神南ネウボラ子育て支援センター「coしぶや」の言語聴覚士求人（正職員）

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シロップ訪問看護ステーション【2026年02月01日オープン】の言語聴覚士求人
【経験2年以上の言語聴覚士募集】訪問看護は未経験OK◎インセンティブあり☆渋谷区新規オープン！！◎グループ医師・ケアマネと連携が取りやすく利用者様に寄り添える環境です!
給与
正職員月給 350,000円〜 500,000円
仕事内容
訪問看護・リハビリ業務＊医師、ケアマネジャーがいるためいつでも相談にのれます！＊訪問看護ステーションの営業はしなくて問題ない環境のため、利用者様の看護に力を入れることが可能です。＊1日の訪問件数は5、6件と少なめの設定です。従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件
言語聴覚士お持ちの方言語聴覚士の経験年数2年以上　※訪問看護・リハビリの経験は未経験可
住所
東京都渋谷区鉢山町5-12-A棟
東急東横線代官山駅から徒歩で10分東急田園都市線渋谷駅から徒歩で14分京王井の頭線神泉駅から徒歩で13分
特徴
スピード返信
職場の環境
社会保険完備
週休2日
交通費支給
新規オープン
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港区立児童発達支援センターの言語聴覚士求人（正職員）
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土日祝休みで年間休日125日！賞与年2回で昇給あり！港区立児童発達支援センターで働きませんか？
給与
正職員月給 261,700円〜 321,800円
仕事内容
港区立児童発達支援センターにおける言語聴覚士業務・発達障害・肢体不自由・発達に遅れのある0～18歳の児童への療育および保護者支援・専門職の視点で評価・支援課題の抽出、個別相談、グループ指導のプログラム立案・実施・多職種と連携した支援方針の決定・支援・地域の療育・子育ての核として、必要に応じた関係機関等との連携・転勤の可能性：原則無し
応募要件
・言語聴覚士　必須 ※経験者歓迎 ※取得見込み不可
住所
東京都港区南麻布4-6-13
東京メトロ日比谷線広尾駅から徒歩で8分東京メトロ南北線麻布十番駅から徒歩で14分東京メトロ南北線白金高輪駅から徒歩で16分
特徴
スピード返信
限定求人
社会保険完備
週休2日
障害者支援
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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放課後等デイサービスそら・ふねの門 Junior南青山【2026年08月01日オープン予定】の言語聴覚士求人
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給与
正職員月給 335,000円〜 395,000円
仕事内容
言語聴覚士業務・運動学習プログラムの実施・車での送迎・親御さんとのコミュニケーション ◇送迎時間や場所に応じて直行直帰OK
応募要件
言語聴覚士
住所
東京都港区南青山4-3-24
東京メトロ銀座線外苑前駅から徒歩で11分東京メトロ千代田線乃木坂駅から徒歩で14分東京メトロ銀座線表参道駅から徒歩で14分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
週休2日
障害者支援
交通費支給
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神南ネウボラ子育て支援センター「coしぶや」の子育て支援スタッフ(言語聴覚士)求人（正職員）

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月給280,000円〜

最終更新日:2024/12/13

「coしぶや」　2025年4月入社　サブマネージャー募集

「coしぶや」は、渋谷区子育てネウボラにある子育て支援施設です。子育てをする家庭が不安なく喜びの多い子育てができるように、保健師を中心に渋谷区がサポートを行う仕組みであり、本施設「coしぶや」はその入り口的な機能を担っています。

子どもたちが自由に探究し、ひらめきや出会いの場となるアトリエ。
木の香りに包まれてゆったりと遊んだり、子育て相談ができる子育てひろば。
そして、多世代が居心地良く過ごし、緩やかに繋がりあうコミュニティカフェ。
保育士はもちろん、助産師やコミュニティを豊かに繋ぎ育むコーディネーターも常駐しており、子どもや子育て家庭に向けて、日々さまざまな企画が生まれます。

渋谷区子育てネウボラのコンセプト「出会う、集う、語る、つながる。地域みんなでこどもを育てる」のもと、この地域のリソースを活かし、多世代・多様な個性を持った人たちがつながりあう豊かなコミュニティの場を作っています。

