募集中の似ている求人
同じ市区町村の求人
同じ市区町村の求人をもっと見るこども未来舎【2026年06月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
経験者募集！ブランクOK◎年間休日120日以上で土日祝休みの働きやすい環境です！
- 給与
- 正職員 月給 320,300円 〜
- 仕事内容
- 利用者、家族、相談支援専門員との連絡調整 相談見学対応、計画書作成等の児童発達支援管理責任者業務全般 レクリエーションや療育等の児童通所支援業務全般 相談のうえ、事業所の管理業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 2021度までに児童発達支援管理責任者研修受講済みの方もしくは、実践研修受講済の方 ※ブランクOK ※年齢・学歴不問
- 住所
- 愛知県岡崎市洞町西五位原1-1名鉄名古屋本線 男川駅から徒歩で24分（車通勤OK)
- 特徴
- スピード返信限定求人社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る放課後等デイサービス ギフトラーニング幸田の児童発達支援管理責任者求人
NEWJR幸田駅徒歩6分！土日休み・18時退勤でプライベート充実♪あなたの経験が、チームの力になります☆彡【2026年9月リニューアルオープン予定】
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 355,000円
- 仕事内容
- 直接現場で療育を行いながら、児発管としての業務を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画の作成及び管理 ・ひとりひとりに合った支援や集団療育の企画、管理 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・利用者様との契約締結業務 ・施設の運営・管理等 ・保護者対応(問合せ、面談、日々の連絡等) ・直接支援および送迎 ≪平日のお仕事例≫ 9:00 メールや保護者連絡有無の確認、支援準備、清掃など 12:00 お昼休憩 13:30 打ち合わせ 14:30 各学校へ送迎 15:15 療育活動 （宿題/運動/工作/レク/内職/おやつなど） 17:30 各自宅へ送迎 ≪学校休日(土・祝)のお仕事例≫ 9:00 メールや保護者連絡有無の確認、支援準備、打ち合わせ、清掃 9:30 各自宅へ送迎 10:00 お出かけ、公園遊び、学習等 12:00 お昼休憩 13:00 季節のイベント （スイカ割り/クリスマス会/節分など） 15:30 療育活動 （宿題/運動/工作/レク/おやつなど） 16:00 各自宅へ送迎 16:30 連絡帳・業務報告作成
- 応募要件
- ・普通自動車運転免許 必須 ・児童発達支援管理責任者研修修了者 必須 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可
- 住所
- 愛知県額田郡幸田町菱池池端17番4JR岡崎駅より車で20分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
特徴が同じ求人
チャイルドウィッシュ岡崎なちゅら【2026年10月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【日曜固定休！】 【マイカー通勤可】 【残業ほぼ無し】 【豊富な研修内容】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者の主な仕事内容は、 ・支援計画の作成 ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・保護者との相談支援 ・他の指導員への助言や指導 ・請求業務 ・児童指導員業務の補助 児童発達管理責任者の要件は以下のとおりです。 研修：児童発達支援管理責任者研修・サービス管理責任者研修 経験年数：児童、障がい児、障がい者の経験年数が3年以上及び福祉経験2年以上合わせて5年以上の経験年数が必要です。 経験がない方でも研修を通しレクチャーさせていただきます。
- 応募要件
- 自動車運転免許必須 下記のいずれか必須 ・児童発達支援管理責任者の研修を受けている方または過去3年以上の実務経験がある方 ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ・障害者や障害児支援の実務経験が5年(900日)以上ある方 ※年齢・ブランク可
- 住所
- 愛知県岡崎市二軒屋町１丁⽬ 11番地19JR東海道本線(浜松～岐阜) 相見駅から車で11分 名鉄⻄尾線 桜井 距離6,600m
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
つむぎの家【2026年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
スライドギャラリー
＼2026年4月オープン／ ◆年間休日120日以上◆昇給・賞与・退職金制度あり◆月給35万円～◆
児童発達支援管理責任者を募集します！
子どもたちの「できた！」に寄り添い、成長を支える個別支援を提供する放課後等デイサービスです。
主に小学生高学年の子ども達を対象に、一人ひとりのペースに合わせたあたたかな療育を大切にしています。
▼主な業務
・個別支援計画の作成・モニタリング
・ご家族との連携、スタッフへの助言
※管理者との兼務はありません。
▼歓迎する方
・児童発達支援管理責任者の実務経験者
・ブランクのある方も歓迎！
・子どもの小さな一歩に寄り添える方
★アピールポイント★
・ 年間休日120日以上でしっかりリフレッシュ
・ 退職金制度ありで長く安心して働ける
・ オープニングスタッフとして教室づくりに関われる
・ 19時退勤／残業ほぼなしでプライベートも充実
・ 車通勤OK
・ 児発管専任！管理者との兼務なし
子どもたちの未来に、大きなエールを届ける仕事です。
