ジョブメドレーを利用された児童発達支援管理責任者の声(口コミ)

勤続支援金申請時に実際に投稿されたみなさまの声をご紹介。ご利用者の約96%の方に「満足」とお答えいただいています。

児童発達支援管理責任者の転職体験談

  • 40代 男性 福岡県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    「未経験可」

    「休日が多い」

    ジョブメドレーを利用した感想

    とても見やすいサイトだと思います。福祉に関係する様々な職種を見る事が出来て、とても便利です。 スカウト制度も求職活動で非常に役に立ちました。 今回無事に内定を頂き、感謝しています。 ただ、実際に面接すると、提示している内容と異なる条件を示してくる企業も少なくない為、最終判断はしっかりと考慮する必要があるとも思いました。

  • 50代 女性 兵庫県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「理念やビジョンに共感できる」

    「休日が多い」

    ジョブメドレーを利用した感想

    毎日、求人を送って頂けたこと、応募先とメールで連絡のやり取りができるところがよかったです。 スカウトを頂いた後、悩んで時間が過ぎて行ってしまっていた時も、スカウトが来てます。と再度メールを頂き、時間が過ぎてしまったけど応募する勇気を頂きました。 ありがとうございました。

  • 30代 女性 岐阜県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「福利厚生が良い」

    ジョブメドレーを利用した感想

    LINEから通知が見れて良かったです。 見学や面接などの日程調整をメッセージ機能が使えたので手軽に感じました。 他社の紹介サイトの様なしつこい勧誘、押し付けがなかったので自分のペースで探す事が出来ました。

  • 50代 女性 東京都

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    「厚生年金や社会保険に加入できる」

    「希望する仕事ができる」

    「同僚の雰囲気が良い」

    「資格や技術が身につく」

    「理念やビジョンに共感できる」

    「勤務時間やお休みの融通がきく」

    ジョブメドレーを利用した感想

    スカウトメールが届くのは、ありがたいな、と、思いました。自信にもつながりました。 お仕事は、たくさんありますが、自分にとって、先方にとっても必要なことを見出すまで、時間を要します。 ジョブメドレーを活用することで、 条件を事前に確認したり、相手とのメールのやりとりや写真選びのセンス、文言などから、興味を持てるところへ応募しやすいと思いました。

  • 30代 女性 宮城県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    ジョブメドレーを利用した感想

    とても親身に対応していただき助かりました。また、メールやラインでのやり取りも働きながら転職をする上で便利でした。いい職場にめぐり逢い楽しく働けております。手助けをしていただき、ありがとうございました。

  • 50代 女性 静岡県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    「希望する仕事ができる」

    ジョブメドレーを利用した感想

    現在、最初の約束通りに地元に近い所で、児発管として働いています。 応募して直ぐに連絡があり、早いスピードで面接をして頂き、面接で仰った事と、違うという事は無かったです。 色々と、気を使って頂いています。

  • 40代 女性 千葉県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「希望する仕事ができる」

    ジョブメドレーを利用した感想

    会社とのやり取りがやりやすかったです 調べ方もわかりやすく、企業側からスカウトがくるのが、ありがたかったです。資格を見てスカウトいただけるので、必要とされているのが自分もやる気になりました。ありがとうございました

  • 30代 男性 長野県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    ジョブメドレーを利用した感想

    色々な企業を閲覧することが出来るため、とても良いと感じております 一方、良い企業もあれば悪い企業などもあったので、求人広告と異なる内容を記載している会社に対しては厳しい処罰を実施して頂けると、蓋を開けてみたらブラック企業でしたということも減っていくと考えられます。

  • 40代 男性 神奈川県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    「厚生年金や社会保険に加入できる」

    「福利厚生が良い」

    「希望する仕事ができる」

    「休日が多い」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    機能や安心感があり、対応が早いです。 なかなか、合う職場がなく面接やメールでのやり取りは必要と改めて感じました。 とても感謝をしています。ありがとうございますした。 LINEでの質問などの返信もスムーズで 信用を感じました。

  • 40代 女性 大阪府

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「希望する仕事ができる」

    「理念やビジョンに共感できる」

    ジョブメドレーを利用した感想

    やりとりがスムーズで 使いやすい。 また、定型文があり 細かく考えずに、そのまま定型文を使うことができるので、とても便利。 また、やりとりを後で見直せるので 言った言わないや、約束の間違いなどがなく トラブルにつながらない。

  • 40代 男性 神奈川県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「厚生年金や社会保険に加入できる」

