管理栄養士から、将来はケアマネへ。未経験から国家資格取得を目指せる◎月給25~50万円+賞与有+寸志有💰完全週休2日制×17時半~定時上がりOK×有休消化率ほぼ100%⏰
✅ 管理栄養士として働いてきたけど、将来の選択肢を増やしたい
✅ 給与を上げたい。でも夜勤や激務は避けたい
✅ 病院・給食の経験を、別の形で活かしたい
✅ 「食」だけでなく、「生活そのもの」を支える仕事に惹かれる
✅ いずれは ケアマネ を目指していきたい
🌞デイサービス鯉で働く魅力
✅賞与年1回+寸志年1回+資格・スキルに応じて報酬UP◎
✅ 日勤のみ 8:30~17:30/基本残業ほぼなし(定時退勤OK)
✅ 有休は希望通り取りやすい(消化率ほぼ100%)
✅ 服装・髪型・ネイル自由(業務に支障のない範囲でOK)
✅ 入浴介助は原則1日1回(希望者のみ)で負担少なめ
✅ 午前・午後の2部制/リハ特化で体力的にも続けやすい
✨事業所について
当施設は、大阪市住之江区を中心に介護福祉施設や治療院を展開する「合同会社クレインフラップ」が運営する、リハビリに特化した半日型デイサービスです。
中心は「体操・トレーニング・送迎」。レクリエーションはありません。
スタッフは30代~50代が中心で、落ち着いた雰囲気。
「余計な気疲れが少ない職場がいい」そんな方にも合いやすいです。
✅ 施設のおすすめポイント3つ
✨① しっかり休めて、定時で帰れる
・完全週休2日制(日曜固定+もう1日)
・日勤のみ(8:30~17:30)で、残業はほぼありません。
・有休も取りやすく、生活リズムが安定します。
・「介護でも、自分の時間をちゃんと守れる」職場です。
✨② 負担が重くなりにくい仕事設計
・中心は、送迎・体操・トレーニング補助。重い身体介護は少なめです。
・入浴介助も原則1日1回(希望者のみ)なので、負担を調整しやすいです。
バタバタしにくく、落ち着いて働けます。
✨③ 気を使いすぎない、ちょうどいい人間関係
・レクリエーションやイベント準備がないので、「盛り上げ役」を求められることはありません。
・30~50代中心の落ち着いた職場で、オンオフもはっきり。
必要以上に気疲れせず、自然体で働けます。
──この仕事を続けている理由は?
以前は管理栄養士として働いていましたが、「もっと収入を上げたい」「手に職をつけて将来の選択肢を増やしたい」と思い、介護に挑戦しました。
ここは日勤のみで残業もほぼなく、生活を整えながら学べるので続けられています。「ありがとう」を直接もらえる距離感も、やりがいです。
──仕事の魅力は?
未経験でも、送迎や体操サポートなど“できるところ”から始められて安心でした。
さらに資格取得支援があるので、ケアマネージャーなどを目指してキャリアアップできます。頑張りが給与に繋がるのが、いちばん嬉しいです。
──入社を考えている方へメッセージ
「未経験だし不安…」はみんな通る道でした。順番に覚えられる環境なので大丈夫です。
今の働き方を変えたい方、給与を上げたい方、資格を取って自信をつけたい方におすすめです。
🌸 応募を迷っている方へ
ここは、「がんばりすぎない介護」を大切にしている職場です。
未経験の方も、ブランクがある方も大歓迎。
少しでも気になったら、まずは気軽にご応募ください。
(質問だけ・話だけでも大丈夫です)
募集内容
募集職種
仕事内容
リハビリ特化型デイサービスでの、介護・サポート業務全般です。 むずかしい業務や、重い身体介護はほとんどありません。 【✨具体的な仕事内容】 ・ご利用者さまの送迎(AT車) ・デイサービス内でのトレーニング補助(体操サポートなど) ・移動介助/見守り/声かけ ・(希望者のみ)入浴介助(原則1日1回) ・簡単な記録/書類作成 ・ご家族、ケアマネさん対応(基本的なやり取り) ※業務の変更:なし ※就業場所の変更:同区内で配置変更の可能性あり 【⏰ 1日の流れ(例)】 8:30 出社・準備 ↓ 9:00 送迎 ↓ 9:30 体操サポート/トレーニング補助 ↓ 12:00 休憩 ↓ 13:00 午後の部(同様のサポート) ↓ 16:30 送迎・片付け・記録 ↓ 17:30 退勤(定時でOK)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
< 給与> 25万~50万 /月給 ・試用期間/6ヶ月 期間中は94%の給与支給 (能力ある方は早期に試用期間終了あり) ・交通費全額支給 <賞与> 年1回 <寸志> 年1回
想定年収
- 【主任/3年】
- ・入職3年目 450万円
- 【責任者/4年】
- ・入職4年目 600万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
休日
完全週休2日制(日曜とその他一日) 年末年始(12/30~1/3)
長期休暇・特別休暇
有給休暇(法定通り比例付与) 2023年実績:申請許可率100%!! 年末年始休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2015年8月1日
施設・サービス形態
営業時間
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