計画の実施) *収支管理(利用者様との契約業務等) *ご家族との連携 他 業務の変更:なし 転勤の可能性:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
<給与内訳> 基本給 179,014円 役職手当 15,000円 処遇改善手当 27,000円 固定残業代なし <その他の手当> 住宅手当:10,000円(本人が世帯主の場合) 通勤手当:実費支給(上限月額30,000円) 昇給:月あたり500円(実績) 賞与:年2回 計 3.30ヶ月分(実績) 試用期間3ヶ月(試用期間中:処遇改善手当なし)
待遇
教育体制・研修
施設内で介護に関する研修を実施。
休日
完全週休2日制 土曜日、日曜日、祝日 年間休日:120日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヶ月経過後付与):10日
応募要件
普通自動車運転免許(AT限定可) 介護業務経験がある方 ワード・エクセルの基本操作ができる方 59歳以下 ※定年60歳を上限とするため 学歴不問
歓迎要件
介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 認知症介護実践者研修終了者
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2016年10月1日
施設・サービス形態
営業時間
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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