訪問看護師募集!♪必要な物品支給◎スキルアップ・キャリアアップできる職場です。
私たちの仕事は、医療処置だけではなく、
「いつもの生活」をそっと支えること。
ご自宅で過ごす利用者さまやご家族の不安に寄り添い、
ほっとできる時間を一緒につくっていきます。
訪問看護が初めての方や、ブランクのある方も大歓迎です。
9割の仲間が訪問看護未経験からのスタートです。
最初はプリセプターが同行し、困ったときはすぐ相談できる体制が整っています。
一人で抱え込まず、チームで支え合う文化を大切にしています。
私たちが重視しているのは、
「人を大切にする姿勢」「素直さ」「仲間を思いやる心」。
専門的なスキルは、現場で一緒に育てていきましょう。
地域でじっくり看護と向き合いたい方、
病院とは違うやりがいを感じたい方。
まずは見学やお話だけでも、ぜひお気軽にお問い合わせください。
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護業務(老年・難病・精神・小児) 主治医の指示のもと、利用者さまのご自宅へ伺い、住み慣れた場所での「その人らしい暮らし」を看護の力で支えるお仕事です。 ■主な業務 ・バイタルチェック、健康状態の観察 ・服薬管理、点滴・注射・褥瘡処置などの医療処置 ・在宅酸素、カテーテル、人工呼吸器などの医療機器管理 ・清拭・入浴介助など療養上のお世話 ・ご本人・ご家族への療養相談、精神的サポート ・主治医やケアマネジャー等との多職種連携 ・訪問記録の作成(貸与スマホ・タブレットで入力) ■1日の流れ(例) 8:30 出勤(直行)・朝礼で情報共有 9:00 午前の訪問(2-3件程度) 12:00 休憩 13:00 午後の訪問(2-3件程度) 17:00 帰社・記録作成・カンファレンス 17:30 退勤 ※訪問は1日5-7件程度。移動は社用車を貸与します。 ■未経験・ブランクの方も安心の教育体制 ・入職後はプリセプターが同行訪問し、独り立ちまでしっかりサポート ・スタッフの約9割が訪問看護未経験からのスタート ・研修制度・資格取得支援あり ・訪問先で迷ったときも、電話やチャットですぐに相談できます ■働き方 ・日勤のみ可/残業ほぼなし ・オンコールなし・免除のご相談も可能 ・オンコール待機は2名以上体制。一人で抱え込まない環境です ・必要な物品はすべて支給。自己負担はありません 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳(オンコールあり、365日シフト制の場合) 基本給ー200000円 職務手当ー25000円 資格手当ー20000円 地域医療貢献手当ー10,000円 住宅手当一律ー25000円(持ち家、賃貸関係なく一律支給) オンコール待機手当ー35000円 (1回5000円7回程度含む)※従量手当 日・祝日出勤ありがとう手当ー15000円( 1日5000円3回程度含む)※従量手当 別途従量手当 緊急出動手当 (6:00-8:30/18:00-22:00)1件3,000円 (22:00-翌6:00)1件5000円 ※オンコール免除/土日祝休みもOK 通勤手当(上限15,000円 社用車貸与者は除外) 社用車用月極駐車場自宅近隣に法人借上 昇給(年1回 3.000-30.000円/月)2024.2025年実績 ※適正な社内規定評価により個別算出 賞与(年2回 3ヶ月程度) 2024.2025年実績 ※適正な社内規定評価により個別算出 固定残業代なし 試用期間6ヶ月(同条件)
想定年収
- 【正看護師(従量手当なし)/10年】
- ・入職2年目 400万円
- 【正看護師(管理者候補)/9年】
- ・入職1年目 480万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
■社会保険・将来の安心 ・社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) ・企業型確定拠出年金(企業型DC)導入 ・退職金制度あり ・昇給年1回/賞与年2回 ■手当 ・住宅手当 一律25,000円(持ち家・賃貸を問わず全員に支給) ・職務手当・資格手当・地域医療貢献手当 ・通勤手当(上限月額15,000円※社用車貸与者を除く) ■仕事に必要なものはすべて支給・貸与 ・必要物品はすべて支給(自己負担なし) ・スマートフォン・タブレット貸与 ・社用車貸与 ・制服貸与 ・自宅近隣の月極駐車場を法人で借り上げ ■成長を支える制度 ・キャリアアップ支援制度 ・研修制度あり/資格取得支援(取得費用全額支給※会社承認要) ・復職支援あり(ブランクのある方も安心してご応募ください) ■安心して長く働ける環境 ・健康応援制度 ・ハラスメント相談窓口あり ・育児支援あり ・LGBTQ+フレンドリー ・オンコール免除・土日祝休みのご相談もOK ■ちょっと嬉しい福利厚生 ・珈琲飲み放題 ・お菓子食べ放題
教育体制・研修
勤務時間
基本勤務時間 8:30~17:30(実働8時間) 休憩時間 60分 ・日勤のみ・夜勤なし ・残業ほぼなし。記録は貸与のスマホ・タブレットで訪問先からも入力でき、定時で帰りやすい環境です ・フレックスタイム制度あり(お子さまの送迎や通院に合わせた時間調整も可能) ・オンコールなし・免除のご相談もOK
休日
完全週休2日制(曜日はシフト制・月1シフト提出、希望自由) 年間休日120日+年末年始5日+有給10日~ ※平日のみ勤務可
長期休暇・特別休暇
・有給休暇(消化率ほぼ100%/10日~) ※「休めない」はありません。 ・年末年始休暇(5日) ・育児休暇/介護休暇/看護休暇 ※子育て世代のスタッフも活躍中。学校行事やお子さまの体調不良時もお互い様でカバーし合っています ・慶弔休暇
応募要件
歓迎要件
訪問看護の経験は問いません。 メンバーの9割が訪問看護未経験からのスタートです。 こんな方を歓迎します ・病棟とは違う、在宅の看護に挑戦してみたい方 ・ブランクがあり、無理のないペースで現場に戻りたい方 ・利用者さんの「暮らし」ごと支える看護がしたい方 ・チームで支え合いながら働きたい方 ・素直に学び、仲間を思いやれる方(専門的なスキルは現場で一緒に育てていきます) ・いずれは管理者などキャリアアップを目指したい方 まずは見学やお話だけでも歓迎です。お気軽にご連絡ください。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 履歴書と職務経歴書を提出ください。書類選考へお進みいただきます。 ↓ [3] 書類選考 ↓ [4] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [5] オンライン面接(Zoom等)を実施します ↓ [6] オフライン面接(来社・対面)を実施します ↓ [7] 採用決定のご連絡 ↓ [8] 入職手続きを進めてください ※選考は「書類選考 → オンライン面接 → オフライン面接」の順に進めていきます。 ※応募から内定までは平均1週間~になります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2024年11月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
対応疾患・サービス
加算対応
応募に関するよくある質問
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