株式会社らくらケア本部の介護施設管理者(管理職（介護）)求人（正職員）

NEW

応募画面へ進む最短1分！
すぐできます

月給301,500円〜 347,100円

最終更新日:2025/12/04

介護施設の管理職募集！年間休日120日以上で働きやすさ抜群の正職員ポジションです

らくらグループについて

らくらグループは、介護付有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅など、多様な高齢者施設を運営しています。
地域に根ざしたサービス提供を目指し、利用者さま一人ひとりに寄り添ったケアを大切にしています。
働くスタッフが安心して長く活躍できるよう、社会保険完備や退職金制度、復職制度など福利厚生も充実しています。

当求人の魅力と求める人物像

今回募集するのは介護施設管理者（正職員）で、売上管理やスタッフ育成、行政対応など幅広いマネジメント業務を担当していただきます。
年間休日は120日以上あり、シフト制で月10日の休みがあるためプライベートも大切にできます。
託児所提携があり子育て中の方も働きやすい環境です。残業は月平均5時間程度と少なめで無理なく勤務可能です。
応募には普通自動車運転免許が必要ですが、学歴不問で幅広い方からご応募いただけます。
介護福祉士や初任者研修修了者は歓迎します。人材育成に意欲をもって取り組み、チームワークを大切にできる方をお待ちしています。

募集内容

募集職種

介護施設管理者(管理職（介護）)

仕事内容

らくらグループで運営する高齢者施設の施設長の募集です。 (介護付有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護) 採用後に配属先施設は決定いたします。 ※勤務地の範囲は札幌市内になります *売上管理・集客等マネジメント業務 *スタッフの人材育成や採用・勤怠管理等 *行政対応業務の変更範囲:らくらグループ内における業務全般転勤の可能性あり：らくらグループで運営する施設

給与

【正職員】月給301,500円〜347,100円

給与の備考

給与の内訳・基本給　225,000円～270,600円・総合職手当　40,000円・役職手当　35,000円・処遇改善手当　1,500円固定残業代なし昇給あり（実績）：0円～5,600円＊昇給については、人財育成制度の評価により実施(年1回) 賞与あり＊会社業績により業績手当あり通勤手当実費支給(上限なし、会社規定あり) 試用期間あり　3ヶ月、同条件

待遇

託児所・保育支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり年収400万円以上可能

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金受動喫煙対策あり（屋内禁煙）退職金制度あり：勤続3年以上確定給付年金定年制あり（一律65歳）勤務延長ありマイカー通勤可：無料駐車場あり利用可能託児施設あり（新川に提携保育所あり）外国人雇用実績あり

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし残業月20時間以内

変形労働時間制(1ヶ月単位) 9:00~18:00 休憩60分時間外労働あり：月平均5時間 36協定における特別条項あり特別な事情により、1日4時間、年6回を限度として月80時間、年720時間まで延長可能

休日

4週8休以上育児支援あり年間休日120日以上

シフト制による月10日休み年間休日数121日

長期休暇・特別休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日バースデー休暇1日(会社規定あり) 育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり看護休暇取得実績あり

応募要件

介護福祉士介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上自動車運転免許学歴不問

普通自動車運転免許必要なPCスキル：パソコン文字入力・Excel・Word 年齢制限　～64歳　※定年を上限とするため学歴不問

歓迎要件

<あれば尚可> 介護施設勤務経験介護福祉士介護職員初任者研修修了者認知症対応型サービス事業管理者 UIJターン歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む