ヘルスケアテクノロジーズ株式会社本社の保健師求人（正職員）

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地域包括支援センターの保健師大募集！一緒に働く仲間を募集しています。
給与
正職員月給 320,000円〜
仕事内容
地域包括支援センターにおいて、下記業務をお任せします。・個別ケアマネジメントの作成・介護予防の取り組み・総合相談・医療ニーズの高い方などへの対応・地域ネットワーク作り(町内会・民生委員・警察署・消防署など)
応募要件
保健師の資格をお持ちの方
住所
東京都港区白金台５－２０－５東京メトロ南北線白金台駅から徒歩で6分都営三田線白金台駅から徒歩で6分 JR山手線目黒駅から徒歩で12分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
退職金あり
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保健師／知識やスキルを活かして高齢者の生活をよりよくするサポート／地域包括／港区
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正職員月給 289,000円〜
仕事内容
地域包括支援センターに関わるいずれかの業務についてお任せします。 ■-----■-----■-----■-----■-----■-----■ ＜配属部署包括の場合＞・来訪者に対する相談対応業務・対象者に対する訪問調査、健康増進のアドバイス・通報、連絡に対する訪問対応（権利擁護・虐待関係）・介護予防計画の作成、評価・行政や各種医療機関などの外部機関との連絡、調整　など・転送電話によるオンコール体制あり（当番制／月3～4回程度）ご利用者様やご家族様へ、必要な介護サービスや医療機関など、関係各所の紹介や調整、併設されている高齢者在宅サービスセンターとも連携し、健康増進に向けた企画運営なども行っていただきます。 ■-----■-----■-----■-----■-----■-----■ ＜配属部署ふれあい相談室の場合＞・港区より委託を受けた、一人暮らしや高齢者のみ世帯等への訪問、相談業務・地域包括支援センター等関係機関との連携した取り組みや会議の参加・報告書作成等の事務作業・電話対応　など ■-----■-----■-----■-----■-----■-----■ 【担当エリア】芝、海岸1丁目、東新橋、新橋、西新橋、三田1～3丁目浜松町、芝大門、芝公園、虎ノ門、愛宕【訪問規模】・年間約600世帯（※お電話のみでの相談の方も含む） ※従事すべき業務の変更なし ※配属部署は経験・能力を考慮し面接後いずれかに決定します ※法人の定める就業場所への異動の可能性あり（東京23区内） ※引越しを伴う異動及び転勤はありません
応募要件
・保健師・自転車に乗れる方・保健師としての業務経験（企業保健師など、サービス形態不問）
住所
東京都港区芝3-24-5 都営三田線　芝公園駅　徒歩3分都営浅草線　三田駅　徒歩5分ＪＲ山手線　田町駅　徒歩12分
特徴
職場の環境
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
地域包括支援センター
学歴不問
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産業保健師募集！土日祝定休♪未経験可＆経験者歓迎◎事務処理が得意な方にピッタリの職場です
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正職員月給 255,000円〜 700,000円
仕事内容
顧客企業に、産業保健師として産業保健サービスの提供をお任せします。ストレスチェック、健康経営、感染症対策など刻々と変化する企業の健康管理業務等をご担当頂きます。※事務処理や合理化等の事務処理スキルが求められます【具体的には】 ■安全衛生委員会の出席や職場巡視の同行　 ■健康診断結果やストレスチェックのデータ整理・分析　 ■契約企業の従業員様からの相談業務　 ■契約企業の従業員様に対する職場で起きたケガ・病気の治療 ■契約企業顧問産業医のサポート　 ■契約企業の過重労働対策やメンタルヘルス対策などの健康増進に関わる保健指導
応募要件
・看護師または保健師経験（社会人経験）2年以上　※保健師業務については未経験可
住所
東京都港区赤坂3-16-11 東海赤坂ビル4階東京メトロ銀座線赤坂見附駅から徒歩で3分東京メトロ丸ノ内線赤坂見附駅から徒歩で3分東京メトロ千代田線赤坂駅から徒歩で3分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
交通費支給
年収500万円以上可能
産業保健師（企業勤務）
求人を見る

ヘルスケアテクノロジーズ株式会社本社の保健師求人（正職員）

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月給285,000円〜 470,000円

最終更新日:2022/09/27

【ソフトバンクグループ】［正社員］保健師資格を活かし、共に急成長する市場/企業で医療×ITの新規事業に取り組みませんか？

ソフトバンク出資の新規事業～オンラインによるヘルスケアサービス～

私たちヘルスケアテクノロジーズは、ソフトバンク出資の新規事業として、オンラインによる健康医療相談サービス「HELPO」を提供しております。

医師、看護師、薬剤師で構成される健康医療相談チームが、
アプリを通じてユーザーからの健康に関する相談を受け、対処方法の提示や一般医薬品のご案内など365日24時間チャットでサポートします。

