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【板橋区】有料老人ホームの施設長◎積極採用中です！
- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 施設運営全般のお仕事です。 ◆有料老人ホームの運営管理・ご入居様対応 ◆新規入居案内 ◆職員教育・研修 ◆現場フォロー ◆行政対応 など ・仕事内容の変更：複数施設マネジメントへのキャリアアップも可能 ・転勤：ご自宅から1時間圏内での異動の可能性が御座います。
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・実務者研修 ・初任者研修
- 住所
- 東京都板橋区相生町11-10都営三田線 志村三丁目駅 徒歩6分 都営三田線 蓮根駅 徒歩8分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり年収400万円以上可能
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る介護付有料老人ホーム あいらの杜 北戸田駅前の施設長補佐求人
【施設長補佐】年収５７０万円も可／北戸田駅から徒歩６分
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 施設長のサポート役として、現場のサービスを統括する仕事です。 将来的に管理職を目指したい方にもおすすめの環境です。
- 応募要件
- 介護福祉士 介護支援専門員（ケアマネージャー） 上記いずれかの資格が必須になります。
- 住所
- 埼玉県戸田市大字新曽1525JR埼京線 北戸田駅から徒歩で5分 JR埼京線 戸田駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム年収400万円以上可能
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はなことばプラス十条のホーム長候補求人
NEW【年収530万円以上】北区 「十条」駅・「東十条」駅より徒歩8分｜ソニー・ライフケアグループのプラウドライフ(株)が運営する介護付有料老人ホーム（定員72名）で施設長を募集✨
- 給与
- 正職員 月給 389,000円 〜 421,000円
- 仕事内容
- ＜2027年春オープン予定＞定員72名の介護付有料老人の施設長として、ホーム運営全般をお願いします。 主な業務 ■スタッフの採用・教育・育成・労務管理 ■チームビルディング、サービス品質の向上 ■Life Focusやチームケアの推進 ■収支管理、入居営業 ■ご入居者ご家族や医療機関との連携、調整 ■その他サービスに関する調整業務全般 ■建物管理、各会議出席 等 ＊配属先は【はなことばプラス十条】を主として、入社時期・ご経験等により検討させていただきます。（通勤範囲を考慮） ＊ホーム長等就任前の研修期間やホームマネジメントの必要に応じ早番・遅番・夜勤に入っていただく場合があります。（現場期間中の処遇は変更なし） ＊ご経験により副ホーム長としてオファーをさせていただく場合は、生活相談員業務と兼務の可能性があります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：あり（すべての業務） 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所（全ての拠点、本社での勤務を含む）
- 応募要件
- 【応募条件】 ■資格不要（入社後に資格取得支援制度を利用し、受講料の負担なく資格を取得できます。） ■介護業界（施設系）でのマネジメント経験３年以上（例：施設長、副施設長、エリアマネージャー等のご経験が必須） ■パソコンの基本操作（Excel、Word、Outlook等） 【ご年齢】 64歳まで（65歳定年制）
- 住所
- 東京都北区十条仲原 2 丁目 7-1 他 15 筆（地番）JR 埼京線「十条」駅より徒歩 8 分（約 590m） JR 京浜東北線「東十条」駅より徒歩 8 分（約 630m）
- 特徴
- 社会保険完備准看護師可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
メープルヴィラそよ風のショートステイ 管理職(施設長/介護管理職)求人（契約職員）
スライドギャラリー
【特別報酬 約56万円の支給実績あり】～チームをまとめる力を活かす！ショートステイ 管理職・正規フルタイム社員募集中～【板橋区東坂下】
＼メープルヴィラそよ風では正規フルタイム社員のショートステイ 管理職を募集しています！／
SOYOKAZEは、全国で介護施設を展開し、お客様一人ひとりに合わせたサービスを提供しています。メープルヴィラそよ風では、スタッフ同士で協力しながら、あたたかい雰囲気づくりを大切にしています。
人と関わることが好きな方、チームで働きたい方をお待ちしています。
【こんな方をお待ちしています】
・リーダーシップを発揮し、チーム運営ができる方
・業務管理や組織運営に意欲的な方
・お客様やスタッフと信頼関係を築ける方
・高齢者福祉に対する理解と情熱をお持ちの方
経験やスキルだけでなく、人柄も大切にした採用を行っています。
募集内容
募集職種
仕事内容
ショートステイ施設にて、管理者業務全般を担当いただきます。 ［主な業務内容］ ・スタッフのシフト調整、日勤・夜勤の体制管理 ・お客様の受け入れ（入退所手続き・契約対応） ・ご家族・ケアマネジャーとの連絡・調整業務 ・ご利用状況の確認、緊急時対応（医療機関との連携等） ・各種記録・書類作成、行政提出物対応 ・必要に応じた介護業務のサポート（食事・排せつ・入浴など） ■数日間のご利用に対し、状態把握・安心の提供をトータルで支える役割 ■幅広い年齢層のスタッフをまとめ、チームでサービスを支える実感が持てます ■お客様様・ご家族にとって“リフレッシュや在宅支援”を担う、地域福祉の要です -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし（正規フルタイム社員） ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 （雇用期間の定めなし ※定年65歳まで／施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり）
給与
給与の備考
◎正社員登用制度あり 交通費支給（当社規定あり） ※試用期間3か月（条件変更なし） 固定残業代なし 処遇改善手当 30,000円/月 ※処遇改善手当は3カ月後より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ----- 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 特別報酬：平均55.7万円（最高額259万円） ※2025年6月支給実績
待遇
教育体制・研修
各種研修制度
勤務時間
日勤）8:30～17:30 夜勤）17:00～翌10:00 ※休憩60分 ※夜勤の可能性あり 残業月平均10時間以内 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位)
休日
シフト制（月9公休、2月は8公休） 年間休日107日 リフレッシュ休暇17日 ※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動
長期休暇・特別休暇
◆有給休暇（法定通り支給） ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇
歓迎要件
介護経験3年以上必須
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※面接日・入職時期のご希望などお気軽にご相談ください。
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