がんばりすぎなくていい|1日4件まで・残業ゼロ・週休3日も選べる正職員ネイリスト募集
1日4件まで、安心して長く働けるネイルサロンです。
【今の働き方で、こんなお悩みはありませんか】
・予約がいっぱいで、お客様ひとりひとりに丁寧に向き合えない
・休憩がとれなかったり、残業が当たり前になっていたり
・お休みの日なのに、ミーティングに呼ばれてしまう
・がんばっても、お給料がどう決まるのかわからない
・ブランクがあって、また働けるか不安
GINAは、お客様ひとりひとりにゆっくり時間をかけられるように、お店をつくっています。
【GINAで長く続けられる4つの理由】
01 施術は1日4件まで。残業もありません
1日にご担当いただくのは4件まで。次のお客様を気にして急ぐことなく、目の前のお客様にゆっくり向き合えます。朝礼や終礼もありません。集客やSNSの投稿はお店が担当するので、施術と接客に集中できます。
02 お客様がつく前から、基本給21万円
入社したその月から、まだお客様がついていなくても、研修期間中も、基本給は21万円(週休2日)で変わりません。売上が少ない月でも下がらないので、安心して働けます。売上が一定を超えた分には、25~40%の歩合もつきます。
03 週休3日の正社員も選べます
正社員は、週休2日(年間休日110日)と週休3日(年間休日162日)から選べます。ご自身の暮らしに合わせて、働き方を決められます。
04 研修とマニュアルで、しっかり身につく
入社後は研修期間があるので、フィルインやハンドケアが初めての方も覚えていけます。接客から施術までの手順はマニュアルにまとまっていて、研修は勤務時間内。入社後も月に1回の講習会があり、わからないことはいつでも相談できます。
【爪だけでなく、手元まるごと整えるサロンです】
パラジェルのフィルイン(一層残し)で自爪を大切にしながら、甘皮まわりのお手入れや保湿、ハンドマッサージまで、爪と手肌を一緒に整えていきます。お客様は会社員や主婦の方が中心で、ピンクやベージュのシンプルで上品なデザインが多いサロンです。
【スタッフの声】
「精神的にも体力的にも、今のほうが楽に働けています」(入社1年目・週休3日)
「しんどいときに相談したら、一緒に働き方を考えてくれた」(入社10か月・週休3日)
【はじめにお伝えしたいこと】
1日4件までにしているので、たくさんの件数をこなして稼ぐサロンのような高いお給料にはなりにくいです。そのぶん基本給が安定していて、無理なく長く続けられます。「とにかくたくさん稼ぎたい」より「安心して長く働きたい」という方に合う働き方です。
【2店舗で募集しています】
中津店(大阪市北区豊崎)
本町店(大阪市中央区備後町・2026年10月3日オープン)
まずは見学から、お店の雰囲気を見に来てください。働くかどうかは、見学のあとに決めていただけます。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
◆正職員(週休2日):基本給210,000円+歩合 ◆正職員(週休3日):基本給168,000円+歩合 *入社した月から、試用期間中も同じ金額です *歩合:月の技術売上(税抜)が、週休2日は55万円・週休3日は44万円を超えた分に25~40% *店販手当:店販売上(税込)の10% *交通費:月10,000円 *固定残業代なし・残業なし *試用期間:6か月(条件は変わりません) 【月給の目安(週休2日の場合)】 税抜売上55万円まで 210,000円 65万円 235,000円 75万円 265,000円 85万円 300,000円
待遇
教育体制・研修
入社後は研修期間があり、フィルイン・ハンドケアが初めての方も覚えていけます。 接客から施術までの手順はマニュアルにまとまっています。 研修は勤務時間内です。 入社後も月1回の講習会があり、わからないことはいつでも相談できます。
勤務時間
9:00~21:00のあいだのシフト制 実働8時間(休憩1時間) 施術は1日4件まで(1件90~120分) 朝礼・終礼なし 残業なし(閉店作業が終わったら退勤)
休日
正職員は、週休2日(年間休日110日)か週休3日(年間休日162日)から選べます 土日祝のお休みは、スタッフみんなで平等に取っています
長期休暇・特別休暇
夏季休暇3日・年末年始休暇3日(年間休日に含みます) 有給休暇(入社6か月後から) 産休・育休(取得実績あり)
歓迎要件
・ネイルだけでなく、手元全体をきれいに整えるのが好きな方 ・お客様に喜んでいただくのが好きな方 ・お客様ひとりひとりと、ゆっくり向き合いたい方 ・安定したお給料で、長く働きたい方 ・家庭やプライベートも大切にしたい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームからご応募ください ↓ [2] サロン見学・お話 お店でもオンラインでもご案内できます。面接に進むかどうかは、見学のあとに決めていただけます。 ↓ [3] 面接 簡単なお話と、技術を少し見せていただく時間があります。 ↓ [4] 採用決定・入職 ↓ [5] 研修 試用期間(6か月)のあいだも、お給料などの条件は変わりません。研修は勤務時間内です。 ※今の職場で働きながらのご応募も大丈夫です。
この事業所は応募後に職場見学の相談が可能です
※見学の実施方法や可否は事業所により異なります
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
ブランド
設備(席数/機器 等)
提供メニュー
顧客単価
客層
営業時間
休業日
スタッフ構成
スタッフ男女比
スタッフ平均年齢
nailsalon GINA中津店の職員の声
ネイリスト
経験年数:3年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
ネイリスト歴3年のうち2年間は、1日8〜10件を担当する回転型のサロンにいました。毎日こなすことで精一杯で、お客様に向き合えていないという感覚がずっとあったんです。GINAは1日4件まで。一人ひとりとしっかり向き合いながら、仕事とプライベートも両立できると思い、入社を決めました。
今の仕事のやりがいは何ですか?
爪を傷めにくく長持ちするジェルと施術を扱っているので、次にご来店いただいたときに爪の状態が良くなっているのが分かります。目の前の一回で終わりではなく、お客様の手元を長い目で育てていける。それが今の一番のやりがいです。時間に追われないぶん、その方に本当に合う提案ができます。
一緒に働きたい方を教えてください
件数をこなすことよりも、お客様一人ひとりに丁寧に向き合いたい方に来ていただきたいです。1日4件までなので落ち着いて施術でき、心身をすり減らすことなく長く続けられます。爪を大切にする施術に共感できる方、仕事もプライベートもどちらも諦めたくない方なら、きっと合うと思います。
ネイリスト(週休3日の正社員)
経験年数:4年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
以前は仕事をしながら、副業で土日に2年ほど自分でサロンをしていました。サロンワークを経験しないまま一人で施術していたので、自分の技術がこれで合っているのか、ずっと不安がありました。きちんとした環境で基礎から学び直したいと思い、GINAに入社しました。
GINAのいいところを教えてください
私が一番いいなと思ったのは、しんどいと思ったときに相談をしたら「大丈夫?」と聞いてくださるところです。「こんな働き方はどうか?」と相談を聞いてくださるのがすごくいいなと思います。接客は初心者でしたが、マニュアルで「こうしてくださいね」というのがあるので、それがとてもありがたかったです。
続けてこられた理由を教えてください
正直に「もうしんどいです」「不安です」とkanaoさんやオーナーに言ったら、「じゃあこうしてみますか」といろんな提案をしてくださいました。一緒に働いている方もお話を聞いてくれて、そういうのが私にとって大きかったです。今は「木村さんにやってほしい」と言ってくれるお客様が少しでも増えたのが、すごく嬉しいです。
ネイリスト(週休3日の正社員)
経験年数:7年
更新日:
前に働いていたサロンとの違いを教えてください
前のサロンは週休2日で8時間労働でした。今のGINAは週休3日で、前職とお給料があまり変わらないので、プライベートもしっかり取れています。精神的にも体力的にも、今のほうが楽に働けています。産休育休があるネイルサロンは少ないと思うので、それも安心材料のひとつです。
今の職場環境は、前の職場と比べてどうですか?
集客やSNSの投稿などは会社がやってくれるので、お客様に集中できます。1日最大4人までの施術なので、自分の負担も少なく、お客様に寄り添えるのがすごく働きやすいです。スタッフ同士もいい距離感があって、施術に集中できて、仕事が終わったらプライベート、という感じでできるのがいいところです。
研修やサポートについて教えてください
私自身ブランクがありましたが、マニュアルがしっかりしていて、研修ではkanaoさんやスタッフさんがしっかり見てくれます。月に1回講習会もあるので、分からないところをすぐ相談できます。ブランクがあっても、自信をつけながら働けると思います。パート時代から社会保険もしっかり付けていただきました。
1日の流れ
出勤・開店準備

