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同じ市区町村の求人をもっと見るデイサービス筑紫野BELLEZAのリハビリスタッフ／リハ管理者求人
【筑紫野市美しが丘南】残業ゼロの実績あり！ 役職へのステップアップ半年に1回あり！作業療法士を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜
- 仕事内容
- ■リハ管理者 リハ管理者としての業務全般 ・管理業務 ・スタッフのマネジメント ・請求業務 ほか ■リハビリスタッフ 施設内外・デイサービスの利用者様のリハビリ業務
- 応募要件
- ■リハ管理者 作業療法士 実務経験必須 ※ブランク、年齢不問 ■リハビリスタッフ 作業療法士 経験2年以上 ※ブランク、年齢、学歴不問
- 住所
- 福岡県筑紫野市美しが丘南1-12-1原田線 原田駅から徒歩で16分 JR鹿児島本線(博多～八代) 原田駅から徒歩で16分 JR鹿児島本線(博多～八代) けやき台駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信通所介護・デイサービス車通勤可年齢不問年間休日120日以上
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る放課後等デイサービス リブハート五条【2027年02月01日オープン予定】の作業療法士求人
【月給25万円～/年間休日120日以上】新規オープン！残業なし＆未経験OK！子どもたちの「できる」を増やす感動とやりがい◎放課後等デイサービスの作業療法士募集！
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 293,300円
- 仕事内容
- 「放課後等デイサービスリブハート 五条」にて、子どもたちの「できる」を増やし、自己肯定感を育む療育・支援業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画に基づいた療育・支援活動 ・日々のプログラム企画・実施（得意分野やアイデアを活かした企画は大歓迎！機能訓練、小児リハの分野での小集団・個別支援も行っていただけます！） ・学習・遊び・健康観察の見守り ・学校・ご自宅間での送迎業務 ・書類作成（連絡帳入力、ケース記録、送迎表の作成など） ・保護者様とのコミュニケーション・面談・公式LINEでのやり取り ・備品やお菓子の買い出し 【専門支援・経験者の方へ】 児童福祉・障がい児福祉の経験が5年以上ある方には、それぞれの専門知識（作業療法的なアプローチ等）を活かした専門的な支援計画の作成や実施もお任せします。
- 応募要件
- 【必須】 ・作業療法士の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※送迎業務で使用する社用車（シエンタ・タント・CX-8等）の運転ができる方
- 住所
- 福岡県太宰府市五条3丁目4－27西鉄太宰府線 西鉄五条駅から徒歩で6分 西鉄天神大牟田線 西鉄二日市駅から徒歩で16分 西鉄太宰府線 西鉄二日市駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可車通勤可週休2日障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 243,000円 〜 323,000円
- 仕事内容
- 子どもの姿から、次の関わりをつくる仕事です。 放課後等デイサービスで、子どもたちへの支援と教室運営を行います。 【主な業務】 ・子どもへの直接支援 ・活動・ワークショップの企画 ・支援についてのチームミーティング・日々の振り返り ・支援記録、保護者への共有 ・教室運営業務 ・送迎（運転の可否や対応可能な範囲は事前に確認します） たとえば、子どもが活動に参加しないとき。参加を促すことだけを考えるのではなく、何に興味を持ち、何をしようとしているのかを見つめます。 気づきを仲間と共有し、関わり方や環境を変えて試し、その後の姿を振り返る。こうした実践を重ね、子ども自身が考え、試せる機会をつくります。 自分の気づきが、次の支援や教室づくりにつながる。仲間の見方から、自分の関わり方も広がる。それが、unicoで働くおもしろさです。 【チームで仕事を進める仕組み】 ・教室の事務業務は全員で分担 ・国保連請求業務は本社で統括 ・記録・情報共有は電子化 ・全正社員に社用スマートフォンを支給
- 応募要件
- ・作業療法士のお資格をお持ちの方 ・実務未経験の方も応募可能 ・普通自動車運転免許をお持ちの方歓迎 ※運転免許がない方も応募可能です。 送迎業務の可否や対応可能な範囲は事前に確認します。
- 住所
- 福岡県大野城市筒井２丁目２－２６西鉄天神大牟田線 春日原駅から徒歩で8分 JR鹿児島本線(博多～八代) 春日駅から徒歩で17分 西鉄天神大牟田線 桜並木駅から徒歩で16分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可週休2日障害者支援年間休日120日以上ボーナス・賞与あり新卒可
放課後等デイサービス unico筑紫野の作業療法士求人（正職員）
スライドギャラリー
子どもが主役で育つ居場所を、チームでつくる。unico筑紫野の作業療法士
その姿を支える居場所を、私たちはつくっています。
unico筑紫野の放課後等デイサービスで、子どもたちのために本気になれる作業療法士を募集しています。
子どもと関わることも、うまくいかないことも、仲間と考え、次の実践につなげる。
子どもに育ってほしいから、大人も育ち続けます。
