【小規模保育園での保育補助業務】 子育て支援員の資格を活かせる! 安心して働ける社内制度◎お子さまとしっかり向き合える環境です♪
▼ドットナーサリーとは
2019年の春に開所したドットナーサリーは、子ども家庭庁所管の「企業主導型保育園」。認可保育園と同等の設備環境、保育士を配置しており、
0~2歳児を対象とした、定員数12名~18名の小規模保育園です。
千葉市内で5園、四街道市で1園の合計6園の運営をしております。
ドットナーサリーの保育目標は
『わくわくとかがやいて せかいにはばたくこ』
地域活動・リトミック遊び・ALTによる英語遊び・スポーツ交流に加えて、
季節を感じる行事や保護者参加型の活動を通して、
子どもたち一人ひとりが楽しく”できた” を体験できるような保育プログラムを行っています。
少規模だからこそ実現できる温かな保育。
家庭的な雰囲気のなかで、安心とともに大切な思い出を一緒に重ねていきませんか?
▼働くポイント
・未経験可子育て支援員の資格をお持ちであれば経験は不問です。
お子様の支援に関わる仕事をしてみたい気持ちさえあれば挑戦可能です!
・持ち帰り仕事なし
お子様への保育業務にしっかり向き合うために、運営質スタッフが本社管理部が監査対応などの専門的な事務対応を巻き取っております。
残業もなく、無理のない働き方が実現。
・ライフワークバランスも大切にしながら勤務可能
パートさんは短時間での勤務ができるので、ライフワークバランスを両立した勤務が可能。
・専門スタッフを適切に配置
小規模保育園ですが1園あたり7~10名のスタッフが在籍。園長を中心にチームで支え合う環境。
募集内容
募集職種
仕事内容
企業主導型の小規模型保育園で保育補助業務をしていただきます♪ 生後4か月~2歳のお子様を対象にした保育園です。 定員も12名~18名となっており、小規模だからこそ一人ひとりのお子さまと しっかり向き合いながら支援できる環境です。 未経験からでも安心してスタートできるのでおススメです! 【業務内容】 ・遊びの見守り ・園外活動の見守り ・遊具、保育設備の準備、清掃 ・食事の配膳・片付け ・午睡サポート ※一部事務業務あり ・展示物や配布資料の印刷 ・簡単な入力作業 ・制作物の準備 など 特別な事務スキルは必要ありませんので未経験でも活躍可能です! 従事すべき業務の変更の範囲:法人の定める業務 就業場所の変更の範囲:法人の定める就業場所 雇用期間の定めなし
給与
給与の備考
基本時給1,140円~ ◇ 昇給あり ◇ 交通費支給(規定あり) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
教育体制・研修
◇ 資格取得支援・手当てあり
勤務時間
7:00~20:00 上記時間内にて勤務時間をご相談ください! 1日4時間~相談可能。 ※土日祝は、保護者の方のニーズにより、「午前のみ」など通常と勤務時間が変わります <必須要件> ◎8:00~9:00もしくは17:00~18:00を含む勤務ができる方 例)8:00~13:00、14:00~18:00など <歓迎要件> ◎12:00~15:00を含む勤務ができる方 例)8:00~15:00、12:00~18:00など ◎1週20時間以上勤務できる方
休日
週2日~相談OK 平日のみも相談OK <歓迎要件> ◎1週20時間以上勤務できる方
長期休暇・特別休暇
◇育休・産休 ◇慶弔休暇 ◇有給休暇
応募要件
歓迎要件
ゆくゆく保育士免許の取得を目指している方も大歓迎!
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までの期間は平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※今すぐの転職が難しいという方もご面接日/ご入社日の調整が可能な為、まずはお気軽にご応募ください!
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
ドットナーサリー作草部の職員の声
保育士(主任管理職)
経験年数:4年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
面談を受けるまではかなり緊張していましたが、人事の方がとても気さくだったのですぐに緊張がほぐれました。 前職を辞めた経緯や私が理想とする保育のカタチを丁寧に聞いてくださり、 「ぜひうちで働いてほしい」と言ってもらえました! 私もドットラインに興味を持ったので、そのまま園の見学に行くことに! 見学では、わざわざ園長先生が案内してくださり、とても親しみやすく、他の先生とも和やかに話されていました。 その見学だけでもみらいのまち保育園の温かい雰囲気が伝わり、ここなら保育士の経験がない自分でも働けるかもしれないと思いました。エージェントから紹介されてから入社まで、1週間とかからず即決で転職を決めました!
今の仕事のやりがいは何ですか?
一人ひとりに合わせた支援ができていると感じます! 年間のプログラムや行事は毎年の子どもの個性に合わせて先生全員で考えるので、 「これをやらなければいけない」ということはありません。 先生方が園児のことをしっかり把握してるからこそできることだと思いますし、理想の保育のカタチを実現できています。 少人数保育だからこそお迎えの際に、園児一人ひとりの様子を保護者の方にしっかり伝えられたり、保護者の要望を伺ったりすることもできます。
ドットナーサリー作草部の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
吉田 太誠
人事部 採用課 課長 私は「人柄」を採用における大きな軸として捉えています。 円滑に業務を進めていく上で、職場内の環境は重要ですし、多くの求職者が人間関係に悩んで当社に応募頂いている事も事実です。 だからこそ、面接ではリラックスした空気感でトークする事を心掛けています。
1人のヒーローを迎え入れる為にも、簡略的な採用試験ではなく、しっかり時間をかけてお互いを知っていけるようなマッチングができればと思います! 業界経験者の方も、未経験者の方も、そこに壁はなくチーム(組織)で成長していく。そんな会社ですので、安心してご応募ください!
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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