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- 給与
- 正職員 月給 162,900円
- 仕事内容
- 看護補助業務 入院されている患者さんの入浴介助、おむつ交換、食事介助等、食事配膳、食事のお茶準備等を行う仕事です。
- 応募要件
- 高卒以上 年齢 ５９歳まで（定年が６０歳のため） ※６０歳以降再雇用制度有 資格・経験・年齢不問
- 住所
- 長崎県長崎市片淵2丁目5-1 ■車 長崎駅から7分 県庁方面から馬町交差点を長崎バイパス方面に左折1分 東長崎方面から馬町交差点を長崎バイパス方面に右折1分 福岡・諫早方面から長崎バイパス西山出口 出て3分 ■バス 長崎バス 諏訪神社前下車徒歩10分 県営バス 上長崎小学校前または経済学部前下車徒歩1分 ■路面電車 諏訪神社前から徒歩10分
- 特徴
- 未経験可整形外科社会保険完備車通勤可産婦人科年間休日120日以上
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るTCB長崎院の施術補助/アシスタント求人
【長崎市大黒町】オペ準備・患者様のサポートなど◆未経験歓迎◆残業月平均2.6H◆産育休取得率ほぼ100％
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- クリニックの運営に関わる業務をお任せします！ 器具の準備から、施術中のサポート、お見送りまで、 患者様の一番そばで寄り添い、沢山の「ありがとう」を頂けるお仕事です！ 《仕事内容》 ・施術前のケアやサポート ・ドクター/看護師のサポート ・器具の用意や洗浄 ・データ入力/カルテ作成 ・書類整理や備品の管理 など ※就業場所 （変更の範囲）法人の定める場所（出向先を含む）（例：全国の研修センターでトレーナーとして働くなど） ※業務内容 （変更の範囲）当グループ業務全般への配置転換の可能性がございます。（出向を含む）
- 応募要件
- 無資格可 未経験可
- 住所
- 長崎県長崎市大黒町14-5 ニュー長崎ビルディング 2F（ホテルニュー長崎 2F） JR長崎駅から徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可美容外科・美容皮膚科駅近(5分以内)社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
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小林病院の看護助手求人（正職員）
学歴・資格不問☆家庭的な雰囲気の職場で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 150,000円 〜 165,000円
- 仕事内容
- 看護助手 病床（ベッド数 30床） 食事・入浴・排泄・移動介助 シーツ交換等
- 応募要件
- 資格・学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市金屋町2-9 長崎電軌1系統 五島町駅から徒歩で3分 長崎電軌3系統 桜町駅から徒歩で4分 長崎電軌1系統 大波止駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信駅近(5分以内)社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり学歴不問
社会医療法人春回会 井上病院の看護助手求人（正職員）
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目配り気配り上手な方大募集！
ただ今当病院では、外来患者さんの誘導・メッセンジャー業務などを行ってくださる看護助手の方を募集しています。資格は特に必要ありませんが、ご病気を抱えた患者さまと直接接していただくお仕事になりますので、目配り気配り上手でコミュニケーションを大切にする方にお願いしたいと思っています。
当院では、ライフワークバランスを重要視しており、有給も入社時に支給することや、6月～11月には有給とは別にリフレッシュ休暇を3日、誕生日もしくは結婚記念日にメモリアル休暇を用意しております。
また、福利厚生の一環として、年に1回の職員旅行や忘年会等を行い、スタッフ間の親睦を図っています。
「働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人2023）」でもある当院は、職員が安心して仕事ができてこその職場だと考え、働きやすい環境を整えています。
地域の皆さまの安心した生活を支えるため、医療の現場であなたも働いてみませんか？スタッフ一同、楽しみにお待ちしています♪
募集内容
募集職種
仕事内容
外来患者さんの誘導・メッセンジャー業務 電子カルテを導入している為、パソコン入力があります。
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 154,700円～167,200円 ・職務手当手当 4,000円～4,000円 ・固定残業代なし 時間外手当 家族手当 1人目:10,000円、2・3人目:各4,000円 保育手当 4,000円～18,000円 通勤手当 実費支給 上限月額20,000円 昇給制度あり 月あたり1,500円～2,000円（実績） 賞与制度あり 年2回 計 3.60ヶ月分（実績） 試用期間あり 3ヶ月 （同条件）
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形 企業年金（確定給付年金） マイカー通勤可（条件有） 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（一律 60歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※敷地内禁煙 【福利厚生】 健康診断／各種予防接種／メンタルヘルスチェック／春回会グループ医療機関受診時の費用補助制度／制服貸与（クリーニング込）／職員懇親会／職員旅行（年1回） 【復職制度】 復職制度は特に設けていませんが、積極的に受け入れをしています
勤務時間
休日
シフト制（日・祝勤務月1～2回） 年間休日106日
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇は4月1日を基準日として10日付与（年次有給休暇の時間単位・半日単位の取得可） ※但し、途中入職の場合は按分付与されます（当法人規定によります） メモリアル休暇1日 リフレッシュ休暇3日 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり ※産休・育休の取得率は100％であり、仕事への復帰率も100％です。仕事に復帰後も育児に伴う短時間勤務を用意しております。
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
平均患者数
施設規模/病床数
スタッフ構成
設備/機材
院長名
院長略歴
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