あおば学園【2025年04月オープン】施設管理者(児童発達支援管理責任者)求人(正職員

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月給360,000372,000

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あおば学園【2025年04月オープン】(児童発達支援管理責任者の求人)の写真1枚目:

【草加市青柳×管理者募集】★2025年4月オープン★多職種連携で“その子らしさ”を育む児童発達支援センター/賞与2回・残業ほぼなし◎

:+..:+★来年度4月入社に向けた見学・面接も随時受付中★・:+..:+

▍働く魅力

└働きやすさ
・行事や制作準備はチームで分担、持ち帰り仕事なし◎
・年間休日120日!プライベートも大切にできます。
・土曜出勤時は平日に振替休取得OK

└ライフイベントを経ても安心
・産休・育休の取得率100%/復帰率も100%!
・有給休暇も平均取得率80%以上

└安心の研修制度
入社時の基礎研修に加え、年間50以上の研修プログラムがあります。
未経験やブランクがあっても、安心して一歩を踏み出せる環境です。

└キャリアの広がり
コマームは保育園だけでなく、学童や児童館なども運営しています。
将来は子育て支援や地域づくりに関わるなど、キャリアの選択肢を広げていけます。

▍あおば学園の特徴

★施設の魅力
└一人ひとりに寄り添いながら、専門性を活かせる環境
あおば学園は、3~5歳の未就学児35名が通う児童発達支援センターです。
公認心理師・臨床心理士・言語聴覚士・理学療法士・作業療法士・看護師・保育士など、
多職種の専門家がチームで連携し、お子さんの小さな変化や“できた!”を丁寧に見守っています。

└子どもたち主体の支援
一人ひとりの得意、苦手、興味に合わせて、個別支援計画を作成。
「できた」「伝えられた」「やってみたい」に寄り添いながら、
自分を大切にし、相手を思いやるための力を育んでいきます。

★施設の雰囲気
多職種が在籍しているからこそ、お互いが自然に声を掛け合い、支え合うあたたかい職場です。
支援方法やプログラムの組み立ても、専門家同士で意見を出し合いながら決定します。
子どもたちと同じように、スタッフも学び続け、成長し続けられる環境です。

▍こんな仲間を待っています

*子どもの小さな成長に、一緒に喜びを感じたい方
*保育を通じて、自分自身も成長していきたい方
*「子どもの“やりたい”を大切にしたい」と思える方


▍ コマームの理念

こころ ま~るく むすぶ コマームは「子育てにしあわせな社会」を創造します。
*子どもにとっての子育てに幸せな社会
 ┗「性格も障がいも国籍も関係ない」子ども達の個性が尊重され、自分らしくいられる社会
*保護者にとっての子育てに幸せな社会
 ┗「様々な人に支えられ、そして自分も支えたくなる」子どもの成長をともに喜び合える社会
*地域社会の人々にとっての子育てにしあわせな社会
 ┗「人と人、地域と地域をま~るくむすぶ」子どもを真ん中に地域社会全体で、子どもの成長を見守る社会

▍ コマームのビジョン

*子どもの最高の笑顔のために
*社員のしあわせの追求
*しなやかな経営で永続

募集内容

募集職種

施設管理者(児童発達支援管理責任者)

仕事内容

児発達支援センターで管理者として業務していただきます。 児童発達管理責任者と兼務ではありません。 利用者やスタッフの声を拾い、スムーズな施設運営ができるような環境づくりをする役割です。 ・設備管理 ・スタッフの労務管理 ・スタッフの育成 ・行政への対応

給与

【正職員】 月給360,000円372,000円

給与の備考

給与内訳 基本給  230,000円 職務手当  20,000円 役職手当 110,000円 資格手当  0円~2,000円 子ども手当  0円~11,000円 賞与:業績による支給(実績:年2回) 昇給:年1回 通勤手当:(月上限30,000円) 試用期間3ヶ月(同条件)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済制度 エプロン支給 車通勤可(職員専用駐車場あり)

教育体制・研修

【基礎講座】 入社時には、コマームの保育や会社について理解を深めていただくための「基礎講座」を実施しています。 【合同研修】 年2回、コマームの保育施設がオンラインで集まり、共通課題に取り組む研修を行っています。大学の先生や保育のスペシャリストなど、社外のゲストをお招きし、講演やグループワークを通じて学びを深めています。 ※そのほかにも年間で50近い研修を用意しているため、未経験の方やブランクのある方でも安心してスタートできる環境です◎

勤務時間

8:30~17:30の間で8時間 1か月単位の変形労働制 休憩60分

休日

土曜日/日曜日/祝日 その他シフトによる。 イベント等で年数回の土曜出勤あり。

長期休暇・特別休暇

・年次有給休暇 (入社日から半年後に10日付与) ・年末年始 ・慶弔休暇 ・産休・育児休暇

応募要件

無資格可 障がい者に関する仕事に従事した経験がある方 求める人財 スタッフ1人1人と真剣に向き合える方。 人と話すのが好き、人の話しを聞くのが好きな方。

歓迎要件

管理職のご経験

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。    ジョブメドレーから応募後に、メッセージで予約をお願いいたします。    ご不明点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。

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応募に関するよくある質問

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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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