【管理職候補】残業ほぼ無し!/日勤のみ!/整った環境で働きませんか?
寿々グループでは愛知県・三重県内で住宅型有料老人ホームを27施設運営しています。
私たちが一番大切にしている事は「人」です!ご利用者様、職員、ご家族様の
「想いをカタチに」できるように1人1人とゆっくり向き合った看護をしております!
【寿々グループ】
◯「想いをカタチに」を理念に掲げ、最高のクライマックスを合言葉によかったと思える行動を実現します!〇平成20年に創業し、現在では愛知県を中心に30施設を運営しています。
〇社員で構成される実業団軟式野球部がある、元気いっぱいの会社です!(昨年度高円宮賜杯全国大会1部準優勝)
〇20代~70代の方まで、幅広い世代の方が活躍しています。
【確実にキャリアアップできる充実した研修体制】
〇入社後しっかりとした研修があります(3ヵ月~6ヵ月のしっかりした研修プログラムを用意しております)〇現場でもはじめは先輩社員と一緒に2人1組でお仕事をするので分からない事もその場で聞ける環境です。
〇また技術UPの為に管理者、教育担当が施設訪問をして講習を行います
【充実の福利厚生】
〇託児所あり!●企業内保育園もあるので、お子様の小さい方は預けて働けます!子育て中の方も無理なく働ける環境です。
●定員2人、5月までの入社で優先利用可能!
〇社員向けリラクゼーション・お出かけサポート
●プロの施術者のマッサージやヘッドスパを無料で受けることができます!全国24か所のリゾートホテルへのお出かけもサポートします!
〇社内イベント充実
●大忘年会やスポーツフェスティバル、実践研究大会など社内全体のイベントを定期開催しています!
⇒育児や他の仕事と両立できる環境が整っています!
【仕事内容】
〇有料老人ホームでの看護業務をお願い致します。〇経管栄養、褥瘡の処置、バイタルチェック、健康管理、点滴、機能訓練のサポートなど)
ぜひ寿々の理念に共感し、ともに歩んでくださる方を募集しています!
訪問看護(施設内)未経験、役職未経験だがやってみたい!!などの方もご応募いただけます。
研修体制がしっかりあるので、訪問看護の管理者の役割や仕組みについて勉強できます!
お気軽にお問い合わせください。
ジョブメドレーからのご応募おま待ちしております!
募集内容
募集職種
仕事内容
ナーシングホーム寿々の施設内の管理業務及び、訪問看護のお仕事になります。 ・日々の訪問看護業務 ・主治医、ケアマネ等との連携 ・家族様との連絡調整 ・訪問スケジュール管理 ・スタッフ管理 ・各書類の管理
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給 380,000円~494,000円 月給内訳 基本給:220,000円 役職手当:10,000円 資格手当:50,000円 処遇手当:100,000円 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ その他手当 交通費:16,100円 扶養手当:2,000円~6,000円 住宅手当:6,000円~10,000円 賞与 年2回 昇給あり ※試用期間6か月・条件変更なし
教育体制・研修
休日
シフト制 月に8~10日休み(内2日希望休あり) 年間休日115日 有給休暇(入社6カ月から10日付与) ※有給は取りやすい環境です! 産前、産後休暇 育児休暇 介護休暇 ※系列施設にて、産前、産後、育児休暇の取得実績あり 男性職員の育児休暇取得実績もあり!
歓迎要件
看護師 管理職のご経験のある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
施設・サービス形態
施設規模
ナーシングホーム寿々岩塚の職員の声
介護職/ヘルパー(介護主任(ナーシングホーム寿々岩塚))
経験年数:2年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
以前、介護現場で働く中で、喀痰吸引の資格が必要とする場面が幾度となくありましたが、自分自身何もできなく当ホームの資格制度が充実していること、会社説明の際の「想いをカタチに」に出会い、一人一人の利用者様に向き合った介護ができるかと思い、今までの知識と経験をいかせればと思いました。 また、見学に伺った際、スタッフが2人で利用者をストレッチャーに乗せて入浴に行かれるところで利用者様の笑顔や、スタッフがいきいきと働いているところに共感を持ち、入社を決めました。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
当ホームでは、日頃から職員同士のコミュニケーションを大切にしています。 人間関係が良く、何かあればみんなが協力しあえる職場なので、働きやすさにつながっていると感じています。*******************************************************
介護職/ヘルパー(介護主任)
経験年数:8年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
寿々に入職する前に勤めていた施設のスタッフの紹介で入職する事になりました。 その当時夜勤ができない状況でしたが、こちらのいい条件でとお話しをいただき、面接を受けた後日その当時の施設長から自宅に手紙が届きました。そのなかに「人と人のつながりを大切にし全ての人に笑顔で接する事を大切にしています。私達はまだ成長段階にいます。お互い切磋琢磨し、素敵な施設をつくっていきましょう。」と書いてありました。私もここで笑顔で素敵な施設を、つくっていけたらと思い入社しました。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
施設が日当たりがよくとても明るく、困っていると、必ず誰か声を掛け合う環境であり、笑顔が多く、スタッフ同士の関係がとても良いところです。*********************************************************
ナーシングホーム寿々岩塚の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
野村 光慶
ナーシングホーム寿々岩塚の施設長の野村です。前職は住宅型有料老人ホームの管理者をしていました。介護人としてさらなる挑戦を求める中で、この会社と出会い、理念に強く共感したことで入社しました。常に心掛けていることは、出会う全てのご利用者様が、今日が最後かもしれないと思い、精一杯接することです。たった1日であってもここにいてよかったと思える施設づくりをスタッフの皆と想いを共有しながら取り組んでいます。
施設で生活される入居者様の中には、大きな病気や障害を抱えながら過ごされている方もいます。その中で、毎日楽しいことばかりでなく、上手くいかないこともたくさんあります。そんな時にお一人お一人の入居者様を軸に、どうしたらできるのか、喜んで頂けるのか、スタッフ全員で考え行動をします。スタッフの中には経験や職種の違いなど、さまざまな人がいます。そんなさまざまな人たちが同じ土俵で一緒に真剣に人の為に悩み、考え、行動する。それが寿々のスタイルです。 未経験の方、研修などサポートも受けながら、現場で先輩スタッフと一緒に成長していくことができます。 経験者の方、経験を活かしながら、入居者様の笑顔に繋げていくことで、やりがいを感じながら働くことができます。 あなたの挑戦、応募をお待ちしております!
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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