NPO法人ゆめ福祉会(指定障害者福祉サービス事業所夢工房)の管理職(介護)求人
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- 柏崎公共職業安定所
- 掲載期間:
- 〜
募集内容
募集職種
雇用形態
給与
アクセス
新潟県刈羽郡刈羽村大字刈羽705−6
JR越後線 刈羽駅から徒歩で10分
仕事内容
施設長(管理者)は、施設全体の運営・管理を統括する責任者です。主な仕事は、経営方針・予算の策定、スタッフの採用・育成、利用者や家族の対応、法令順守や行政への届出など、経営と現場の両面でマネジメント全般を担います。具体的には、以下の業務を行います。 施設運営のマネジメント(運営計画の立案、予算編成・収支管理、事故発生時の対応など。スタッフの管理・育成:採用面接、適切な人員配置、勤務シフト管理、研修の実施によるサービス向上。利用者・家族への対応)相談対応、入居時の契約、意見や苦情の聞き取りと改善。地域・行政との連携: 行政の監査対応、必要な書類の作成・提出、相談支援事業所や他事業所との連携。 ※変更範囲:変更なし
待遇
通勤手当: 昇給: 賞与:
応募要件
必要な免許・資格: 不問
社宅・寮
事業所情報
事業所名
住所
アクセス
設立日
事業所
スタッフ数
15人(女性9人、パート4人)
法人全体の従業員数 15人
事業内容
特長
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新潟県の管理職(介護)の新着求人
はなことば妙高の管理職(介護)求人
【新潟県妙高市】ソニーライフケアグループの介護付き有料老人ホーム/副ホーム長(統括チーフまたは生活相談員兼務あり)|「はなことば」ではお客様一人ひとりの「その方らしさ」を大切にしています。新しい未来を共に築きませんか✨

- 給与
- 正職員 月給 355,000円 〜 401,000円
- 仕事内容
- 定員30名の有料老人ホームにおいて、ホーム長の右腕として多岐に亘る業務のサポートをお願いします。 〇ホームの収支管理 〇スタッフの採用・教育・育成・OJTの実施 〇労務管理 〇入居営業および入居管理 〇各医療機関との仲介や調整 〇ご家族様対応 〇建物管理等 〇各会議出席 〇その他サービスに関する調整業務全般 〇LifeFocusの検討・実施 等 ※統括チーフの兼務 または ソーシャルワーカーの兼務あり(兼務内容は応相談) 【就業の場所、変更の範囲について】 会社の定める場所(すべての拠点、本社での勤務を含む)
- 応募要件
- 【保有資格】 下記いずれか必須 初任者研修、実務者研修、基礎研修、介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用資格 【ご経験】 管理者などのマネジメント経験 介護の実務経験(類型、年数等は不問) 【年齢】 64歳まで(65歳定年制)
- 住所
- 新潟県妙高市栄町1-10妙高はねうまライン 新井駅から徒歩で0分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 191,100円 〜 310,500円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護事業所の管理運営、会計、人事など管理業務 ・利用者様の募集にかかわる営業活動 ・職員の採用や労務管理や人材マネジメント ・利用者様やご家族との面談と契約業務 ・国保連に対する請求業務 ・職員会議の主催や管理者会議の出席 ・予算管理、作成(計画) ・その他の事業所運営に関する業務 ※原則、現場介護職員から勤務を開始します。 業務の変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性あり:新潟市内
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル:仕事上でエクセル、ワード、メールの使用経験があり、基本的な操作が可能な方 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 新潟県新潟市中央区近江3-5-2JR越後線 上所駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 315,750円 〜 354,016円
- 仕事内容
- 施設内訪問介護事業所における訪問介護管理者業務全般 ・訪問スケジュール調整 ・サービス計画作成業務 ・訪問介護員への指示・指導 ・サービス担当者会議への出席 ・入居者の日常生活支援業務 (身体介護、生活支援) ・厨房業務(盛り付け、刻み・ミキサー、あたため等) ・シフト作成 ・スタッフのマネジメント ・医師、ケアマネとの連携 ・職場の衛生管理 <1日の流れ 日勤> 08:20 出勤 08:30 伝達事項連絡 08:45 身体介護、生活介護、コール対応 11:00 事務作業・スタッフ業務調整 12:00 食事介助、片付け 13:00 休憩 14:00 身体介護、生活介護、コール対応 16:30 シフト、スケジュール作成、残務調整、申し送りなど 17:30 退勤
- 応募要件
- ・介護現場経験3年以上 ・介護福祉士、実務者研修いずれか
- 住所
- 新潟県新潟市西区五十嵐一の町7306-5JR越後線 新潟大学前駅から徒歩で17分 新潟バイパス 新通ICから車で約8分
- 特徴
- スピード返信限定求人訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
介護付有料老人ホーム きららふれあいの杜の管理職(介護)求人
【新潟市江南区】☆副施設長(管理者兼介護職)☆の募集です!リフレッシュ休暇あり♪各種手当・賞与年2回支給◎老人ホームでの管理・介護のお仕事です!