ご応募、心よりお待ちしております。
つむぎの家の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
児童発達支援管理責任者（児発管）として、現場でお子さまへの療育を行いながら、施設全体の支援の質を高める役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ 個別支援計画の作成・進捗管理 お子さま一人ひとりの特性や目標に応じた支援計画を立案し、チームで実行・見直しを行います。 ■ 支援・療育の企画と管理 日々の個別支援や集団活動の企画運営を通じて、子どもたちの「自分らしさ」と成長を引き出します。 ■ 地域との連携業務 保育園・幼稚園・学校・医療機関など、外部関係機関との連絡調整・情報共有を行い、支援の一貫性を保ちます。 ■ 契約・利用手続きの対応 利用開始にあたっての説明や契約業務など、保護者さまへの丁寧なサポートをお願いします。 ■ 保護者対応 日々の連絡帳のやり取りや、面談・相談対応を通じて、ご家族との信頼関係づくりにも力を注ぎます。 ※管理者業務は含まれておりません。 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更あり：会社の定める事業所（岡崎市内）
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給：210,000円～ ・固定残業代： 30,000円（18時間分/超過分は別途支給） ・役職手当：45,000円 ・資格手当：20,000円 ・処遇改善等手当：45,000円 ーその他ー 賞与：あり 昇給：あり（業績による） 交通費支給 残業手当 退職金制度 試用期間＝研修期間：6ヶ月（雇用条件変更なし）
待遇
教育体制・研修
資格取得支援制度あり／手当支給あり
休日
週休2日制（※日曜は固定休、他曜日はシフトによる） 年間休日120日
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇 ・有給休暇（法定通り） ・慶弔休暇 ・介護休暇制度あり ・産休・育児休暇
歓迎要件
研修を修了していれば、業界未経験の方・児発管としての実務未経験やブランクがある方も歓迎します！
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
つむぎの家の職員の声
児童指導員/指導員
経験年数：1年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
前職ではまったく異なる業種で働いていましたが、仕事を続ける中で「もっと人の役に立ちたい」「誰かの人生に寄り添う仕事がしたい」と思うようになりました。そんなとき、ここりの家の加藤さんが「車のディーラーから福祉へ転身した」という話を知り、その想いや覚悟に強く心を打たれました。未経験でも挑戦を後押ししてくれる温かい職場の雰囲気にも惹かれ、この場所でなら自分も誰かの力になれるのではと思い入職を決意しました。
一緒に働きたい方を教えてください
ここりの家では、子どもたちへのやさしいまなざしだけでなく、スタッフ同士もお互いを思いやれる関係を大切にしています。わからないことは助け合い、うまくいったときは一緒に喜べる、そんな仲間と一緒に成長していけたら嬉しいです。
職場の魅力について教えてください
ここりの家は、子どもたち一人ひとりにしっかり寄り添える、あたたかい場所になると思います。加藤さんの「その子らしさを大切にしたい」という想いに共感し、ここで働く自分もまた、大切にされながら成長していけると感じました。困った時は助け合い、うまくいった時は一緒に喜べる、そんな仲間と前向きに支援に取り組める職場を、一緒につくっていけたら嬉しいです。
1日の流れ
出勤・準備・お迎え
子どもたちを迎えるために、部屋の準備や予定の確認を行います。
集団・個別支援
集団では社会性や協調性を、個別ではその子に合った支援でできる力を育てます。
送り・策定会議
支援後の送り対応や、支援内容を話し合う策定会議を行います。
お昼休憩
お昼休憩をとります。
お迎え・準備
学校などにお迎えに行き、支援の準備を整えます。
集団・個別支援
集団では社会性や協調性を、個別ではその子に合った支援でできる力を育てます。
集団・個別支援・個別支援計画・準備
子どもに合わせた個別・集団支援を行います。 個別支援計画策定・明日の準備を行います。
送り・指導記録
子どもたちを送り届ける。またその日の様子を指導記録にまとめます。
退勤
片付け後、退勤していただきます。
つむぎの家の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
加藤 貴士
これまで自動車ディーラーで営業や経営に携わってきましたが、子育てを通じて「支える側になりたい」という想いが芽生え、児童発達支援・放課後等デイサービスを立ち上げることを決意しました。 子どもたちが「自分らしく」成長できる場所を、一緒に作ってくださる仲間を募集しています。 子どもが好きな方、人の役に立ちたい方、福祉が初めての方も大歓迎です。 私たちと共に、あたたかいチームを育てていきませんか？
ここりの家では、経験や資格の有無よりも、お子さまや仲間にやさしく寄り添える気持ちを大切にしています。 未経験の方やブランクがある方も、まわりのスタッフが丁寧にサポートしますのでご安心ください。 日々の関わりの中で、子どもたちの「できた！」という一歩に立ち会える、とてもやりがいのあるお仕事です。 私自身も異業種からの転身でしたが、「人の役に立ちたい」という気持ちが今に繋がっています。 面接は私と1対1です。かたくならず、ぜひリラックスしてお話ししましょう。 うまく話せなくても大丈夫。あなたの想いを聞かせてください。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
イメージに合いませんでしたか？他の求人も見てみましょう
児童発達支援管理責任者の求人をキーワードで検索
