【送迎なし】 「お子様とじっくり向き合い、成長を支える児発管募集!」
完全個室でのマンツーマン療育なので、オンリーワンな支援計画を。
現在、数多くの児童が在籍しています。
「月1回だけでも【ころん】を利用したい」と遠方から通う保護者さまもいらっしゃいます。
その価値を、ぜひ現場で体感してください。
【ころんの想い】
教えながら、共に学び成長していける場所作りをしています。
お子さまがすでに持っている力を認め、そこを伸ばしつつ、さらなる「できる」を増やすサポートをしています。
自立支援を目標に、お子さまの生きる力を育てます。
募集内容
募集職種
仕事内容
個別支援計画の作成及び管理 保護者との連携、利用調整 福祉サービスの説明、関係機関の利用アドバイス 関係機関との連絡調整業務・請求業務 管理者としての業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■給与内訳 ・基本給 309,487~379,230円 ・処遇改善加算 25,000円(17時間分の固定残業代を含む) ・固定残業代 45,513~55,770円(20時間分/超過分は別途支給) 【20時間に満たなくても減額なし】 ※変形労働制による定時前退勤により、実質残業ゼロに近く手当のみ支給 ■その他手当等 賞与 年2回(業績による) 昇給 年1回 交通費支給(当社規定あり) 住宅手当(当社規定あり) 資格手当(当社規定あり) 家族手当(当社規定あり) 役職手当(当社規定あり) ※試用期間14日間(条件変更なし)
想定年収
- 【施設長兼児童発達支援管理責任者/未経験】
- ・入職1年目 504万円
- ・入職3年目 518万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
勤務時間
9:50~18:50(うち1時間休憩あり) 18時退勤(規定日数)可能
休日
月9日(12月および1月は月8日+特別休。2月は月8日)でのシフト制 ※希望により、固定曜日での取得可能
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇(法定通り、年間5日以上は使用義務) 年末年始休暇(12/30~1/3) 慶弔休暇 育児休業制度
応募要件
歓迎要件
児発管としての経験がある方は採用初月から優遇します。 土日祝での勤務可能な方、優遇します。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2017年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
利用者定員数
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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