- 給与
- 正職員 月給 270,500円 〜 314,000円
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム(定員50名)において、副施設長(介護職兼務)を募集します。 【主な業務】 ・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務 ・ご利用者様の通院送迎業務 ・部下の育成、指導、および労務管理(シフト作成含む)等 ・その他施設に付随する管理業務全般 *夜勤は通し夜勤(夕方から翌朝) *管理業務経験のない方でも是非ご応募ください。 ※業務変更範囲:変更なし ※雇用期間の定めなし ※就業場所の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- ・年齢制限あり(64歳以下) ※定年が65歳のため ・学歴不問 ・介護福祉士 必須 ・リーダー・主任経験者は優遇
- 住所
- 新潟県新潟市江南区平賀194-1JR越後線 小針駅から車で20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり介護福祉士
介護付有料老人ホーム きららふれあいの杜上越の管理職(介護)求人
【上越市頸城区西福島】☆副施設長(管理者兼介護職)☆の募集です!リフレッシュ休暇あり♪各種手当・賞与年2回支給◎老人ホームでの管理・介護のお仕事です!

- 給与
- 正職員 月給 270,500円 〜 314,000円
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム(定員50名)において、副施設長(介護職兼務)を募集します。 【主な業務】 ・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務 ・ご利用者様の通院送迎業務 ・部下の育成、指導、および労務管理(シフト作成含む)等 ・その他施設に付随する管理業務全般 *夜勤は通し夜勤(夕方から翌朝) *管理業務経験のない方でも是非ご応募ください。 ※業務変更範囲:変更なし ※雇用期間の定めなし ※就業場所の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- ・年齢制限あり(64歳以下) ※定年が65歳のため ・学歴不問 ・介護福祉士 必須 ・リーダー・主任経験者は優遇
- 住所
- 新潟県上越市頸城区西福島944-1JR信越本線(直江津~新潟) 黒井駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホームボーナス・賞与あり介護福祉士

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- <具体的には…> 【マネジメント業務】 ■マネジメント全般 ・管理業務として、施術師や事務員といった人材だけでなく営業所全体のマネジメント。 ⇒営業所の運営(売上管理、債券管理など) ⇒スタッフ管理(面談、指導、教育、評価など) 【相談員業務】 ■当社訪問医療マッサージのサービス告知業務 介護施設や介護事業所へ、健康保険適用の【訪問医療マッサージ】のご案内。 主にケアマネジャーに対し弊社の訪問医療マッサージを導入するメリットの提案を行い、新しい利用者様をご紹介頂きます。 ■サービスのご利用者、ご家族、紹介を頂いた事業所、医療機関への報告業務 医師からの同意書取得(健康保険適応の為、必要となります) マッサージ(施術)師とマッチング(スケジュール調整など) ■新規利用者のサービス開始に関する業務 サービス開始に伴うフォロー ご利用者宅での説明、担当施術師との打ち合わせなど ■既存取引先からの反響営業 ケアマネジャーに対し、利用者様の改善度合いの報告、悩み等のヒアリングを行い信頼を勝ち取ることで、更に新しい患者をご紹介頂きます。 ※まずは相談員(営業職)業務含め当社の事をじっくり学んでいただき、少しづつ慣れていただく事を想定しています。
- 応募要件
- マネジメント経験(リーダーなども可) 自動車運転免許/AT限定可
- 住所
- 新潟県新潟市東区太平3-21-8JR白新線 大形駅 車11分
- 特徴
- 社会保険完備年収400万円以上可能
場所が近い求人
愛の家グループホーム 柏崎常盤台の管理職(介護)求人
【柏崎市常盤台】自由な発想で事業所運営!! ベテランでも初めての方でも丁寧に教育!!

- 給与
- 正職員 月給 348,000円 〜
- 仕事内容
- 認知症の方の生活の支援を行なうグループホーム「愛の家」の運営管理 ※施設により異なりますが、基本は18~30名のスタッフと18~27名のご入居者が在籍 ※1ユニットにつきご入居者9名の少人数制で、集団生活の中でも一人ひとりを尊重した生活を送っています。 <具体的な内容> ■ご入居者の状態把握とスタッフ育成 ・ホーム長専用のパソコンでは、ご入居者の状態やスタッフの勤務状況などを一元管理 ・介護スタッフが入力したデータが随時更新され、ご入居者の「今の状態」の把握が可能 ・スタッフの育成では3ヶ月ごとに面談を実施し、キャリアパスに沿った育成を行ないます ■ケアプランの実行と改善 ・ケアプランにそった介護ができているかをチェック ・自立のために必要もしくは不要になったプランがあれば、ケアマネジャーに相談し、新しいケアプランを作成 ■イベントの企画と実行 ・園児や学生と入居者の交流イベント、移動水族館、夏祭りなどを企画 ・次のご入居者のため「愛の家」を知ってもらう宣伝イベントも実施 ■関係各所との連携 ・ご入居者の状況をご家族に連絡 ・ご健康状況に応じて病院やグループ会社の施設と連携 ・いつでも安心して利用していただけるように、各所とのつながりを強化
- 応募要件
- 介護職の実務経験者 介護福祉士 高卒以上 ※入社後は、認知症管理者研修の取得が必須となります。 ※グループホームでの経験は問いません。 ★リーダーなどの管理職経験がある方は早期にご活躍いただけます。 ※役職・規模・年数は問いません。
- 住所
- 新潟県柏崎市常盤台7−20JR信越本線(直江津~新潟) 柏崎駅から徒歩で18分 JR越後線 柏崎駅から徒歩で18分
- 特徴
- グループホーム社会保険完備車通勤可介護福祉士年収400万円以上可能