    「未経験可」

    「理念やビジョンに共感できる」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    職種的に完全未経験だった為、色々なサイトを拝見いたしましたが、一番見易く、ポイントを押さえた文面だったので、安心して探すことが出来ました。サポート対応もしっかりしており、最後まで不安無く利用することが出来たと思います。スカウトメールはランダムで送信されていると思いますが、無資格・未経験の私に、資格・経験必須の事業所様からスカウトメールが届くことは、お互い無駄な時間となってしまいますので、その点だけは改善して欲しいと感じました。

  • 50代 男性 兵庫県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「希望する仕事ができる」

    ジョブメドレーを利用した感想

    アフターケアがすごく良いと感じられる。 担当者が相談に乗ってもらいやすい。 単純な質問であっても、親身になってくれる。 電話料金が、こちらに掛かるところがイマイチでした。 あと、スカウトが沢山くるので、自信にもなるし、キャリアが誇れる(強い自分で居られる)

  • 30代 男性 東京都

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「未経験可」

    「希望する仕事ができる」

    「勤務時間やお休みの融通がきく」

    ジョブメドレーを利用した感想

    色々と詳細が明確になっており、選考基準が絞りやすく考えやすいようになっていました。今回の検索事項にあたり、適切なサポートだったところです。 ただ不要な場合の削除する機能がやや面倒くさい操作になっています。(必ず目を通してから削除出来るような仕組み) 一発で削除したいと思ったら、すぐ出来るような仕組みに変えて頂ければ助かります。

  • 50代 女性 神奈川県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    「希望する仕事ができる」

    「理念やビジョンに共感できる」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    迅速な対応(特にLINE)を頂き、安心して転職活動が出来、感謝しています。 先にエントリーした事業所の返事が遅く、2番目にエントリーした事業所の対応が迅速で(内定も早かったです)1番目の事業所は面接もせずに辞退しました。やはり、対応が早い事業所の方が安心感がありました。

  • 30代 男性 長野県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「希望する仕事ができる」

    ジョブメドレーを利用した感想

    良い企業もあれば個人的にはあまり良くなかった企業などもあったので、良い環境、人間関係、理念をもった企業で働くことが出来ることを期待しています。 また、求人広告と異なる内容を記載している会社に対しては厳しい処罰を実施して頂けると蓋を開けてみたらブラック企業でしたということも減っていくと考えられます。

  • 50代 女性 大阪府

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「休日が多い」

    ジョブメドレーを利用した感想

    わかりやすく親切なサイトだと思いました。おかげさまで良い職場とマッチングし、楽しく働いています。ありがとうございました。 万一、また求職するようなことがありましたら、またこちらのジョブメドレーを利用させていただこうと思っています。

  • 40代 女性 福岡県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「資格や技術が身につく」

    ジョブメドレーを利用した感想

    職種別に求人掲載を閲覧することができるうえに自分が希望する情報(勤務地・給与・待遇面など)が見やすく使いやすいと思います。 また、就業中であったため、時間に関係なくどこでも就業後に携帯で閲覧できたのは有り難かったです。

  • 30代 女性 愛知県

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    「厚生年金や社会保険に加入できる」

    「福利厚生が良い」

    「希望する仕事ができる」

    「長く働ける」

    ジョブメドレーを利用した感想

    サイトがとても見やすく相手方とのやりとりがとてもしやすかったです。 また必要項目も見やすく、会社を絞る上でとても分かりやすかったです。 メッセージが来た際はすぐにメールでの連絡がきたので、早急に返信することができて大変助かりました。

  • 50代 男性 京都府

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「勤務先が近い」

    「正社員での採用」

    「希望する仕事ができる」

    ジョブメドレーを利用した感想

    スカウト制度で助かりました。仕事を続けながらの求職でしたので、新しい職場を探す時間をなかなか作れない状況でした。 先方の所在地がかなり遠方のスカウトもあったので、その辺りが改善されればとおもいました。

  • 60代 男性 東京都

    児童発達支援管理責任者

    満足度

    転職で重視したポイント

    「正社員での採用」

    「給与が良い」

    「理念やビジョンに共感できる」

    ジョブメドレーを利用した感想

    前回転職した際利用し、とても条件にあった職を教えていただけたことがあり、今回も利用させていただきました。 たくさんの会社を紹介いただけて、忙しい中、時間に効率よく探せたこともとても良かったと思います。今回がおそらく最後の転職となると思いますが、他の方にも教えて行きたいと思いました。ありがとうございました。

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