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- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・児童の支援計画書作成 ・連絡業務 ・保護者の方の対応 ・現場責任者としての業務全般 ※請求業務なし <活動内容> 絵画・造形・工芸などの芸術療法 基礎学力習得のためのトレーニング 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方
- 住所
- 東京都八王子市南大沢3-9-5 京王相模原線 多摩境駅から徒歩で16分 京王相模原線 南大沢駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給放課後等デイサービス
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【月給27~36.5万円】子供好きの方必見☆ 完全週休二日制、残業なし、年間休日120日、リニューアルで自由度◎人間関係◎
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画作成(アセスメント~モニタリング) スタッフの育成、指導 関係機関との連絡・調整 保護者さまの相談対応 予約受付業務 療育支援のサポート 送迎 など ※送迎業務相談可(車種:日産キャラバン) ※管理者兼務 ※請求業務なし 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 ※児童発達支援管理責任者の実務要件を満たし、各研修(基礎+実践あるいは更新)を修了している方 普通自動車免許 実務未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 東京都八王子市追分町7-11 朝日八王子マンション103 JR中央本線(東京~塩尻) 西八王子駅から徒歩で8分 JR中央線(快速) 西八王子駅から徒歩で8分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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【月給27~36.5万円】子供好きの方必見☆ 完全週休二日制、残業なし、人間関係◎
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画作成(アセスメント~モニタリング) スタッフの育成、指導 関係機関との連絡・調整 保護者さまの相談対応 予約受付業務 療育支援のサポート 送迎 など ※送迎業務相談可(車種:日産キャラバン) ※管理者兼務 ※請求業務なし 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 ※児童発達支援管理責任者の実務要件を満たし、各研修(基礎+実践あるいは更新)を修了している方 普通自動車免許 実務未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 東京都八王子市日吉町11番9号 JR中央本線(東京~塩尻) 西八王子駅から徒歩で11分 JR中央線(快速) 西八王子駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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週休2日制!児発管未経験の方も応募OK◎小集団・個別療育を行っている事業所です
子どもや保護者に寄り添い、支えることのできる事業所を目指して
〇まなびやの創業動機
「まなびや」は東京都八王子市におきまして、2024年5⽉にオープン予定の児童発達支援・放課後等デイサービス事業所です。発達障がいの子どもだけでなく、保護者も支えたいと考え、地元へ貢献することのできる施設を目指しています。
代表である私は元小学校教員で、発達障がいを抱えた子どもたちをたくさん見てきました。その中には学習が遅れてしまったり、うまく人間関係を築けず苦しんでしまったりする子どもたちがいました。
「たった10年しか生きていない子どもに『自分の人生なんてこんなもんだ』なんて思わせたらかわいそうだろう。どんな子どもでも笑顔で生きていける社会を作るのが教員の仕事だから、先生は成長して学び続けなくてはいけないんだよ。」
そんな恩師の言葉をもとに、どんな子でも楽しいと感じられる指導方法を考え、実践してきました。その集大成として、多数の教育雑誌や新聞に寄稿し、4冊の教育書を出版いたました。ありがたいことに、うち2冊がアマゾンのベストセラーを獲得するという経験もできました。
これらの知識やスキルを生かして発達障がいの子どもたちを支援しようと起業しました。
〇まなびやの3つの特徴
・「生きる力」を育てたい
「生きる力」=自立に向けて必要な力と豊かな人間関係を築く力を身に付けられるよう支援していきます。
読み書き計算などの基礎学力、豊かな人間関係を築くためのコミュニケーション力、元気な心と丈夫な身体をまなびやでは「生きる力」と考え、重点的に育てていきます。
・栄養療法
栄養療法を通して、心身の健やかな成長、発達課題の改善をサポートします。
近年、食事や栄養を変えることにより、発達に関する課題が改善されるということが科学的にわかってきました。最新の研究結果をいかし、保護者の方々がご家庭でも無理なく栄養療法を実践できるよう、食事や栄養に関するアドバイスを行います。
・個に応じた療育
マニュアルやプログラム通りに行うのではなく、目の前の子どもにとって本当に必要な療育は何かを見極め、一人一人に合った質の高い療育を実践していきます。個別支援計画をもとに、小集団や個別の療育を楽しく行っていきます。
〇まなびやが大事にしていること
私たちは、児童発達支援・放課後等デイサービス事業をとおして、課題をかかえる子どもと保護者の思いに寄り添い、励まし、共感し、ともに改善・解決に向けて歩みを進めていきたいと考えています。
子どもと同じように、辛い思いを抱えている保護者の方々を支援することを通して、子育ての心配や負担を軽減し「この子を産んで本当に良かった」と心から実感でき、保護者の方ご自身が自分の人生を楽しく生きていただけるようサポートしていきます。
そのためには、「働くのが楽しい」と思える職場環境が不可欠です。
職員同士のコミュニケーションを大事にし、互いを理解し、尊重し合いながら、働きやすい職場環境をつくっていきましょう。素敵な職場のなかで、元気に笑顔で働くからこそ、子どもや保護者にそれが伝わり、よりよい療育につながっていくと信じています。
新規オープンの事業所で、職員一人一人の個性を生かし、思いや考えを伝え合い、思考錯誤を繰り返しながら改善・解決を目指しともに歩んでくれる方を求めています。
当事業所の理念や療育に対する考え方に共感いただける方、未経験であるとしても前向きかつ一緒に学ぶ気持ちのある方なら大歓迎です!
