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同じ市区町村の求人をもっと見る有料老人ホーム椿の里の管理職（介護）求人
【熊本市東区桜木】日勤のみ！残業ほぼなし＆年間休日110日◎月9～10日休♪住宅型有料老人ホームで正職員の管理業務を行っていただける方を募集中です
- 給与
- 正職員 月給 279,800円 〜 327,800円
- 仕事内容
- ・入居者数約40名の住宅型有料老人ホームでの管理職増員です。 ・シフト作成、管理や新規入居者の状態確認、訪問介護のサービス内容の見直しなど、管理業務がメインです。 ※感染症など突発的なことがない限り、現場業務を行うことはないため業務に集中しやすい職場環境です。 業務の変更の範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護福祉士 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 熊本県熊本市東区桜木4丁目9番20号熊本市電Ａ系統 健軍町駅から車で6分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るグループホームレクエルド佐土原の管理者求人
【東区佐土原】グループホームで新たな仲間と共に輝く未来を創る管理者を求む！誠実と笑顔、安全と安心、地域社会の信頼を大切に、あなたと一緒に利用者の日々を光り輝く舞台にしませんか？"
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 312,500円
- 仕事内容
- ■『グループホームレクエルド佐土原』の運営を担当していただきます。具体的な業務は以下の通りです。 ・スタッフの教育と労務管理：スタッフの成長を促し、日々の業務の管理、勤怠管理、シフト調整など、チーム全体が円滑に動くための全般的な管理を担当します。 ・入居状況の管理：施設の運営に欠かせない、入居者の数や状況を一元的に管理します。 ・営業渉外：施設と利用者、または利用者の家族とのパートナーシップを築くためのコミュニケーションを担当します。 ・入退去管理：利用者の安心と満足を確保するため、入退去のプロセス全体を管理します。 ・介護保険請求業務：ソフトを使い、利用者に対する介護保険の請求と管理を行います。 ・帳票作成：施設の運営に関する必要な帳票を作成します。 ・介護業務：必要に応じて、介護業務も担当します。 また、計画作成担当者との兼務も可能です。その場合は、 ・ケアプランの作成や更新：利用者一人ひとりに合わせたケアプランを作成し、必要に応じて更新します。 ・事業所内のケアの観察や調整：施設内で提供されるケアの質を監視し、必要に応じて調整します。 ・利用者・家族との連絡調整業務：利用者やその家族との間でコミュニケーションをとり、必要な情報のやり取りを調整します。
- 応募要件
- ■求める資格と経験： ・認知症介護の経験が3年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定も可） また、認知症対応型サービス事業管理者研修を修了されている方は特に歓迎します。研修を受けていない方でも、入社後に当社での研修を受けることが可能です。 ■求める人物像： 年齢や学歴は一切問いません。大切なのは、誠実さと、笑顔を忘れず、安全と安心を提供することを心から願う気持ちです。そして、地域社会への信頼を一緒に築いていきたいと思う方を求めています。
- 住所
- 熊本県熊本市東区佐土原３丁目３−１４０熊本市電Ａ系統 健軍町駅から車で8分
- 特徴
- グループホーム社会保険完備車通勤可准看護師可ボーナス・賞与あり介護福祉士
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜 303,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームにおける管理者業務をお任せします。介護・看護スタッフと連携しながら、施設全体のサービス品質の維持やスタッフの働きやすい環境づくり、日常の運営に関わっていただきます。ご入居者様やご家族対応、契約業務などにも携わります。 ［主な業務内容］ ・介護サービスの提供状況の管理、業務調整 ・スタッフの勤怠・シフト管理、指導・育成 ・ご入居者様・ご家族・ケアマネジャーとの相談・利用調整 ・入居契約の締結、アセスメント対応 ・看護職・訪問医との連携、健康管理支援 ・介護現場のフォロー（食事・入浴・排せつ介助等） ・請求・収支管理、行政対応 など ■多職種との協働によるチームケアを実現できます ■「生活の場」としての快適さと「ケアの質」の両立を図れる、やりがいある仕事です -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません
