あおぞらケアグループ東光（訪問介護/看護・居宅・GH）の言語聴覚士求人（正職員）

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たのしい家はかたの機能訓練指導員求人
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研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜たのしい家はかた（デイサービス）＞【正職員・機能訓練指導員（言語聴覚士）】
給与
正職員月給 298,800円〜
仕事内容
●デイサービスにおける機能訓練指導員業務機能訓練(利用者の状態把握、リハビリ計画の作成・実施・評価、多職種との連携等)および介護業務(食事・入浴・送迎等) 就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務
応募要件
言語聴覚士(ST)
住所
福岡県福岡市博多区堅粕三丁目5-5 福岡市営地下鉄空港線博多駅から徒歩で13分福岡市営地下鉄七隈線博多駅から徒歩で13分山陽新幹線博多駅から徒歩で13分
特徴
通所介護・デイサービス
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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訪問看護ステーション花火　博多店の言語聴覚士求人（正職員）
月給32.5万円～🌈有給消化率100%✨人間関係のストレスなし、仲の良さが自慢です✅訪問リハビリ未経験、大歓迎😊寄り添うリハビリがしたい方、お待ちしています⭕　　
給与
正職員月給 325,000円〜 475,000円
仕事内容
・訪問リハビリ業務・報告書などの書類業務・多職種との連携・情報共有【訪問エリア】福岡市博多区、東区、中央区、南区、糟屋郡【訪問手段】車－マイカー訪問の方が約9割を占めています。社用車有。【訪問件数】1日4～6件程度（1件40分～60分）【医療保険：介護保険】4：6 【業務で利用するツール】カナミックネットワーク、チャットワークーiphone／ipad貸与＜1日のスケジュール例＞ 9:00 朝礼 9:30～12:00 訪問（2～3件） 12:00～13:00 昼食 13:00～16:00 訪問（2～3件） 16:00～17:20 記録、他職種との連携 17:30 掃除 17:50 終礼従事すべき業務の変更：なし就業の場所の変更範囲：法人の定める事業所
応募要件
言語聴覚士臨床経験3年以上普通自動車運転免許(AT限定可)
住所
福岡県福岡市博多区東光2-17-17-802 JR博多駅から徒歩9分
特徴
スピード返信
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
訪問リハビリ
副業OK
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訪問看護ステーション　ふくの木　博多の言語聴覚士求人（正職員）
【福岡市博多区吉塚】土日祝休み・未経験OK♪社保完備◎季節休暇あり♪言語聴覚士として、訪問リハの現場で利用者さまに寄り添いませんか？
給与
正職員月給 220,000円〜
仕事内容
言語聴覚士業務全般・従事すべき業務の変更の範囲なし・就業の場所の変更の範囲あり:法人内事業所
応募要件
言語聴覚士資格未経験可
住所
福岡県福岡市博多区吉塚1-39-9 MFビル2号室 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 吉塚駅から徒歩で14分福北ゆたか線吉塚駅から徒歩で14分福岡市営地下鉄箱崎線千代県庁口駅から徒歩で17分
特徴
未経験可
社会保険完備
週休2日
訪問リハビリ
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あおぞらケアグループ東光（訪問介護/看護・居宅・GH）のPT・OT・ST(言語聴覚士)求人（正職員）

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月給356,000円

最終更新日:2025/12/05

【社】訪問リハビリ（PT・OT・ST）／福岡市博多区

ケア重視#未経験ブランクOK＃キャリアアップ＃定年なし#副業OK＃鹿児島・福岡

福岡市博多区にある訪問看護・介護ステーションにて安心して在宅療養をしていただけるように一緒にサポートをしませんか？
20～70代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。
今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集しています。

募集内容

募集職種

PT・OT・ST(言語聴覚士)

仕事内容

【仕事内容】訪問リハビリ業務全般　 ※直行直帰OK 訪問看護ステーションからご利用者様宅を訪問し、一人一人に寄り添ったリハビリテーションを行ないます。 ●健康状態の観察（バイタルチェックなど） ●利用者様へのリハビリテーション ●立ち上がる、起き上がる、歩くなど訓練 ●食事や文字書き取りの訓練など

診療科目・サービス形態

訪問看護ステーション通所介護・デイサービス通所リハ・デイケア訪問リハビリ

給与

【正職員】月給356,000円

給与の備考

【月額】356000円～内訳：基本給（158735 円）+業務手当（87265円）+所属手当（65000円）+地域手当（10000円）+資格手当（30000円）+通勤手当（5000円) 別途支給：移動手当　150円／件など

待遇

社会保険完備交通費支給年収400万円以上可能

【福利厚生】・社会保険完備・定期健康診断・マイカー通勤可（駐車場完備）・資格取得支援制度・人事評価制度(スキル、情意、業績評価) ・表彰制度・昇給あり・企業型確定拠出年金制度・時短勤務制度・制服貸与・副業及びWワーク可・定年なし・スタッフ相談窓口 ※一部条件有

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

【研修制度】入社時オリエンテーションでは全職員がスムーズにご入社頂けるようシステムの使い方や雇用の説明を行います。その後は各職種別にてOJT研修で先輩が丁寧に指導いたしますのでご安心ください。入社後は専門的な知識や技術に加え、外部講師によるマネジメント研修、DX勉強会、産業医による働き方セミナーなど学べる環境がございます。【資格取得支援制度】介護福祉士、ケアマネージャーなど業務に必要な資格・更新受講料のキャリア支援をしております。当社で働きながらキャリア及びスキルアップが可能です。～ACGはご利用者様に最期まで主体的な人生、そしてケアスタッフにやりがいと経済的豊かさの両立を目指しています～ ※女性活躍推進優良企業として県知事賞、成長企業ランキング13位受賞(鹿児島県)