【越谷市レイクタウン】専業!児発管募集(直営店)/送迎なし/残業ほぼなし/日・祝休み/相談しやすい職員環境/早期採用!
♯#ネイスぷらすについて#
♯【弊社のビジョン】は「子どもの未来をつくるサードプレイス」です。
運動療育を中心に、「得意」を伸ばすためのプログラムを提供している児童発達支援・放課後等デイサービスです。
”カラダ”の発達サポートはもちろんのこと、”ココロ”の成長に重点を置いています。
「集団活動は苦手だけど、体操はとっても大好き!」な子どもたちが、存分に発散できる場所を作りたい。」そんな思いでスタートした施設となります。
~母体となるネイス体操教室について~
全国各地に93店舗、年延べ100万人の子ども達が通う”体操教室”です。
♯~想い~
子どもたちの得意を伸ばしていくお仕事です。
1人1人と向き合った支援を通して、子ども達たちが「自分はとても素敵な存在なんだ!」という自己肯定感の高い子ども達を一人でも増やしていきたいという想いで日々運営を行っております。
子ども達の初めての一歩、大きな一歩を一緒に喜び笑いあえる、とてもやりがいのあるお仕事となります!
♯~未経験が約9割!安心・充実の研修プログラムで先生デビューをサポートします~
体操経験・子どもへの運動指導経験は不要です!約3ヶ月間の研修プログラムでイチから丁寧にお伝えしますので、未経験の方もご安心ください。
♯~働きやすさ重視!子ども達、そして自分をハッピーに~
残業はほとんどありません。メリハリのある働き方ができます!
子ども達にハッピーを届けるために、まずは自分自身がハッピーであることが大切です♪
♯~充実のキャリアアップ制度!ネイスぷらすで”なりたい自分”に~
あなたのキャリアプランを一緒に考え、目標達成まで導きます!
【キャリアアップの例】
入社半年⇒年収330万※未経験者
入社1年⇒管理者(年収384万)
入社2年 ⇒SV(年収414万)
入社3年 ⇒マネージャー(年収450万)
※上記は一例です。
児童発達支援管理責任者を目指したり、バックオフィスへのキャリアチェンジも可能!
ネイスぷらすで一緒に、子ども達の明るい未来のお手伝いをしましょう♪
ネイスぷらす 越谷校の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
【児童発達支援管理責任者(※専任)】 ・ 障がいもしくは発達の遅れが見られる2歳~12歳までのお子さまサポート ・ 個別支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・ 教育/育児/発達相談業務 ・ 関係機関との連絡調整や関係構築等 ・ 福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・ 保護者様のニーズヒアリング ・1日2~3コマの支援 ・各コマ最大5名の利用者 <1日の流れ(例)> 10:00 出社、事務作業 10:30 親御様と個別相談 12:00 休憩 13:00 教室準備 13:30 児童発達支援 14:30 個別支援計画作成 17:00 事務作業、翌日の準備 19:00 退勤 ※残業はほとんどありません。残業をよしとしない社風なので、メリハリのある働き方ができます。 ※送迎、長時間のお預かり、外出はございません。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給 290,000~455,000円 時間外手当 70,000円(30時間分) ※30時時間を超える時間外労働文についての割増賃金は追加で支給 ※月給額は能力・年齢などを考慮のうえで決定します。 昇給制度あり ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
想定年収
- 【児童発達支援管理責任者兼責任者/2年】
- ・入職2年目 450万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
社会保険完備 健康診断費用全額補助 ユニフォーム貸与
教育体制・研修
店舗研修(20日間研修) 役職研修 月初会議
休日
週休2日制 日曜日+平日1日(シフト制) ※シフトにより日曜出勤あり 年間休日115日
長期休暇・特別休暇
夏季休暇 年末年始休暇 産前産後休暇 育児休暇 年次有給休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当よりWEB面談日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] WEB面談実施(ざっくばらんにお話しましょう!あなたのご希望をしっかりお伺いさせて下さい!) ↓ [4]教室見学&最終面接 ↓ [5]採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間くらいです。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2021年6月8日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
ネイスぷらす 越谷校の職員の声
児童発達支援管理責任者
経験年数:7年
更新日:
今の仕事のやりがいは何ですか?
お子さんの成長(情緒や運動スキル)に合わせて、職員間で話し合い 支援内容をブラッシュアップしていけることです。 児童発達管理責任者1人では、支援の幅や目線が狭くなってしまうこともある為、職員同士で意見交換し合って互いの知見を活かしてより良い支援内容を構成することができることです。
職場の魅力について教えてください
体操を通じて子どもたちの成長を見れる点です。ネイスぷらすでは情緒やコミュニケーションや運動などの様々なモヤモヤを持つお子様が通所されています。 皆さんは『運動が好き』という共通の気持ちを持っている為、運動技能面のみならず多角的な視点でサポートを深めることができます。
どのようなスキルが身につく職場ですか?
体操に関する知見を多く得られる環境だと感じます。 ネイスぷらすでは職員同士の知見を共有し合うことができ、理学療法士や保育士・体操経験者などの様々な資格などを持った職員の多角的な目線で軸を調整し合い、より良い支援に結び付けることができています。
1日の流れ
出社、事務作業
ネイスぷらすで働くスタッフの1日の業務例を紹介します◎ ネイスぷらすは運動療育を中心に、「得意」を伸ばすためのプログラムを提供している児童発達支援・放課後等デイサービスです。 出社後、支援に必要な書類の整理・教材作成など事務作業を行います。
親御さんと個別相談/個別支援計画書作成
親御さんの個別相談に乗ります。 お子さま一人ひとりの状況をしっかり把握し、適切な支援を行うための相談及び相談に基づいた計画書を作成していきます
休憩
お昼休憩の時間です* 午後の業務に備えてしっかりお休みください。
教室準備
子どもたちがやってくる前に教室内の整備や片付け・レッスンの準備を進めます。
児童発達支援、レッスン
児童発達支援サービスのレッスンのモニタリング・支援計画通りの支援になっているか?お子さんに合った計画であるか?を確認していきます。 子どもたちの元気な反応、笑顔がやりがいに繋がりますっ!!
放課後等デイサービス、レッスン
16時半からは放課後等デイサービスを利用する子どもたちがやってきます。児童発達支援サービスのレッスンのモニタリング・支援計画通りの支援になっているか?お子さんに合った計画であるか?を確認していきます。
事務作業、翌日の準備
保護者対応・お子さんたちの対応!お疲れ様でした! 支援計画の記録等、事務作業を行い、翌日の準備をします。
退勤
19時になったら退勤です!本日も1日お疲れ様でした* 残業はほとんどありません。残業をよしとしない社風なので、メリハリのある働き方ができますよ。 10年先・20年先を見すえた関わりを大切にしている施設で、子どもたちの成長をサポートしていきませんか?
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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