【船橋市海神町南】 一緒に子どもの成長を見守りませんか?保育士資格が無くてもOK!子どもの笑顔が好きな方大歓迎!
【ALSOKの介護が運営する「たんぽぽ海神町南保育園」では,現在パート保育補助を募集しています】
- 日祝がお休みのため、プライベートとの両立もしやすい職場です。
- 残業は少なめ!毎日あなたのペースで働けるのが魅力です。
- 経験や学歴・年齢は問いません!ブランクのある方ももちろんOK☆お持ちの知識・スキルを活かして働きませんか?
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【ALSOK介護は成果をしっかり還元】
ALSOK介護は成果を出した事業所にインセンティブでしっかり還元します。最大で半期80万円(年間160万円)も可能となりますので社員満足度も◎◎UP!
(下期実績0~100万円!インセンティブ表彰式を開催して社長から表彰されました!!)
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【ALSOK介護の処遇改善への想い】
寄り添う人を、支える会社でありたい。ALSOK介護株式会社では、前年度に引き続き2024年度もさらに大きく職員の処遇改善を実施しました。
これは、利用者様に寄り添う職員が、長期的に働ける環境を整えるための取り組み。
今後も必要な原資を確保し、計画的に処遇改善を進めていきます。
目指すのは、職員の地位向上と魅力ある職場づくり。
2030年度までに、介護職の平均賃金を全産業と遜色ない水準に引き上げることを目指します。
私たちと一緒に「たんぽぽ西船橋駅前保育園」で子どもたちの成長を支えましょう! ご応募心よりお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
保育園における保育補助業務および付帯する業務 具体的には… ■食事の補助 ■絵本の読み聞かせ ■運動の手伝い など。 毎日変化していく子どものお世話はとても刺激的。 とびきりの笑顔を見せてくれた時はやりがいを感じますよ◎ ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 ・雇用期間の定め1年(年度末(3/31)に原則更新)※更新の上限:なし(雇止めまたは再雇用の上限年齢まで)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・時給1,080円~(経験加算) 【別途手当】 ・ふなばし手当 ・保育士処遇改善加算 ・交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。 通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき許可制で車・バイクでの通勤も可能です。駐車場の空き状況にもよりますのでご相談ください。 試用期間3ヵ月(同条件)
待遇
社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、 ALSOK(アルソック)グループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等例:自動車保険最大32.5%割引) 【正社員登用制度】 スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」そんな働き方もOKです。 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙(敷地内の屋外に喫煙スペースあり) 【長く働き続けられる職場です】 埼玉・千葉に施設複数あり! 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。
教育体制・研修
【充実の研修制度でスキルアップ】 当社では職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修を開催しています。 著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。 ◎新卒・第二新卒向け 新入職員研修 接遇マナー研修 ブラッシュアップ研修 ◎中途採用向け キャリア入社研修 ケアリーダー研修 新任事業所長研修 ◎スキルアップ グループホーム・ケアスタッフ研修 有料老人ホーム・ケアスタッフ研修 居宅ケアマネジャー研修 サービス提供責任者研修 看護職員研修 機能訓練指導員研修 ◎資格取得支援制度 介護職員初任者研修(費用全額会社負担;条件アリ) 介護福祉士実務者研修(費用最大半額負担;条件アリ) 介護福祉士模擬試験(合格お祝い金アリ) ◎専門研修 シニアセラピー養成講習 アロマ講座 あんしんヨガ講習 ヨガ指導者講習
勤務時間
休日
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり
歓迎要件
経験者の方はもちろん、ブランクがある方や保育業務未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 ◆当社で活躍する人財、求める人財は ・学歴不問!専門学校卒も活躍中! ・20代~60代の方が活躍中! ・特養や老健でのお仕事のご経験ある方歓迎! ・デイサービスから転職した方も多数活躍中! ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください!採用は人柄重視です! ▼キャリア志向の高い方(当社は新卒3年目の管理者も活躍中!) ▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎(正社員登用制度で活躍している方多数!) ▼明るく元気に、新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2019年4月1日
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
対象年齢
定員
スタッフ構成
スタッフの男女比
スタッフの平均年齢
職員一人当たりの 子どもの数
施設規模
導入システム
保育時間
休園日
行事・イベントスケジュール
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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