募集中の似ている求人
同じ市区町村の求人
同じ市区町村の求人をもっと見るAIAI PLUS 千葉ニュータウン中央の児発管兼施設長候補求人
NEW【印西市:千葉NT中央駅から徒歩1分★】児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者兼施設長候補募集!個別&小集団療育+三育圏の強み★子ども一人ひとりに寄り添える環境です!
- 給与
- 正職員 月給 345,700円 〜 409,300円
- 仕事内容
- 児童発達支援施設(主に2歳前後~就学前のお子さま対象)にて、発達に特性のある子どもたちへの個別および小集団での療育支援を行います。 運動・学習・生活のスキルなど、成長段階に応じたプログラムで、子ども一人ひとりに寄り添った支援を担当していただきます。 施設利用児童の学習支援、療育支援計画の作成 施設長候補として施設に関わる一切の業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者且つ障がい児施設経験5年以上の方 マネジメント経験がある方
- 住所
- 千葉県印西市中央南1-13-101 レーベン千葉ニュータウン中央THE PREMIUM 成田スカイアクセス 千葉ニュータウン中央駅から徒歩で1分 北総鉄道北総線 千葉ニュータウン中央駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るコペルプラス千葉ニュータウン教室の児童発達支援管理責任者求人
【印西市 BIG HOP内】年間休日120日以上・賞与有!!研修充実!お子様の可能性を開花させるお仕事です!
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者の業務全般 ・教室の運営や企画の立案 ・指導員とのカンファレンス、保護者様との面談をもとにプログラムの作成 ・各種関係機関との連携 ※療育を専門的に学ぶための研修有り ※基本的な療育プログラム有り ※送迎なし(保護者様と一緒に通われます) 【1日の流れ】 例) 09:30 出社・療育の準備 10:00 1コマ目 11:20 2コマ目 昼食休憩(1時間) カンファレンス 14:20 3コマ目 15:40 4コマ目 17:00 5コマ目 18:00 記録・掃除 18:30 退社 ※1コマの時間は運動療育を含め50分間です
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了の方 ※PCスキル必須
- 住所
- 千葉県印西市原1-2 BIG HOP ガーデンモール印西 駅前ビレッジ 北総鉄道北総線 印西牧の原駅から徒歩で0分
- 特徴
- 職場の環境駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
クラップ印西校【2025年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
管理者兼務なしで働きやすい児発管!子どもたちの療育に集中できる環境です!
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- <具体的な仕事内容> ・個別支援計画書の作成 ・保護者様の対応 ・関係機関の対応 ・そのほか児童発達支援管理責任者業務全般 個別支援計画書の作成や、保護者様との面談をお任せします。 児童発達支援管理責任者としてのコア業務に専念した上で、 子どもたちの支援やスタッフへの指導などにも携わる環境です。 ■個別支援計画の作成 お子さん一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成します。 保護者様や本人からのニーズや得意・不得意や好き・嫌いなど、様々な情報を取り入れ 児童発達支援管理責任者を中心に検討し、それぞれに1番合う支援計画を作成していきます。 すべて一人で決めるわけではなく、他の職員と相談しながら意見を出し合って決めていきます。 ■保護者様との面談 保護者様とは、アセスメントの面談からスタートします。 成育歴やお悩み・ニーズを聞きだし、どのような支援にしていくか保護者様と方向性を一緒に決めていきます。 その後は6か月ごとにモニタリングの面談を行い、現状の様子や今後のことについてお話していただきます。 ★支援事例★ 個別支援の流れの例をご紹介します。 ※あくまでも一例で、お子さんによってプログラムは変わります。 〇個別支援 それぞれのお子さんに合わせた学習支援や個別療育を行っていきます。 ↓ 〇グループワーク 他学年のお子さんと一緒にグループワークのお手伝いに入ってもらいます。 ↓ 〇セルフワーク それぞれお子様自身で活動を決め、それに対してサポートを行います。 ↓ 〇パソコンで日報作成 担当したお子さんの様子を記録してもらいます。 自社システムを用いているので、簡単な入力ができればOK! まずはお子さんと信頼関係を作ることが優先です。 一緒に楽しみながらお仕事してくださいね! ■1日の流れ(例) 【平日】 10時 出社/保護者様と面談・書類の作成 11時 支援準備、スタッフとの打ち合わせ、共有会/支援スタート 13時 休憩 18時半 支援終了、共有会 19時 片付け/退社 研修制度があるので、安心して働けます!! <仕事のポイント> ■児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます お任せするのは、個別支援計画書の作成や、保護者様との面談がメイン。 シフト作成や請求業務などは別の職員が基本担当します。 責任者として子どもたちのサポートやスタッフの指導も行ないますが、 児童発達支援管理責任者ならではの仕事に注力できます。 ■日報/出退勤の記録もスムーズです! お子さんの様子を記録する日報や出退勤のデータは、自社開発のシステムで管理しています。 現場の要望を取り入れて、システムを使いやすくしていくことも可能です。 独自のシステムといっても、操作は難しくなくパソコン入力など基本操作ができれば問題ありませんのでご安心ください。
- 応募要件
- ■必須資格 ・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者実践研修を修了されている方 ※基礎研修修了されている方、実践研修を控えている方はご相談ください。
- 住所
- 千葉県印西市原1丁目2 BIGHOPガーデンモール バリューモール2F 116番 北総線 印西牧の原駅 徒歩5分
- 特徴
- 未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
【千葉県印西市】社保完備☆ブランクOK◎資格や経験を活かして障害を持つ子ども達と一緒に過ごすお仕事をしてみませんか?
障がいのある子ども達が自立した生活を送れるよう、ご家族様と協力をしながら日常生活訓練や機能訓練等をおこなって参ります。
今回、正社員の児童発達支援管理責任者としてお仕事をお願いしたいと考えています。
これから新たに立ち上げますので、これまでのご経験を活かしたり新たな取組みも積極的におこなっていきたいと考えておりますので、ぜひ一緒に作り上げていきましょう!
子ども達の笑顔のために頑張っている方々と一緒に働きたいと思っています。
ぜひ私たちと一緒に笑顔あふれる子ども達を支えてみませんか?
皆様からのご応募をスタッフ一同お待ちしております。
募集内容
募集職種
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 180,000円 ・固定残業代 12,500円(月10時間分) 資格手当 10,000円~50,000円 役職手当 20,000円~50,000円 安全運転手当 10,000円 通勤手当 別途支給 昇給 業績による 試用期間:あり(6ヶ月、試用期間中の月給変更なし)
待遇
雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 マイカー通勤可 制服貸与 職場見学可
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
休日
週休2日制
長期休暇・特別休暇
有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇 ゴールデンウィーク休暇
応募要件
児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※ブランク可
歓迎要件
自動車運転免許をお持ちの方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください 見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
なるほど!ジョブメドレー新着記事
- 仕事お役立ち情報
- 求人の見方・転職ガイド
- 仕事お役立ち情報
- キャリア・転職インタビュー