シフト制です。出勤したら、まずはお掃除から始めます。朝礼はありません。
本日1人目のお客様です。

9時からハンドネイルのご予約。1件90〜120分ほどの施術です。1日4件までなので、ひとりひとりに時間をかけられます。
本日2人目のお客様です。

11時からのフットネイルのご予約の2人目を担当させていただきます。
休憩1時間

予約と予約のあいだに、1時間の休憩をとります。
本日3人目のお客様です。

14時からハンドネイルのご予約、3人目を担当させていただきます。
本日、4人目の最後のお客様です。

16時からハンドネイルのご予約、4人目を本日最後のお客様を担当させていただきます。
閉店作業・退勤

片付けとお掃除、パソコンでのレジ締めなどの事務作業をします。閉店作業が終わったら退勤です。終礼はなく、残業もありません。
nailsalon GINA中津店の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
金尾 麻美
nailsalon GINA代表。ネイリストとして現場に立ちながら、2店舗の運営をしています。フィルインとハンドケアの技術は、講習会で教える側としても活動しています。ネイリストが無理なく笑顔で働ける環境をつくることを、いちばん大切にしています。
GINAは「ネイリストが笑顔でいられるからこそ、お客様も笑顔になれる」という考えを大切にしているサロンです。施術は1日4件まで、1件90〜120分。朝礼・終礼はなく、閉店作業が終わったら退勤で、残業はありません。研修中も初月から基本給21万円(週休2日)で、正社員でも週休3日を選べます。 見学はお店でもオンラインでもご案内できます。面接に進むかどうかは、見学のあとに決めていただいて大丈夫です。お会いしたときは、今どんな働き方をされていて、これからどんな働き方をしたいのかを聞かせてください。技術の高さよりも、お客様ひとりひとりとゆっくり向き合いたいという気持ちを大切にしています。今の職場で働きながらのご応募も歓迎します。
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する職場を見学することはできますか?
「見学希望で応募する」ボタンから応募いただくと、見学希望の応募メッセージが自動送信されます。通常の応募ボタンからの場合は、応募後にメッセージで「見学希望」とお伝えください。
※見学の実施可否や形式は事業所により異なります
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