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- 給与
- 正職員 月給 404,300円 〜 445,700円
- 仕事内容
- 「前を向いて生きる」を支える。を体現する施設運営・人材マネジメントをお任せします。 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【スケジュール例】 9:00 朝礼 スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、1日のスケジュールを確認します。 9:30 電話対応 事務所にて、施設の空き状況について医療機関からの問い合わせ電話に対応します。 10:30 施設見学案内 ご入居を検討されているご家族をお迎えして、施設をご案内します。 11:30 ご入居者さまの居室訪問 スタッフでは対応できないご入居者さまのお困りごとについて、施設長自ら居室をお訪ねして対応することもあります。 12:00 休憩 お昼休憩。施設内で提供しているお食事の検食を昼食の代わりにすることも。 13:00 営業活動 近隣の医療機関や居宅介護事業所を訪問し、ご入居者さまの獲得につなげます。 17:00 スタッフとミーティング 日々の情報共有はもちろん、普段の会話からスタッフのコンディションに気を配ります。 18:00 退社 すべての業務を終えたら退社します。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） もしくは ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）
- 住所
- 福岡県久留米市藤光一丁目12番22号 天神大牟田線「聖マリア病院前駅」から西鉄バス「野伏間」バス停より徒歩8分
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るいきいき本町デイサービスセンターのセンター長候補求人
【久留米市本町】週休2日制☆手厚い手当・福利厚生あり！センター長候補として管理業務や介護業務をおまかせいたします
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 314,500円
- 仕事内容
- デイサービスセンターにおける介護職 ・管理、介護業務全般 ・事業所の運営 ・売上げ管理 ・労務管理 ・スタッフ管理 ・求人管理 ・計画書作成 ・リハビリ補助 ・送迎（軽～ワゴン車） ・会議への参加 業務変更範囲:変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり 転勤範囲 久留米・筑後・八女
- 応募要件
- 介護福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 福岡県久留米市本町6丁目161 西鉄天神大牟田線 試験場前駅から徒歩で14分 西鉄天神大牟田線 花畑駅から徒歩で15分 ゆふ高原線 久留米駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可介護福祉士
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【施設管理者】 デイサービス（定員35）と有料老人ホーム（38床）の全体責任者です 運営マネジメント：全体の業務管理、新規入居・利用者の獲得、現利用者の管理、外部との折衝、売上管理など。具体的には、現場その他の業務効率の改善、 病院やケアマネージャーなどとの情報共有や新規獲得のための営業活動、利用者の健康状態等の管理、サービス内容のチェックなど。 人材マネジメント：「採用」「育成」「管理」など。離職や体制変更などに伴う求人や採用活動。シフト作成。スタッフの特性に応じた育成アプローチ。ストレスやハラスメントの相談に応じたり、労働環境の改善など。
- 応募要件
- 介護、看護等のいずれかの資格をお持ちのかた。
- 住所
- 福岡県久留米市大石町374番地2 ゆふ高原線 久留米駅から徒歩で9分 JR鹿児島本線(博多～八代) 久留米駅から徒歩で9分 九州新幹線 久留米駅から徒歩で10分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
レッツリハ！六ツ門【2025年01月オープン】の管理者候補(管理職（介護）)求人（正職員）
スライドギャラリー
【オープニングスタッフ募集】久留米市のデイサービスで介護福祉士＜管理者候補＞の募集♪
レッツリハ六ツ門について
株式会社桜十字が運営する定員10名のデイサービスが2025年1月にオープン予定！オープニングスタッフとして一緒に働いていただける方を募集いたします♪
利用者さまは比較的軽度の方が多い為、明るく活気があり、フィットネスジムのような雰囲気の職場です。
【管理者のやりがい】
●店舗運営やマネジメント、介護保険制度が学べる●自身の創意工夫が実践でき、頑張った分が店舗の成績に反映される
●店舗成績がインセンティブ（評価）として反映される
【支援体制について】
管理者に対する全般的なフォローは、レッツリハ！本部のエリアマネジャーや主任が行い、採用については人事部、店舗のインテリアなどはデザイン担当、営業活動の支援は在宅部門の営業担当がバックアップしておりますので、管理者経験がない方でも挑戦できる環境が整っています募集内容
募集職種
仕事内容
主な業務は、新規利用者獲得の為のケアマネ事業所との関係構築や利用継続の為のサービス内容の工夫・改善、店舗スタッフの管理・育成、送迎ルートの効率化や稼働率向上の施策実施などで、プレイングマネジャーとして店舗運営に関わる業務と現場業務に携わっていただきます。 ※フォロー体制が整っているので管理者経験がない方でもチャレンジできます。 ※送迎がありますのでステップワゴンクラス（７人乗り）の車の運転が必須となります。 ＊オープン前の研修や入職時期についてはお気軽にご相談ください ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：法人の定める場所（通勤範囲内）
診療科目・
給与
給与の備考
【月給内訳】 ・基本給 145,500円～216,000円 ・資格手当 20,000円 ・役職手当 10,000円～15,000円 ・処遇改善手当 13,000円 ・処遇改善支援手当 8,000円 ・ベースアップ手当 7,000円 ・定額残業手当 30,000円～42,000円（20時間分、残業の有無に関わらず支給、超過する場合は別途支給） 通勤手当 上限月30,000円 ※マイカー通勤可（無料駐車場あり） 賞与あり （年3回各10万円） ※店舗成績にあわせたインセンティブの支給あり（賞与支給時に増額） ※特定処遇改善手当あり（賞与支給時に増額）
勤務時間
8:30～17:30（休憩60分）
休日
毎週土日休み 年間休日110日 ※祝日は営業しておりますので、勤務となります ※年末年始休暇あり
応募要件
歓迎要件
デイサービスでの業務経験・管理者経験がある方優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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