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児童発達支援事業所スマイルパートナーズ船橋（仮称）【2026年春オープン予定】の管理者候補求人
【2026年春 開設】児童発達支援責任者（管理者候補）募集
- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 保育園型・児童発達支援事業所で、立ち上げから運営まで裁量を持って担当できます。 ＜具体的な業務＞ ・支援プログラム・カリキュラムの企画・設計（遊び・療育・生活支援） ・保育園のように、週5日同じ先生と同じ友達で過ごす日常を作り、連続した療育を実践 ・行政手続きのサポートや現場設計 ・スタッフ採用・教育・チームマネジメント ・保護者対応、利用者家族へのフォロー ・他施設や地域資源との連携 ・開設後の施設運営・管理者業務 この園では、子どもたちが安心して挑戦できる環境をあなたの手で作れます。 「昨日できなかったことが今日できる」を実感できる連続した療育を、一緒に形にしましょう。 ・仕事内容の変更：将来的にエリアマネージャーや、ブランドマネージャへの昇格の可能性があります。 ・転勤：新事業所開設による、引っ越しを伴わない異動の可能性があります。
- 応募要件
- ＜応募条件＞ ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・自動車運転免許証 ・保育士資格もしくは児童発達支援の実務経験（2年以上推奨） ・保護者対応、記録作成・計画書作成の経験 ・チームで協働できる方 ・立ち上げ期の泥臭い業務もやり切る実行力
- 住所
- 千葉県船橋市内 詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成や相談 ・療育プログラムの支援、運営全般 ・子どもたちの送迎
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修を受講済みの方 経験、年齢不問 ブランクOK
- 住所
- 千葉県四街道市大日465-4 ひかりビル102 JR総武本線 四街道駅から徒歩で19分 JR成田エクスプレス 四街道駅から徒歩で19分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 障がいがあるお子さまを対象に､日常生活のサポートや､宿題・ドリルの答え合わせなど簡単な学習支援を行います 【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・現場での療育支援 ・保護者との連携・サポート ・記録作成 ・各種事務処理 ・送迎 など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了 普通自動車運転免許（AT限定可） 未経験・ブランクOK
- 住所
- 千葉県四街道市大日284-24 JR総武本線 四街道駅から徒歩で12分 JR成田エクスプレス 四街道駅から徒歩で12分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援事業所スマイルパートナーズ（仮称）【2026年春オープン予定】の管理者候補(児童発達支援管理責任者)求人（正職員）
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【2026年春 開設】児童発達支援責任者（管理者候補）募集
四街道市にオープンの保育園型・児童発達支援事業所で、立ち上げから運営まで裁量を持って担当できます。
- 保育園型の児童発達支援事業所の立ち上げに携われる
- 昇給・賞与あり、資格手当や処遇改善手当も充実
- 残業ほぼなし、土日祝休みで働きやすい環境
新規オープンの保育園型・児童発達支援事業所で、立ち上げから運営まで裁量を持って取り組めます。子どもたちが安心して成長できる環境を一緒に作り上げましょう。支援プログラムの企画や保護者対応など、幅広い業務に携わることができます。
昇給や賞与、資格手当などの充実した待遇が魅力です。さらに、残業はほとんどなく、土日祝日が固定休みのため、プライベートとの両立も可能です。働きやすい環境で、長期的にキャリアを築けます。
将来的にはエリアマネージャーやブランドマネージャーへの昇格の可能性もあります。資格取得支援制度もあり、スキルアップを目指す方に適した職場です。あなたの経験と情熱を活かして、新しい施設を一緒に作りませんか？
募集内容
募集職種
仕事内容
四街道市にオープン予定の保育園型・児童発達支援事業所で、立ち上げから運営まで裁量を持って担当できます。 ＜具体的な業務＞ ・支援プログラム・カリキュラムの企画・設計（遊び・療育・生活支援） ・保育園のように、週5日同じ先生と同じ友達で過ごす日常を作り、連続した療育を実践 ・行政手続きのサポートや現場設計 ・スタッフ採用・教育・チームマネジメント ・保護者対応、利用者家族へのフォロー ・他施設や地域資源との連携 ・開設後の施設運営・管理者業務 この園では、子どもたちが安心して挑戦できる環境をあなたの手で作れます。 「昨日できなかったことが今日できる」を実感できる連続した療育を、一緒に形にしましょう。 ・仕事内容の変更：将来的にエリアマネージャーや、ブランドマネージャへの昇格の可能性があります。 ・転勤：新事業所開設による、引っ越しを伴わない異動の可能性があります。
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給：250,000円～300,000円 ・処遇改善手当：8,000円 ・資格手当：25,000円 その他の手当 ・管理職手当 30,000円～50,000円 通勤交通費支給 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回 固定残業代なし 【試用期間】 ・試用期間：3か月 (期間中の条件変更なし) ・昇給：昇給あり 実績：年1回※毎年4月 ・賞与：賞与あり 実績：年2回※実績2か月分支給
待遇
【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・その他の福利厚生：時短勤務制度あり 感染症対策あり（消毒液設置、定期的な洗浄・消毒、定期的な換気、マスク支給あり、オフィスでの座席間隔確保、オンライン商談の推奨） ・車通勤：車通勤不可
休日
曜日固定(土、日、祝日) ・年間休日数：120日間
長期休暇・特別休暇
・特別休暇：年末年始休暇 、育児休暇、 介護休暇、 有給休暇
応募要件
歓迎要件
＜歓迎条件＞ ・発達支援士・心理系資格 ・グループリーダー経験 ・行政申請や管理者経験（管理者候補として優遇）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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