今回は、2025年4月入社の、施設運営や企画推進を行う「サブマネージャー」を募集します。

募集内容

募集職種

子育て支援スタッフ(言語聴覚士)

仕事内容

【サブマネージャーの業務】 ▼施設運営 coしぶやには、毎日、子育て家庭を中心に多くの人が訪れます。サブマネージャーは、施設長ともに、朝施設を開けてから、親子を受け入れ、夜に清掃して締めるまでの一連の流れがスムーズに進むように、仕組みをつくります。危機管理対応も、各スタッフや関連各所と連携しながら行っていきます。 ▼企画推進子育てをする家庭とひとくくりに言っても、家庭ごとの状況や困りごとはさまざまです。幅広い子育て層に支援の手を届け出会いの場を提供するためには、従来にない切り口の企画提案が重要であり、広報やファシリテートの力も必要となります。サブマネージャーはスタッフとともに、企画を立て、実施し、振り返りを行うところまでを支え、中心的に回していきます。 ▼行政連携渋谷区の施設内にあるため、区との緊密な連携が不可欠です。副施設長は、区との連携窓口となり、会議に出席したり、報告を取りまとめたりします。ビジョンと課題を区の担当者と共有しながら、より良い場作りを行います。 ▼コミュニティコーディネート地域と子ども・保護者・スタッフの橋渡しする役割です。子どもの興味関心や、子育て家庭の思いに寄り添いながら、地域との共存関係を築き、子どもたちに様々な出会いや経験を持ってもらえるよう、環境を整えて行きます。 ▼人的マネジメント組織の方向性や目標をメンバーに示し、チームを作ります。スタッフが困難に陥っている時には的確なアドバイスを行い、またスタッフの努力と成長をみまもり育成する役割も担います。【人物像】・コンセプトや理念に共感し、人と人とのつながりや文化を大切にできる方・自ら主体的に仕事を作り出していける方・さまざまな人の立場に立った、円滑なコミュニケーションや関係性構築ができる方・既存の枠にとらわれない創造的力、クリエイティビティのある方・「子ども」という存在に興味を持ち、子ども中心の社会に未来を感じる方【共通の条件】・雇用期間の定めなし・従事すべき業務の変更の範囲：同法人代表取締役の定める業務・就業の場所の変更の範囲：同法人代表取締役の定める就業場所

給与

【正職員】月給280,000円〜

給与の備考

月給¥280,000～（経験による）昇給年1回、賞与年2回（業績による。年間で基本給の3ヶ月分を目安とする）交通費全額支給住宅手当あり（条件あり）扶養手当残業代支給固定残業代なし試用期間6ヶ月（本採用後と同条件）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当副業OK 社割あり

食堂の社割あり

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

残業ほぼなし

8:30～18:30の間の実働8時間（シフト制・休憩60分）

休日

年間休日120日以上

・土曜日・土曜を含め、毎月7日を下回らない範囲で休日カレンダーにより個人別に定める日・国民の祝日（例外として、日曜日が国民の休日に当てはまる日は勤務日となります、振替休暇を付与します）

長期休暇・特別休暇

有給休暇(法定通り) 年末年始休暇（12月29日から31日、1月1日から3日）年間季節休暇3日

応募要件

年齢不問学歴不問 WEB面接可

言語聴覚士資格必須以下いずれかの経験が必須です・病院等での、副主任や、それと同等の役職のご経験・行政機関や一般企業でのマネジメントや企画推進の経験

歓迎要件

・複数人の関わるプロジェクトを中心となって担った経験のある方・バックオフィス部門で、現場を支える仕事をしたことのある方・行政機関での勤務経験・複数人の意見をまとめ、事業を調整した経験・コンセプトや理念に共感し、人と人とのつながりや文化を大切にできる方・自ら主体的に仕事を作り出していける方・さまざまな人の立場に立った、円滑なコミュニケーションや関係性構築ができる方・既存の枠にとらわれない創造的力、クリエイティビティのある方・「子ども」という存在に興味を持ち、子ども中心の社会に未来を感じる方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください。履歴書と職務経歴書のご提出が必須となります。 ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] オンライン面接、対面面談実施（面談回数2-3回） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1ヶ月ほどになります。