残業は少なめで、ワークライフバランスを大切にしている職場です。
研修制度も備えていますので、スキルアップを目指す方にもオススメです。
現在、正職員の児童発達支援管理責任者を募集しています。興味をお持ちの方はぜひジョブメドレーよりお気軽にご応募ください!
キャリアをしっかりと形成していくことができます
• 児童発達支援管理責任者の研修受講済(児発管の資格をお持ち)の方であれば、実務未経験の方もぜひご応募ください。
• 勤務は週休2日制を採用しています。仕事もプライベートも充実させられます。
〇まなびやの創業動機
「まなびや」は東京都八王子市におきまして、2024年5⽉にオープン予定の児童発達支援・放課後等デイサービス事業所です。発達障がいの子どもだけでなく、保護者も支えたいと考え、地元へ貢献することのできる施設を目指しています。
代表である私は元小学校教員で、発達障がいを抱えた子どもたちをたくさん見てきました。その中には学習が遅れてしまったり、うまく人間関係を築けず苦しんでしまったりする子どもたちがいました。
「たった10年しか生きていない子どもに『自分の人生なんてこんなもんだ』なんて思わせたらかわいそうだろう。どんな子どもでも笑顔で生きていける社会を作るのが教員の仕事だから、先生は成長して学び続けなくてはいけないんだよ。」
そんな恩師の言葉をもとに、どんな子でも楽しいと感じられる指導方法を考え、実践してきました。その集大成として、多数の教育雑誌や新聞に寄稿し、4冊の教育書を出版いたました。ありがたいことに、うち2冊がアマゾンのベストセラーを獲得するという経験もできました。
これらの知識やスキルを生かして発達障がいの子どもたちを支援しようと起業しました。
〇まなびやの3つの特徴
・「生きる力」を育てたい
「生きる力」=自立に向けて必要な力と豊かな人間関係を築く力を身に付けられるよう支援していきます。
読み書き計算などの基礎学力、豊かな人間関係を築くためのコミュニケーション力、元気な心と丈夫な身体をまなびやでは「生きる力」と考え、重点的に育てていきます。
・栄養療法
栄養療法を通して、心身の健やかな成長、発達課題の改善をサポートします。
近年、食事や栄養を変えることにより、発達に関する課題が改善されるということが科学的にわかってきました。最新の研究結果をいかし、保護者の方々がご家庭でも無理なく栄養療法を実践できるよう、食事や栄養に関するアドバイスを行います。
・個に応じた療育
マニュアルやプログラム通りに行うのではなく、目の前の子どもにとって本当に必要な療育は何かを見極め、一人一人に合った質の高い療育を実践していきます。個別支援計画をもとに、小集団や個別の療育を楽しく行っていきます。
〇まなびやが大事にしていること
私たちは、児童発達支援・放課後等デイサービス事業をとおして、課題をかかえる子どもと保護者の思いに寄り添い、励まし、共感し、ともに改善・解決に向けて歩みを進めていきたいと考えています。
子どもと同じように、辛い思いを抱えている保護者の方々を支援することを通して、子育ての心配や負担を軽減し「この子を産んで本当に良かった」と心から実感でき、保護者の方ご自身が自分の人生を楽しく生きていただけるようサポートしていきます。
そのためには、「働くのが楽しい」と思える職場環境が不可欠です。
職員同士のコミュニケーションを大事にし、互いを理解し、尊重し合いながら、働きやすい職場環境をつくっていきましょう。素敵な職場のなかで、元気に笑顔で働くからこそ、子どもや保護者にそれが伝わり、よりよい療育につながっていくと信じています。
新規オープンの事業所で、職員一人一人の個性を生かし、思いや考えを伝え合い、思考錯誤を繰り返しながら改善・解決を目指しともに歩んでくれる方を求めています。
当事業所の理念や療育に対する考え方に共感いただける方、未経験であるとしても前向きかつ一緒に学ぶ気持ちのある方なら大歓迎です!
残業は少なめで、ワークライフバランスを大切にしている職場です。
研修制度も備えていますので、スキルアップを目指す方にもオススメです。
現在、正職員の児童発達支援管理責任者を募集しています。興味をお持ちの方はぜひジョブメドレーよりお気軽にご応募ください!
キャリアをしっかりと形成していくことができます
• 児童発達支援管理責任者の研修受講済(児発管の資格をお持ち)の方であれば、実務未経験の方もぜひご応募ください。
• 勤務は週休2日制を採用しています。仕事もプライベートも充実させられます。
募集内容
募集職種
児童発達支援管理責任者
ジョブメドレー限定求人他の求人サイトには公開されていない特別な求人です
診療科目・ サービス形態
給与
【正職員】 月給280,000円〜
給与の備考
※固定残業代なし ※試用期間1~3か月・月給220,000円(能力、経験により期間の短縮あり)
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
勤務時間
平日 9:00~19:00の間の8時間 土日祝 9:00~18:00 休憩60分
休日
週休2日
歓迎要件
普通自動車運転免許歓迎 経験者歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。
募集職種
スポット求人情報を読み込み中です
アクセス
設立年月日
2024年4月1日
施設・サービス形態
放課後等デイサービス
施設規模
94㎡
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