KIDS LAND Believeの児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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てぃーだ2nd（仮称）【2026年04月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
☆完全週休2日◎児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の方を募集しています！
給与
正職員月給 220,000円〜 320,000円
仕事内容
日常生活や集団生活において障がいやその特性から困りを感じているお子さんに対して、コミュニケーションの向上や身辺自立に向けた支援を行っていただきます・お子さんの直接支援・送迎・関係機関へのご挨拶まわり就業場所の変更範囲：なし業務の変更範囲：なし
応募要件
児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
住所
山形県山形市松見町11-2
山形線山形駅から車で13分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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セカンドハウス彩祐結嶋南の家の児童発達支援管理責任者求人
【児童発達支援管理責任者】5～6名のチームで児童を支援しています！＼希望休ありの月9～10日休み＆残業ほぼなし＆日祝休みでプライベートも大事にできる／　
給与
正職員月給 210,000円〜 431,500円
仕事内容
放課後等デイサービス、児童発達支援、障がい児相談支援を提供する多機能事業所「セカンドハウス彩祐結嶋南の家」にて、児童発達支援管理責任者、障がいのある児童の療育支援をお任せします。療育支援は、5～6名のチームを組んで行います。子どもたち一人ひとりが、安心してのびのびとした時間を過ごせる空間づくりを一緒に進めていただける方を募集しています。【仕事内容の一例】・個別支援計画の作成・モニタリング・日々の支援、療育・日々の様子の記録・見守り、声掛け・保護者の対応・送迎　など　【入社後の流れ】入社初日、入社手続きや社内環境や設備についてお教えした後、現場に入っていただきます。入社後の職員育成プログラムがありますので、プログラムに沿って仕事をお教えし、業務を進めていただきます。最初は、先輩スタッフが仕事をお教えしながら、一緒に進めていきます。仕事に慣れてきたら、徐々にお1人でお任せできる業務からお任せしていく予定です。
応募要件
◆必須条件児童発達支援管理責任者研修を修了されている方（基礎研修、実践研修） ◆歓迎条件・保育園、児童福祉施設、障害福祉施設での経験ある方 ◆求める人物像下記のような方を大募集しています！　・子どもが好きな方　・子どもを笑顔にしたい、子どものためにというお気持ちがある方
住所
山形県山形市嶋南3-4-3
フルーツライン左沢線東金井駅から徒歩で22分
特徴
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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【仮称】スパーク山形２号店開設準備室【2026年08月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
オープニングスタッフ大募集！！
給与
正職員月給 273,112円〜 307,937円
仕事内容
子どもと一緒になって遊んだり笑ったり動き回ったりすることがお仕事となります。児発管としてスタッフの教育・管理や計画書作成など、療育内容に関わる全般業務をお願い致します。弊社では、管理者と児童発達支援管理責任者は別で担当してもらう方針です。（希望者は兼務可）スパークで行う療育は運動療育です。運動療育は、子供の興味を生かしながら子どもの意思で身体を動かして遊ぶ療育方法です。この運動療育にスパークの特徴である脳科学、発達心理学の要素を加えていく総合的発達支援プログラムになります。
応募要件
〇資格要件（必須）児童発達支援管理責任者をお持ちの方サービス管理責任者をお持ちで、児童福祉の実務経験がある方 ※この求人は、実践研修修了者で、配置可能な方を対象としております。 ※基礎研修のみ修了されている方は、別途「児童指導員」の求人で受付しております。〇65歳未満の方（65歳定年制のため）
住所
山形県山形市あかねヶ丘（物件交渉中）
開設まではスパークランド山形（山形市花楯1-21-15）で研修配属となります。
特徴
スピード返信
限定求人
職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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KIDS LAND Believeの児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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月給300,000円〜 310,000円

最終更新日:2026/04/10

週休2日制！子どもたちの成長を支えるやりがいある正職員のお仕事です

KIDS LAND Believeについて

山形市馬見ヶ崎にある障がい児通所支援事業所です。
「明るく楽しく」をモットーに、子どもたちとご家族の安心に寄り添ったサービス提供を心がけています。
利用者増加に伴い、新しい仲間を迎え入れ、共に働く人が笑顔で幸せを感じられる職場づくりを目指しています。

当求人の魅力と求める人物像

個別支援計画の作成や療育・保育、学校からの送迎業務など幅広く携わっていただきます。
週休2日制で年間休日110日あり、GW・お盆・年末年始などの長期休暇も取得できます。プライベートとの両立もしやすい環境です。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

児童発達支援管理責任者業務（個別支援計画の作成など）こども達の療育・保育学校からの送迎業務従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：なし

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給300,000円〜310,000円

給与の備考

固定残業代なし通勤手当　実費支給・上限月額10,000円 ※通勤手当：15円×km/日昇給制度あり賞与制度あり試用期間1～2ヶ月程度、同条件

待遇

社会保険完備交通費支給

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金受動喫煙対策あり（屋内禁煙）マイカー通勤可・駐車場あり

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

9:00～18:00 休憩60分間外労働時間なし 36協定における特別条項あり特別な事情・期間等休日にイベント開催する場合など

休日

週休2日長期休暇あり

週休2日制（日曜のほかに1日休みあり）年間休日数110日

長期休暇・特別休暇

GW、お盆、年末年始等 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日

応募要件

未経験可年齢不問自動車運転免許学歴不問

普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・年齢・学歴不問

歓迎要件

UIJターン歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。