住宅型有料老人ホーム　華美月の管理職（介護）求人（正職員）

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サービス付き高齢者向け住宅　ゆいの杜の施設管理者候補求人
マイカー通勤OK！残業月平均3時間程度♪安心してお仕事に取り組める職場です
給与
正職員月給 230,980円〜 233,850円
仕事内容
「サービス付き高齢者向け住宅ゆいの杜」の施設管理業務全般・各種関係事業所との連絡調整・入居者及び家族との相談業務・入居及びサービス利用に関する契約業務・入居者の病院等への送迎（不定期）・従業員の管理及び教育・その他事務作業業務変更なし転勤の可能性なし
応募要件
普通自動車運転免許（AT限定可） 62歳以下（定年上限のため）学歴不問
住所
大分県大分市大字田尻５３−１阿蘇高原線敷戸駅から車で7分
特徴
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
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レッツ倶楽部ウォーク＆スパ　中島の管理職（介護）求人
【管理者募集！】自立支援に特化した新しいデイサービスで管理者（施設長）を募集しています！【嬉しい日曜休み】
給与
正職員月給 250,000円〜 280,000円
仕事内容
・事業所の運営、管理・契約、担当者会議への出席・ケアマネージャーへのルート営業活動・レセプト管理・人材管理など ※入社後は現場研修や座学などを設けていますので、応募の時点で専門的な知識をお持ちである必要はございません。
応募要件
普通自動車運転免許(AT限定可)必須未経験可ブランクOK
住所
大分県大分市中島中央2-4-30 JR日豊本線(門司港～佐伯) 大分駅から徒歩で26分ゆふ高原線大分駅から徒歩で26分阿蘇高原線大分駅から徒歩で26分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
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レッツ倶楽部ウォーク＆スパ　中島2番館の管理職（介護）求人
【管理者募集！】自立支援に特化した新しいデイサービスで管理者（施設長）を募集しています！【嬉しい日曜休み】
給与
正職員月給 250,000円〜 280,000円
仕事内容
・事業所の運営、管理・契約、担当者会議への出席・ケアマネージャーへのルート営業活動・レセプト管理・人材管理など ※入社後は現場研修や座学などを設けていますので、応募の時点で専門的な知識をお持ちである必要はございません。
応募要件
普通自動車運転免許(AT限定可)必須未経験可ブランクOK
住所
大分県大分市中島中央3-3-9 JR日豊本線(門司港～佐伯) 大分駅から徒歩で26分ゆふ高原線大分駅から徒歩で26分阿蘇高原線大分駅から徒歩で26分
特徴
職場の環境
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
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住宅型有料老人ホーム　華美月の管理職（介護）求人（正職員）

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月給205,000円〜 275,000円

最終更新日:2025/04/03

自立支援に特化したケアが好評の有料老人ホーム華美月で施設長として活躍してみませんか？

『恵の会グループ』とは

大分県内に11施設の有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅を展開。
2020年10月「有料老人ホーム和奏（中津市）」がオープン！
私たちが目指すのは、地域の高齢者様に『第二の我が家』と思ってもらえる施設の提供。
より地域に根ざした活動を行いたいと考えています。

有料老人ホーム華美月のご紹介

高城駅前徒歩１分/車通勤OK/駐車場完備/定員60名
華美月では、お客様お1人おひとりに合わせた車いすや食器を使っています。
少しでも快適に過ごして頂くことはもちろん、
自分にあったものを使うことで、残存機能を活かしたケアをめざしているからです。
１つでも多くのことができるよう、安心できる見守りやお声かけを常に心がけています。

管理者・マネジメント未経験もOK！

恵の会には、会社の基本理念や方針を示し皆で共有するための「経営の羅針盤」をもとにした羅針盤研修を行なっており、華美月の職員はもちろん、他の施設の職員みんなが同じ目標に向かい一丸となって進んでいきます！
また、リーダー研修など本社主催の研修制度も充実しているので、学びながら成長していくことができる環境です。

募集内容

募集職種

管理職（介護）

仕事内容

定員60名の住宅型有料老人ホームで施設長として施設運営に係る管理業務を行います。 ○具体例・サービスの管理・スタッフの育成・勤怠、労務管理・関係各所への報告・調整・介護業務など

診療科目・サービス形態

住宅型有料老人ホーム

給与

【正職員】月給205,000円〜275,000円

給与の備考

内訳・基本給　128,000円・役職手当　20,000～80,000円・精励金手当　10,000円・皆勤手当　25,000円・資格手当（最大2万円）　介護福祉士：10,000円　社会福祉主事任用資格：10,000円・固定残業手当12,000円/8時間分 ※時間外勤務の有無に関わらず支給し、超過分は別途追加支給。　夜勤手当　 4,000円/回　※平均月5回程度交通費支給（上限7,000円/月）賞与　年2回業績により決算賞与あり昇給　年1回フォロー社員手当20,000円マスタースタッフ手当10,000円試用期間6ヶ月（条件変更なし） ▼初年度想定年収（夜勤月5回、処遇改善、決算賞与含む） 281～365万円

待遇

託児所・保育支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

・社会保険完備・年間表彰制度（報奨金あり）・社員紹介制度（インセンティブ３万円）・名前刺繍入りの制服（貸与）・インフルエンザ予防接種・ストレスチェック・健康診断（年2回）・懇親会（年4回）その他にも、宝くじの共同購入や盛大な新年会など楽しいイベントの実施や福利厚生の充実に努めています。社員のモチベーションを高めていけるよう、これからもどんどん進化させていきます！

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

残業月20時間以内

早番・日勤・夜勤のシフト交替制（休憩60分）（1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）17:00～翌9:00 ※時間外月平均10時間

休日

4週8休以上育児支援あり

・月9日※2月のみ8日（週休二日・シフト制）・希望休　月3日までOK 年間休日107日 ※会社カレンダーによる

長期休暇・特別休暇

・慶弔休暇・介護休暇・産前産後・育児休暇（取得率100%）　これまで22名が取得後、復帰しています！

応募要件

未経験可介護福祉士自動車運転免許学歴不問 40代活躍

下記資格必須・介護福祉士・普通自動車運転免許（AT限定可）

歓迎要件

・Word、Excelが使える方（タッチタイピングができる方）

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。