その中で、特定保健指導業務として、メタボリックシンドローム予防のための特定保健指導（初回面談および継続支援）を行っていただきます。

将来的には蓄積したデータをもとに、ユーザーと医療機関を始め、ヘルスケアに関連するすべての人とモノを繋ぎ、健康寿命の延伸、セルフケアの促進に寄与することを目指しております。

大企業の基盤を活かしながらも、アーリーフェーズから事業を拡大していく、大企業とスタートアップ両方の経験を同時にすることができることが大きな魅力の一つです。

職種関係なく互いに認め合い、フラットに意見交換を行える環境です。
とても風通しがよく相談し合いながら業務遂行できるため安心して働くことができます。

【特定保健指導サービスについて】
健康保険組合では、組合員の中から特定健診でメタボリックシンドロームまたは予備群に該当した方に対し、生活習慣を改善するための「特定保健指導」を実施することが義務付けられています。
しかしながら、特定保健指導の実施率が目標値を大きく下回っているのが現状であり、日本の医療費軽減に向けて一層の実施率向上が重要課題になっています。

向上心を持ったメンバーが在籍！～IT業界未経験者歓迎～

▼ここがおすすめ！
・保健師資格を新たなヘルスケアサービスの立ち上げに活かすことができる
・保健師としての実務経験がなくてもOK、これから保健師の経験を積むことが可能。
・急拡大する市場／企業にて新規事業領域のキャリアを積むことができる
・医療×テクノロジーでビジネスに挑戦しながら社会に貢献できる
・残業ほぼなし！ワークライフバランスを充実させることが可能
・年齢や性別を問わずキャリアアップできる環境
・社員の健康を1番に毎日PCR検査を実施しているため安心して勤務することが可能です。

ご応募のほどお待ちしております。

募集内容

募集職種

保健師

仕事内容

特定保健指導

■配属ヘルスケアビジネス本部ヘルスケアコンサルティング部ケアコンサルタント課 ■業務内容当社の新規事業立ち上げメンバーとして参画いただき、保健師スタッフとして従事頂きます。＜業務詳細＞・特定保健指導業務・オンラインヘルスケアの新規事業の建て付け、カリキュラム策定・オンラインでの相談業務対応・相談マニュアルの作成＜オンライン（チャット）での健康相談＞コロナウイルス関連や一般的な風邪、子供の発熱や湿疹などの相談から熱中症や花粉症などの季節性の相談が多く寄せられています。看護師や薬剤師がメインにチャット対応をしながら、医師もフォローに入ることで、ご相談内容を解決していきます。 ■チーム構成医師/薬剤師/看護師で構成される複数名のチームで動きます。 ■身につくスキル/経験・新規事業の立ち上げを経験できる・AIを用いた次世代医療サービスの構築経験を積める・ビジネススキルを習得できる ■働く環境について（1）転勤なし/ワークライフバランス充実事業内容上、転勤は想定しておりません。残業もほとんどなく、臨床現場と比較すると体力的にも余裕ができます。（2）フラットな職場環境薬剤師、看護師、医師が一つのチームとなって働き、役職関係なく意見を言い合えるフラットな人間関係/職場環境です。

給与

【正職員】月給285,000円〜470,000円

給与の備考

年収400万円～660万円賞与あり　年2回（計2か月分）昇給　年1回深夜割増手当休日手当夜勤手当交通費別途支給 ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更無し

待遇

社会保険完備交通費支給年収500万円以上可能副業OK

社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）確定拠出年金制度(401k) 社用スマートフォン貸与毎日PCR検査を受検可能受動喫煙防止措置（敷地内禁煙）

勤務時間

残業ほぼなし

＜シフト制＞日勤/準夜勤/夜勤全て就業可能な方のみ応募可日勤　　：8：00～17：00（内休憩1時間）準夜勤　：14：00～23：00（休憩1時間）夜勤　　：22：30～翌8：30（内休憩2時間）＜シフト例＞・日勤週2回＋準夜勤週1回＋夜勤週1回

休日

4週8休以上

シフト制（週休2日以上）年間休日105日　有休:初年度11日(入社月により按分)2年目以降は21日

長期休暇・特別休暇

有給休暇慶弔休暇育児休暇介護休暇看護休暇

応募要件

ネイルOK WEB面接可

【必須要件】・保健師資格・PCスキル（タイピング、word、excel、powerpoint）・コミュニケーションスキルがありチームで仕事ができる方・オンラインヘルスケア分野に興味がある方

歓迎要件

・保健指導業務の経験（設計経験尚可）

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より連絡させていただきます ↓ [3] 履歴書・職務経歴書を基に書類選考を実施いたします ↓ [4] 面接日程の調整をさせていただきます ↓ [5] 面接実施（選考過程で資格証明書コピーの提出をお願いいたします） ↓　 [6] 採用決定のご連絡 ↓ [7] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間～1ヶ月程度になります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談可能です。