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同じ市区町村の求人をもっと見るこぱんはうすさくら千城台教室の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
実務未経験OK!残業ほぼなし♪児童発達支援管理責任者としてスキルアップできる職場です

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニーズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成する ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 福祉・医療・介護・特別支援教育業界での 実務経験5年以上ある方 ※他サービスでのサービス管理責任者の方も可 ※実務未経験可 ※主婦・主夫可
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区千城台北1丁目27-1千葉都市モノレール2号線 千城台北駅から徒歩で3分 千葉都市モノレール2号線 千城台駅から徒歩で8分 千葉都市モノレール2号線 小倉台駅から徒歩で17分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るハッピーテラスキッズ佐倉(仮)【2026年秋オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW【ハッピーテラス/施設管理 兼 児童発達支援管理責任者(候補)】 同期とゼロから創る、子どもと向き合える療育環境

- 給与
- 正職員 月給 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者としての業務】 ・お子さまのアセスメント、個別支援計画の作成・管理 ・保護者さまへの面談、子育てに関するご相談対応 ・スタッフへの療育アドバイスや育成 【教室の運営・管理者としての業務】 ・従業員のシフト作成や利用者の出席表管理 ・イベントやトレーニング内容の最終確認・進行段取り ・請求書発行や報酬請求など、施設運営業務全般 ※難しい労務管理や大きなトラブルに関しては、本部スタッフがしっかりサポートします! 【入社~開設までの流れ】 各施設開設の2ヶ月前(7~9月頃)にご入社。 開所までは管理者としての助走期間です。 ・開園までの間、社内&社外の研修を受講していただきます。 ・関連施設(ソラストさくら保育園)での実務 ・新規施設の立ち上げ準備 ⇒ゼロから組織を創り上げる醍醐味を味わえます! 異動の可能性あり:当社運営施設 変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 高卒以上 必須PCスキル:文字入力のみ 実務経験5~10年以上(保有資格により変動)+児発管研修(基礎・実践)を修了済みの方 柔軟に学び、チームでゼロから教室創りに挑戦したい方。
- 住所
- 千葉県佐倉市内詳しくはお問い合わせください
- 特徴
- 社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給保育士
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- 給与
- 正職員 月給 300,700円 〜
- 仕事内容
- 保護者の方からの要望を受け、子どもの成長を支援するための個別支援計画書を一人一人の特性を考慮しながら作成します。 保護者からの相談にも、アドバイザーとして対応します。専門的な役割ですが、それだけやりがいの感じられる仕事です。 現場の指導員に対して療育等の指導をします。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 自動車運転免許 ※自動車運転免許がない方はご相談ください
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区千城台西1-37-8千葉都市モノレール2号線 千城台北駅から徒歩で2分 千葉都市モノレール2号線 千城台駅から徒歩で8分 千葉都市モノレール2号線 小倉台駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
未経験・ブランクOK!年齢不問☆完全週休2日制・年間休日120日以上◎働きやすい体制を整えています
遊びの中で生まれるお子様の「おもしろい」「楽しい」を大切にし、「もっと知りたい」「もっと成長したい」と思えるようなプログラムを提供!
オープンから携わることで多くのお子様の成長を間近で感じることのできるやりがいのあるお仕事です。
現在、当施設で児童発達支援管理責任者兼教室管理責任者として働いてくださる方を募集中です。
教室の責任者として、子どもの個性に合わせた個別支援計画の作成や管理、児童指導員へのアドバイス、教室の運営・管理などをお任せいたします。
・入社後は社内研修・OJTを通してスキルアップのサポートをします。
・応募に際し、児童発達支援管理責任者の資格は必須となりますが、経験や年齢は不問です。
研修制度がありますので、未経験やブランクのある方も安心してご応募くださいね。
・週休2日制、祝日休みで年間休日は120日を確保。
休日は家族やパートナー、友達と一緒に過ごしたりプライベートの時間と両立ができる環境です。
運営は東食品株式会社です。現在コペルプラス複数教室をはじめ、スーパーマーケットやスポーツ施設のFC運営など、生活に根付いた事業を展開しています。
私たちと一緒に新しい施設をつくっていきましょう!ご応募お待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
教室の責任者兼児発菅として、子どもの個性に合わせた個別支援計画の作成および管理、児童指導員へのアドバイス、管理者として教室の運営管理などをお願いします ※レッスンは1対1の少人数制、送迎・預かりなしの母子同伴
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 200,000円 ・管理者手当 80,000円 ・職能給 9,000円 ・固定残業代 88,470円(40時間分相当) ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給。上記の想定時間を超えた場合、別途支給致します。(月平均の残業時間は10時間程度なので、超えることはほぼありません) 昇給 年1回 交通費別途支給 ※試用期間6ヶ月(条件変更なし)
勤務時間
9:30~18:30(休憩60分)
休日
祝日 完全週休2日制(曜日はシフト制) 年間休日120日以上
長期休暇・特別休暇
有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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