そのために、良い仕事を、個人の我慢や善意に頼らない。学び合い、支え合い、仕事に力を注げる環境を、会社の仕組みとして整えています。
01｜役割は違っても、目指すところは同じ。
経営も現場も、目的は「子どもが育つ」こと。一つのやり方を当てはめず、その子に合う支援をチームで考えます。
・代表自身もスタッフと一緒に現場へ
・年1回の対面総会と毎月のオンライン総会で、方針や制度を「なぜするか」から共有
・役職や経験に関係なく、気づきや提案を持ち寄る
02｜まずは、大人が育つ。
目の前の子どもから考え、試し、振り返る。自分も支援も更新し続けることを、仕事の一部にしています。・先輩から学ぶ見習い期間と、新入社員研修・月例研修
・毎日チームで支援実践を振り返り、次の実践へ
・支援員や教室長、児発管それぞれに段階があり、同じ役職のままでもステップアップ
・半年に1回の査定
03｜子どものことで悩む。大人どうしで悩まない。
支援の問いや失敗は持ち寄り、人を責めず話し合う。人間関係で消耗せず、子どものことに力を使えるチームを目指しています。・「問題は人を責めず話し合う」「陰口・噂話・不機嫌は厳禁」など、仕事上のマナーを明文化
・教室の事務業務は全員で分担
・教室長は、一人ひとりと対話し、チームが機能するために動く
04｜本気で働けるように、本気で働きやすくする。しっかり休むこも、生活に合わせて働き方を選ぶことも。
子どもに向き合い続けるための土台です。・日曜、GW、お盆、年末年始は完全閉所
・業務の持ち帰りNG。休日は原則連絡が来ない仕組み
・異動、運転の可否を状況に合わせて選択可能（手当が変わります）
・急な欠勤等には、教室を越えたヘルプ制度
・病児保育、ベビーシッター、延長保育の利用補助
放課後等デイサービス unico筑紫野の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
放課後等デイサービスで、子どもへの支援と教室運営を行います。 ・子どもへの直接支援、活動・ワークショップの企画 ・支援についてのチームミーティング ・記録、保護者への共有、教室運営業務 ・送迎（運転の可否は事前に確認します） 「何に興味を持っている？」「何をしようとしている？」 子どもの姿から関わり方や環境を考え、毎日の振り返りを次の支援に活かします。子ども同士のトラブルや、思うように進まないことにも根気強く向き合います。 問いや失敗も仲間と話せるから、別の見方や関わり方を試せる。自分たちの手で支援と教室をよりよくしていけるのが、この仕事のおもしろさです。 国保連請求業務は本社で統括。 記録・情報共有は電子化し、全正社員に社用スマートフォンを支給しています。
診療科目・
給与
給与の備考
【雇用形態】正社員（無期雇用） 【給与内訳】 基本給 210,100円～279,300円 固定残業代32,900円～43,700円（20時間分） ※固定残業時間を超えた分は別途支給 ※243,000円は働き方手当・運転手当・資格手当を含めた金額となります。 【賞与】 年2回（6月・12月、業績連動） ・同じ役職のままでも、定期的な査定による昇給制度あり ・送迎運転・教室長補助など、担当業務に応じた手当 ・急なシフト変更、他教室へのヘルプに対する手当 ・交通費実費全額支給 ・長距離通勤の追加手当、高速道路利用の補助制度 ・遠方からの入社には転居手当（社内規定あり） ※福岡県内の異動は『異動OK／異動なし』から選べます。 ※全国転勤はありません。 ※異動・運転の選択によって手当が変わります。 希望する働き方に応じた給与条件を事前に確認します。
待遇
教育体制・研修
勤務時間
月～土・祝日のうち週5日のシフト勤務 9:00～18:30のうち実働8時間／休憩60分 残業は平均月10時間程度 短時間勤務は応相談
休日
【年間休日120日以上】 ・日曜日＋1日（シフト制） ・土曜・祝日勤務分も休日を確保 ・連休取得可能（シフト・利用状況による）
長期休暇・特別休暇
【全教室閉所】 ・年末年始：12月29日～1月3日 ・GW：5月3日～5月5日 ・夏季：8月13日～8月15日 【その他】 ・有給休暇（法定通り） ・産前、産後休暇 ・育児休暇 ・感染症罹患時の特別有給制度
応募要件
歓迎要件
こんな人と働きたい。 ・子どもたちといっしょに、育ち続ける人 変化を愉しみ、自分で考え、試し、振り返れる。 ・子どもたちのことで、日々悩める人 うまくいかないことも育つ機会と捉え、根気強く向き合える。 ・子どものために、仕事がしたい人 自分が子どもと関わりたい気持ちだけでなく、子どもにとって必要なことを考えて動ける。 ・子どもが育つを、大切にできる人 思い思いに進めず、同じ目的のもとで仲間と協力できる。 「変化の少ない職場で落ち着けそう」「少人数だから負担が小さそう」「子どもに癒してもらえそう」「自分の自由に支援できそう」というイメージとは違う仕事です。 問いや失敗も持ち寄り、子どもが育つ居場所を一緒につくりたい方をお待ちしています。 ※児童福祉施設での実務経験がある方、U・Iターンの方も歓迎します。
選考プロセス
見学応募も大歓迎です。 仕事内容の質問等もまずは応募フォームよりご連絡下さい。 1. ジョブメドレーの応募フォームよりご連絡 ↓ 2. 採用担当がご希望を確認 ↓ 3. ご希望に応じて見学・面談・面接 ↓ 4. 採用決定のご連絡 ↓ 5. 入職手続き ※応募から内定までは平均1週間～1か月程度です。 ※在職中の方も入職時期をご相談いただけます。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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- 職種
- 作業療法士
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