多機能型児童発達支援ルームらぽるの児童発達支援管理責任者求人（正職員）

募集を休止中です

現在こちらの求人は募集を休止しております。会員登録していただくと、募集再開の通知をいちはやく受け取ることができます。

会員登録して募集再開通知を受け取る

募集中の似ている求人

同じ市区町村の求人
放課後等デイサービス　愛YOUわくわく広場　はなみずき施設の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【児童発達管理任者募集】　放課後デイサービス　
給与
正職員月給 270,000円〜 300,000円
仕事内容
児童の成長に合わせた個別支援計画書を作成や店舗経営に携わって頂きます。児童一人ひとりの状態や課題に基づいて作成し、支援の方向性や内容を決めていきます。利用する児童への支援や療育は、この計画書に基づいて行われるためとても重要であり、最も大切な仕事でもあります。障害の程度や発達の状態は当然それぞれ違うため、必要な支援内容ももちろん違ってきますよね。これら児童の心理面や発達面の課題をきちんと把握し、家族のニーズとも照らし合わせながら目標を立て、目標が達成できるように援助の方針を決めていきます。業務内容の変更なし就業場所の変更なし
応募要件
未経験可、ブランク可、年齢不問、即日勤務可、児童発達支援管理責任者の要件を満たす方。
住所
愛媛県松山市古川南1丁目13−2
JR予讃・内子線市坪駅から徒歩で21分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
年齢不問
求人を見る
同じ市区町村の求人をもっと見る
場所が近い求人
児童発達支援・放課後等デイサービスアステラスの児童発達支援管理責任者求人
土日祝休み・年間休日充実◎英語療育×ビジョントレーニングで子どもの可能性を拓く！児童発達支援管理責任者募集
給与
正職員月給 237,000円
仕事内容
科学的アプローチに基づいた独自の療育プログラムで、子どもたち一人ひとりの「できた！」をサポート脳の柔軟性と社会性を育む「イングリッシュ・リハビリテーション（英語療育）」学習と運動の基礎をつくる「ビジョントレーニング」「英語」や「ビジョントレーニング」といった専門性の高い療育プログラム従事すべき業務の変更範囲なし就業場所の変更範囲なし
応募要件
児童発達支援管理責任者実践研修修了者ブランク可年齢不問
住所
愛媛県松山市井門町375-6
伊予鉄道横河原線北久米駅から車で12分
特徴
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
年齢不問
放課後等デイサービス
求人を見る
場所が近い求人をもっと見る
特徴が同じ求人
放課後等デイサービス育はぐプラスの児童発達支援管理責任者求人
昇給・賞与あり★完全週休2日制★放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？
給与
正職員月給 230,000円〜 350,000円
仕事内容
①個別支援計画書の作成と管理・アセスメントを行い、子どもの特性や課題を把握して、支援方針や具体的な取り組みを定める「個別支援計画書」を作成していただきます。・計画に基づいたサービスを提供後も都度モニタリングを行いながら、約6ヶ月ごとに見直しを行い、子どもの成長に応じて修正していきます。〇個別支援計画書の内容〇・アセスメントやモニタリングに基づき、本人への発達支援について５領域との関連性を含めて記載します。 ②保護者との連絡・相談対応・都度、保護者の方と連絡を取り合い、相談対応などをしていきます。また支援計画の説明や進捗状況の報告、家庭での支援方法も助言していきます。 ③支援プログラムの企画・運営への関与・支援計画に基づいて提供する支援プログラムを企画・運営していただきます。・集団活動や個別活動などプログラム内容の検討もします。 ※上記のことは全てを一人でするわけではなく、ミーティングなどを通じて意見を出し合いつつ、職員全員での協力の元、取り組んでいただきます。 ④学校や家への送迎業務・全てＡＴ車ですし、軽自動車とコンパクトカーのみです。業務の変更範囲：会社の定める業務転勤の可能性：なし
応募要件
①児童発達支援管理責任者の要件を満たす方（児童発達支援管理責任者研修修了者) ※児童発達支援管理責任者業務未経験OK ②普通自動車免許（ＡＴ限定可） ③年齢制限あり　～５９歳　※定年を上限 ④高卒以上
住所
愛媛県松山市三町2-1-2
伊予鉄道横河原線北久米駅から徒歩で15分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
求人を見る

多機能型児童発達支援ルームらぽるの個別療育特化型施設の児童発達支(児童発達支援管理責任者)求人（正職員）

会員登録して募集再開通知を受け取る

月給242,000円〜 312,000円

最終更新日:2026/01/13

児発管／過保護なくらいのチーム支援！孤独にならない！少人数療育！

☆:*･ﾟ★:*･ﾟ☆:*･ﾟ☆:*･ﾟ★:*･ﾟ☆:*･ﾟ☆:*･ﾟ

＼チームプレイのスタイル／
多職種（看護師・OT・保育士・児童指導員）
と活発に連携し、
チームで意見を出し合いながら
支援を作り上げる環境です♪

☆:*･ﾟ★:*･ﾟ☆:*･ﾟ☆:*･ﾟ★:*･ﾟ☆:*･ﾟ☆:*･ﾟ

らぽるの児発管は、
チーム全体で考え、支援の流れを作る仕事です◎

ただ業務をこなすだけ」ではなく、
利用者さんやご家族、地域の背景にまで
目を向けて考える文化があります。

さらに、統括所長や代表にも
気軽に相談できるサポート体制が整っているため、
安心して挑戦できます！

＼働きやすいポイント／
■ 少人数制でじっくり支援
・1日5名以内の定員で丁寧な療育
・ご家族との関係づくりにも時間をかけられます

■ 安心・働きやすさ抜群
・土日休みでプライベートも充実
・ブランクや未経験分野（重心・多機能型）も歓迎

＼『多機能型児童発達支援ルームらぽる』／
私たちは障がいを
「自身の生活の困りごと＝課題・凸凹」
と、とらえ
その子自身が“生きている”ことを
“活かし”て“楽しく楽に”
“自分も・人も好"と思えるように
親身の想いで子どもと、
子どもの生活そして日々育てている
ご家族に寄り添い適切な評価のもと、
個々の目標を尊重した発達・成長支援を
実践提供いたします！

＼当ルームの特徴：個別療育特化型／
◆その子の
・生い立ちや性格
・好きなこと、得意なこと、苦手なこと
・環境（場所や使うもの）や人など
※人・場所・時(状況）への反応を理解します

◆好きなこと・やってみたいことが増え
『自分の価値』がわかる子になる

◆同グループの訪問看護・訪問リハビリ
との協力で、総合的にサポートします。

募集内容

募集職種

個別療育特化型施設の児童発達支(児童発達支援管理責任者)

仕事内容

オープン3年以内

・重度心身障がい児に対する療育・個別支援計画の作成・アセスメントやモニタリング・関係機関との連絡や調整・保護者との面談や相談支援・スタッフのサポート ※利用者さん：1日5名以内のお預かりただ業務をこなすだけでなく、利用者さん・ご家族・地域の背景を考えながら支援を組み立てていきます◎ ※療育支援ソフトの入力あり従事すべき業務の変更なし就業場所の変更：法人が定める範囲内