- 応募要件
- 正看護師・准看護師 いずれか必須 普通自動車運転免許
- 住所
- 熊本県阿蘇郡西原村大字布田1087阿蘇高原線 瀬田駅から車で15分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり
グループホームおやまの郷の管理職（介護）求人（正職員）
スライドギャラリー
【熊本市東区小山】経験者優遇♪福利厚生も整ったグループホームで管理職（管理職候補）として利用者さまに寄り添っていきませんか？
株式会社かいごのみらいを紹介します
弊社はコスギ不動産ホールディングスのグループ会社で県内に5か所の認知症グループホームを運営しています。認知症ケアに特化しながらも家庭的で温かみのあるホームを目指しています。現在、「グループホームおやまの郷」では管理職（管理職候補）を募集しています。地域の特色を活かした家庭的な雰囲気の施設環境のもと、その方らしい暮らしを送っていただけるように支援しませんか？チーム力を高め、豊かな人間性と認知症介護のプロとしての高度な知識・技術を持ち、利用者さまの尊厳を守りながら希望に満ちた日常を過ごせるように自立支援を推し進めています。私たちとお仕事しませんか？
募集内容
募集職種
仕事内容
2ユニットの認知症グループホームのホーム長として、運営管理全般に当たっていただきます。全てを一人にお任せではなく、職員や法人本部、他の4か所のホーム長とも連携、協力しながら一緒にチーム作りを担っていただきます。主な業務は次の通りです。 ・外部との連携（地域、家族、自治体、協力医院、介護事業者等） ・職員の指導、育成、相談業務といった労務管理 ・勤務体制の管理 ・ホーム全体の収支管理 ・行政への届出や書類作成（法人本部でもサポートします） ※これまでの管理職の経験や必要な研修の修了状況によっては。初めは、管理職候補としてのスタートとなります。
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 180,300円～261,300円 ・処遇改善手当 12,500円 ・特定処遇改善手当 5,000円 ・ベースアップ手当 5,000円 ・資格・役職手当 60,000円～80,000円 ※（資格・業務）内訳 資格手当 ・介護福祉士 10,000円 ・介護支援専門員15,000円 ・正看護師 30,000円 業務手当 50,000円 夜勤手当 5,500円/回 扶養手当 子5,000円/人 通勤手当 実費支給 上限月額15,000円 昇給あり 実績月あたり1,000円～3,000円 賞与あり 実績年2回・計3ヶ月分 試用期間5ヶ月（期間中同条件） 固定残業代なし
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可・無料駐車場あり 定年制あり（一律 60歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） 中小企業退職金共済加入（勤続1年以上から加入） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 阿蘇ハイランド:ハイランドゴルフ、コスギリゾート、自然食バイキング「乙姫の森」、家族湯「湯ら癒ら」割引制度 清正製菓・776CHEESECAKE:割引制度 研修制度あり 【研修制度の内容】 ・介護職員初任者研修、感染症及び食中毒予防、事故発生予防、脱水予防対策、非常災害時の対応、プライバシーの保護、身体拘束排除、事故発生時等緊急時対応、ストレスマネジメント、認知症ケア、倫理及び法令遵守、高齢者虐待防止、介護技術
教育体制・研修
勤務時間
変形労働時間制・1ヶ月単位 （1）7:00～16:00 休憩60分 （2）8:30～17:30 休憩60分 （3）11:00～20:00 休憩60分 （4）夜勤16:30～翌9:30 休憩120分 ※業務上、主に日勤帯中心の勤務となりますので、夜勤回数については相談の上、決定します。 月平均時間外労働時間 8時間
休日
ローテーション休日 年間休日107日
長期休暇・特別休暇
有給休暇 育児休業取得実績あり
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
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